Apr\u00e8s les r\u00e9actions virulentes des partis politiques \u00e0 l’int\u00e9rieur comme \u00e0 l’ext\u00e9rieur de la majorit\u00e9 gouvernementale, c’est au tour de la F\u00e9d\u00e9ration des entreprises de Belgique (FEB) d’exprimer son \u00e9tonnement face aux projets du ministre f\u00e9d\u00e9ral du Travail, en particulier concernant la proposition d\u2019accorder des allocations de ch\u00f4mage aux travailleurs qui donnent volontairement leur d\u00e9mission.<\/p>\n
Selon la FEB, c\u2019est une bonne chose que les gouvernements de notre pays prennent des mesures urgentes pour pallier les p\u00e9nuries de main-d\u2019\u0153uvre, mais d\u2019autres mesures seront n\u00e9cessaires pour porter le taux d\u2019emploi \u00e0 80%.<\/p>\n
\u00ab\u00a0Aujourd\u2019hui, il est primordial que davantage de personnes travaillent. Un taux d\u2019emploi plus \u00e9lev\u00e9 est important non seulement pour financer la s\u00e9curit\u00e9 sociale et pouvoir payer les pensions, mais aussi pour permettre la relance de notre \u00e9conomie en proie \u00e0 de graves p\u00e9nuries de main-d\u2019\u0153uvre.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Selon l\u2019organisation patronale, en ces temps de p\u00e9nuries s\u00e9v\u00e8res sur le march\u00e9 du travail, nous devrions tout mettre en \u0153uvre pour orienter les demandeurs d\u2019emploi vers le march\u00e9 du travail et r\u00e9int\u00e9grer les personnes en incapacit\u00e9 de travail, au lieu d\u2019offrir aux travailleurs un acc\u00e8s facile au ch\u00f4mage pour une dur\u00e9e ind\u00e9finie.<\/p>\n \u00ab\u00a0Pour les travailleurs qui ne sont plus satisfaits de leur travail actuel et souhaitent changer d\u2019emploi sans risque, il est pr\u00e9f\u00e9rable de miser sur des transitions d\u2019un emploi \u00e0 l\u2019autre plut\u00f4t que de les laisser d\u2019abord sans emploi et sans accompagnement. En effet, une fois qu\u2019on est au ch\u00f4mage, les chances de r\u00e9int\u00e9grer le march\u00e9 du travail s\u2019amenuisent de jour en jour.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n \u00ab\u00a0La proposition du ministre Dermagne revient \u00e0 un assouplissement des r\u00e8gles du ch\u00f4mage et risque de favoriser la mise en place d\u2019un nouveau r\u00e9gime de d\u00e9part anticip\u00e9. La proposition aura donc l\u2019effet inverse de celui recherch\u00e9 et entra\u00eenera une diminution, et non une augmentation, du nombre de personnes sur le march\u00e9 du travail. C\u2019est pourquoi nous demandons que l\u2019on mette davantage l\u2019accent sur la transition d\u2019un emploi \u00e0 l\u2019autre, sur la formation des demandeurs d\u2019emploi afin de les orienter vers les m\u00e9tiers en p\u00e9nurie et la r\u00e9int\u00e9gration des personnes en incapacit\u00e9 de travail. Ou encore, de permettre de combiner travail et perception d\u2019une allocation sous certaines condition\u00a0\u00bb,<\/em> d\u00e9clare Monica De Jonghe, administrateur-directeur g\u00e9n\u00e9ral et Executive Manager du centre de comp\u00e9tence Emploi & S\u00e9curit\u00e9 sociale de la FEB.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Apr\u00e8s les r\u00e9actions virulentes des partis politiques \u00e0 l’int\u00e9rieur comme \u00e0 l’ext\u00e9rieur de la majorit\u00e9 gouvernementale, c’est au tour de la F\u00e9d\u00e9ration des entreprises de Belgique (FEB) d’exprimer son \u00e9tonnement face aux projets du ministre f\u00e9d\u00e9ral du Travail, en particulier […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[1157,1061,133,1207,585,739,58,394],"yoast_head":"\n