{"id":12460,"date":"2022-02-07T14:06:06","date_gmt":"2022-02-07T12:06:06","guid":{"rendered":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/?p=12460"},"modified":"2023-08-09T14:26:33","modified_gmt":"2023-08-09T12:26:33","slug":"pres-de-15-000-travailleurs-recherches-emplois-logistique-production-centres-dappels-on-jouait-trouver-de-nouveaux-talents","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/pres-de-15-000-travailleurs-recherches-emplois-logistique-production-centres-dappels-on-jouait-trouver-de-nouveaux-talents\/","title":{"rendered":"Pr\u00e8s de 15.000 travailleurs recherch\u00e9s pour des emplois dans la logistique, la production et les centres d\u2019appels&#8230; Et si on jouait pour trouver de nouveaux talents?"},"content":{"rendered":"<p>Aujourd&rsquo;hui, en Belgique, il y a pr\u00e8s de 15 000 postes vacants rien que dans les secteurs de la production, de la logistique et du service \u00e0 la client\u00e8le. Pourtant, il y a trop peu d&rsquo;afflux de candidats pour des emplois tels que les pr\u00e9parateurs de commandes, les ouvriers de production ou l&rsquo;assistance dans les call center. C&rsquo;est la conclusion \u00e0 laquelle est arriv\u00e9e SD Worx, qui, outre le traitement des salaires, emploie quotidiennement des milliers d&rsquo;int\u00e9rimaires en Belgique et aux Pays-Bas.<!--more--><\/p>\n<p>\u00c0 partir du 1er f\u00e9vrier, SD Worx recherchera le meilleur \u00ab\u00a0Master Operator\u00a0\u00bb, le \u00ab\u00a0Super Picker\u00a0\u00bb le plus rapide et le \u00ab\u00a0Customer Hero\u00a0\u00bb le plus sympathique. En lan\u00e7ant trois jeux et un concours, SD Worx souhaite mettre ces m\u00e9tiers sous les feux de la rampe de mani\u00e8re positive et susciter des vocations suppl\u00e9mentaires. Un employeur brosse un tableau de l&rsquo;atelier. Un travailleur int\u00e9rimaire t\u00e9moigne.<\/p>\n<p>Quelles sont les comp\u00e9tences les plus importantes pour un emploi d&rsquo;ouvrier de production ou de logistique ? Rares sont ceux qui peuvent se faire une id\u00e9e concr\u00e8te de ce \u00e0 quoi ressemble un travail \u00e0 l&rsquo;atelier. Pourtant, les employeurs en ont grand besoin : il y a beaucoup de postes vacants en Belgique. Rien qu&rsquo;au cours des 8 derni\u00e8res semaines :<\/p>\n<ul>\n<li>Ouvrier de production : 5 839<\/li>\n<li>Employ\u00e9s de la logistique : 3 321<\/li>\n<li>Employ\u00e9s du service client\u00e8le : 6 446<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><em>Trouvez l&#8217;emploi&#8230; qui vous convient, tout en jouant<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Les Job Games sont un moyen accessible et peu contraignant de mettre les demandeurs d&#8217;emploi en contact avec des emplois auxquels ils n&rsquo;ont peut-\u00eatre pas encore pens\u00e9. Les mill\u00e9niaux passent beaucoup de temps sur internet et jouent r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 des jeux en ligne. Internet et les smartphones sont les principaux m\u00e9dias pour les personnes \u00e2g\u00e9es de 18 \u00e0 39 ans. Par ailleurs, 80 % des membres de la g\u00e9n\u00e9ration Z et des mill\u00e9niaux jouent en ligne. Avec The Job Games, ils peuvent jouer \u00e0 un jeu et d\u00e9couvrent s&rsquo;ils sont forts dans l&rsquo;une des comp\u00e9tences essentielles attendues pour certains emplois. De plus, trois joueurs auront \u00e9galement une chance de gagner un iPhone 13.<\/p>\n<p>Anne-Francoise Bettens, responsable du recrutement pour les PME chez SD Worx: \u00ab\u00a0<em>Nous visons un public cible de 18-35 ans, qui est tr\u00e8s actif en ligne. Gr\u00e2ce aux Job Games, nous voulons abaisser le seuil d&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 des emplois auxquels ces jeunes ne penseraient pas spontan\u00e9ment. Avec cette comp\u00e9tition autour de trois jeux en ligne, SD Worx montre notre volont\u00e9 de faire connaissance avec de nouveaux candidats de mani\u00e8re ludique, plus encore avec des \u00e9l\u00e9ments visuels. De nombreux demandeurs d&#8217;emploi sont encore en train de se \u00ab\u00a0chercher\u00a0\u00bb. Avec plus de 1800 postes vacants pour des emplois tels que pr\u00e9parateur de commandes, op\u00e9rateur de production et h\u00e9ros orient\u00e9 client, nous devons oser innover.\u00a0\u00bb <\/em>Le jeu ne peut \u00e0 lui seul d\u00e9crire le m\u00e9tier, mais SD Worx souhaite attirer l&rsquo;attention sur les comp\u00e9tences les plus importantes.<\/p>\n<p><strong><em>Trois jeux en trois langues<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Sur le site web de The Job Games (https:\/\/thejob.games), les demandeurs d&#8217;emploi peuvent jouer \u00e0 trois jeux diff\u00e9rents en n\u00e9erlandais, anglais ou fran\u00e7ais :<\/p>\n<ul>\n<li>\u00ab Super Picker \u00bb &#8211; Comp\u00e9tence cl\u00e9 : vitesse<\/li>\n<li>\u00ab Master Operator \u00bb (ouvrier de production) &#8211; Comp\u00e9tence importante : pr\u00e9cision<\/li>\n<li>\u00ab Customer Hero \u00bb (op\u00e9rateur de centre d&rsquo;appels) &#8211; Comp\u00e9tence importante : orientation client<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><em>Ce que pensent les employ\u00e9s et les employeurs<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Nous obtenons quelques r\u00e9ponses d&#8217;employ\u00e9s et de superviseurs qui connaissent bien les exigences du poste.<br \/>\nIci aussi, les employeurs sont enthousiastes. T\u00e9moinagne de Jo Moons, responsable de la logistique chez BREWERY HAACHT: <em>\u00ab\u00a0En tant qu\u2019acteur du secteur, nous soutenons ce projet parce que c&rsquo;est une tr\u00e8s belle initiative qui s&rsquo;adresse au bon groupe cible pour ces emplois. Il refl\u00e8te le contenu du poste de mani\u00e8re ludique. Un Super Picker suivra en effet rapidement des instructions (dans notre cas via un scanner) avec un certain raisonnement logique ; il a donc un sens de l&rsquo;organisation, pour savoir \u00ab\u00a0ce qu\u2019il doit choisir en premier\u00a0\u00bb. Le pr\u00e9parateur de commandes id\u00e9al est \u00e9galement r\u00e9sistant au stress et pr\u00e9cis.\u00a0\u00bb Le responsable poursuit : \u00ab\u00a0Pour nous, les autres qualit\u00e9s essentielles d&rsquo;un bon pr\u00e9parateur de commandes sont : la pr\u00e9cision et, en m\u00eame temps, la flexibilit\u00e9 et l&rsquo;anticipation. Physiquement, vous devez \u00eatre en bonne condition, car il s&rsquo;agit d&rsquo;un entra\u00eenement quotidien. Si vous avez l&rsquo;esprit d&rsquo;\u00e9quipe, une attitude positive et beaucoup de dynamisme, vous \u00eates le bienvenu. Le reste, vous pouvez l&rsquo;apprendre avec nous.\u00a0\u00bb<br \/>\n<\/em><\/p>\n<p>Lissa Heremans, qui supervise la production chez Organon, anciennement connu sous le nom de Schering-Plough, comme coach op\u00e9rationnelle : <em>\u00ab\u00a0Dans notre entreprise, la pr\u00e9cision et le souci de la qualit\u00e9 sont les principales composantes du m\u00e9tier d&rsquo;op\u00e9rateur, car nous voulons offrir \u00e0 nos patients des produits qui fonctionnent, qui sont s\u00fbrs et de haute qualit\u00e9. Dans ce r\u00f4le, vous \u00eates non seulement responsable du fonctionnement de la machine, mais aussi de son r\u00e9glage et de l&rsquo;approvisionnement de la ligne avec les bons composants. Vous serez \u00e9galement impliqu\u00e9 dans les propositions d&rsquo;am\u00e9lioration visant \u00e0 accro\u00eetre l&rsquo;efficacit\u00e9. Un jeu en ligne ne pourra jamais saisir pleinement la polyvalence de la fonction d&rsquo;op\u00e9rateur, mais l&rsquo;attention port\u00e9e \u00e0 ce poste est plus que bienvenue. Apr\u00e8s tout, nous sommes toujours \u00e0 la recherche de bons op\u00e9rateurs qui peuvent renforcer nos \u00e9quipes. Nous recherchons des personnes ayant un grand sens des responsabilit\u00e9s et aimant travailler dans l&rsquo;industrie pharmaceutique. Les comp\u00e9tences num\u00e9riques sont certainement aussi un atout pour pouvoir utiliser les diff\u00e9rents appareils. Nous v\u00e9rifions si quelqu&rsquo;un a les bonnes comp\u00e9tences en proc\u00e9dant \u00e0 des examens suppl\u00e9mentaires, mais nous proposons \u00e9galement des formations sp\u00e9cialis\u00e9es.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>Source : SD Worx &#8211; Source : Jobfeed 31 janvier 22<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aujourd&rsquo;hui, en Belgique, il y a pr\u00e8s de 15 000 postes vacants rien que dans les secteurs de la production, de la logistique et du service \u00e0 la client\u00e8le. 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