Fin ao\u00fbt, la diminution du nombre de ch\u00f4meurs complets indemnis\u00e9s (demandeurs d\u2019emploi demandeurs d\u2019allocations) continue (- 4,7 %) et ce, depuis 18 mois. De son c\u00f4t\u00e9, le nombre d\u2019opportunit\u00e9s d\u2019emploi diffus\u00e9es par le Forem augmente de 21 % par rapport \u00e0 l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re. <\/p>\n
Fin ao\u00fbt 2022, le nombre de demandeurs d\u2019emploi inoccup\u00e9s (DEI) en Wallonie comprend 128.678 demandeurs d\u2019emploi demandeurs d\u2019allocations (dont 1.523 en Communaut\u00e9 germanophone) et 41.070 jeunes en stage d\u2019insertion professionnelle (dont 244 en Communaut\u00e9 germanophone). S\u2019y ajoutent 25.679 demandeurs d\u2019emploi inscrits obligatoirement et 23.872 demandeurs d\u2019emploi inscrits librement.<\/p>\n
Au total, la Wallonie compte 219.299 DEI \u00e0 fin ao\u00fbt 2022 :<\/p>\n
\u2022 51 % sont des hommes ;
\n\u2022 19 % sont \u00e2g\u00e9s de moins de 25 ans, 24 % ont 50 ans et plus ;
\n\u2022 42 % sont au plus dipl\u00f4m\u00e9s de l\u2019enseignement secondaire du 2\u00e8me degr\u00e9 ;
\n\u2022 27 % sont inoccup\u00e9s depuis moins de six mois et 42 % depuis deux ans et plus.<\/p>\n
Ils repr\u00e9sentent 13,7 % de la population active wallonne. Ce taux de la demande d\u2019emploi est inf\u00e9rieur \u00e0 celui du mois d\u2019ao\u00fbt 2020 (13,9 %) mais augmente de 0,5 % par rapport \u00e0 2021.<\/p>\n
7.646 demandeurs d\u2019emploi inoccup\u00e9s de plus que fin ao\u00fbt 2021 (\u00e9cart annuel)<\/em><\/strong><\/p>\n Deux cat\u00e9gories administratives s\u2019inscrivent \u00e0 la baisse par rapport \u00e0 l\u2019an dernier : les demandeurs d\u2019emploi demandeurs d\u2019allocations, avec – 4,7 % (soit un recul net de 6.356 personnes), ainsi que les DE inscrits obligatoirement, avec – 12,9 % (diminution \u00e9quivalant \u00e0 3.792 personnes). 5.688 DEI de plus que fin juillet 2022 (\u00e9cart mensuel)<\/em><\/strong><\/p>\n Comme chaque ann\u00e9e, entre la fin des mois de juillet et ao\u00fbt 2022, le nombre de demandeurs d\u2019emploi demandeurs d\u2019allocations et de jeunes en stage d\u2019insertion professionnelle a augment\u00e9 de 4.165 unit\u00e9s (+ 2,5 %). Il s\u2019agit principalement de jeunes gens qui d\u00e9butent leur stage d\u2019insertion professionnelle apr\u00e8s leurs \u00e9tudes. En int\u00e9grant \u00e9galement dans la demande d\u2019emploi les deux autres cat\u00e9gories administratives (DE inscrits obligatoirement et librement), l\u2019augmentation mensuelle est de + 2,7 %, soit 5.688 personnes.<\/p>\n Diffusion des offres : 21 % d\u2019opportunit\u00e9s d\u2019emploi de plus \u00e0 un an d\u2019\u00e9cart<\/em><\/strong><\/p>\n Au cours du mois d\u2019ao\u00fbt 2022, le Forem a diffus\u00e9 44.112 offres d\u2019emploi. A ces offres s\u2019ajoutent 13.843 offres en provenance des autres Services publics de l\u2019Emploi. Les besoins de recrutement s\u2019inscrivent toujours \u00e0 la hausse par rapport au m\u00eame mois de l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re (21 % d\u2019opportunit\u00e9s d\u2019emploi de plus entre ao\u00fbt 2021 et 2022). Le nombre de propositions de recrutement a augment\u00e9 dans : <\/p>\n Source: Forem<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Fin ao\u00fbt, la diminution du nombre de ch\u00f4meurs complets indemnis\u00e9s (demandeurs d\u2019emploi demandeurs d\u2019allocations) continue (- 4,7 %) et ce, depuis 18 mois. De son c\u00f4t\u00e9, le nombre d\u2019opportunit\u00e9s d\u2019emploi diffus\u00e9es par le Forem augmente de 21 % par rapport […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[653,703,28],"yoast_head":"\n
\nL\u2019effectif des jeunes en stage d\u2019insertion conna\u00eet pour sa part une hausse de 11,9 %, soit 4.356 personnes de plus. Le nombre de personnes librement inscrites dans la demande d\u2019emploi augmente quant \u00e0 lui de 13.438 unit\u00e9s \u00e0 un an d\u2019\u00e9cart (+ 128,8 %). Cette augmentation est toujours due aux modifications administratives et l\u00e9gislatives li\u00e9es au nouvel accompagnement des demandeurs d\u2019emploi.
\nLe nombre de personnes inoccup\u00e9es depuis un an \u00e0 moins de deux ans continue \u00e9galement de diminuer : – 10,8 % entre ao\u00fbt 2021 et ao\u00fbt 2022. A cette exception pr\u00e8s, la tendance est \u00e0 la hausse quelle que soit la dur\u00e9e de l\u2019inoccupation : + 12,1 % de personnes inoccup\u00e9es depuis six mois \u00e0 moins d\u2019un an et + 4,0 % de personnes inoccup\u00e9es depuis moins de six mois. A partir de deux ans d\u2019inoccupation, les effectifs \u00e9voluent aussi \u00e0 la hausse : + 7,1 % de personnes inoccup\u00e9es depuis deux \u00e0 moins de cinq ans et + 7,7 % de personnes comptant cinq ans ou plus d\u2019inoccupation.
\nEnfin, si on se penche sur les classes d\u2019\u00e2ge, on constate que les demandeurs d\u2019emploi inoccup\u00e9s \u00e2g\u00e9s de 50 ans et plus continuent de diminuer (-1,7%). Les autres cat\u00e9gories augmentent l\u00e9g\u00e8rement : entre 30 et moins de 40 ans (+7,7%), de 25 \u00e0 moins de 30 ans (+5,2%), de moins de 25 ans (+4,3%) et de 40 \u00e0 moins de 50 ans (+4,2%).<\/p>\n
\n\u2022 les services collectifs, sociaux et personnels : + 12 % par rapport \u00e0 ao\u00fbt 2021, pour 1.034 postes diffus\u00e9s en ao\u00fbt 2022 ;
\n\u2022 le secteur de la sant\u00e9 et de l\u2019action sociale : + 11 %, avec 2.077 postes en ao\u00fbt 2022 ;
\n\u2022 l\u2019industrie manufacturi\u00e8re (+ 10 %), avec toutefois des besoins variables selon les branches d\u2019activit\u00e9s (par exemple 337 postes en fabrication de mat\u00e9riel de transport, + 21 % ; ou 543 postes en fabrication de machines et \u00e9quipements, + 8 %), dont certaines en recul (par exemple 616 postes dans l\u2019industrie chimique, – 14 %, ou 677 postes en m\u00e9tallurgie \/ travail des m\u00e9taux, – 15 %).<\/p>\n