La FGTB publie son barom\u00e8tre socio-\u00e9conomique annuel. Cet outil utilise des chiffres provenant d’institutions nationales et internationales. Il propose une analyse objective de la situation sociale et \u00e9conomique dans notre pays. Dans cette \u00e9dition, nous examinons l’impact du contexte g\u00e9opolitique et de la hausse des prix qui en d\u00e9coule sur le pouvoir d’achat des m\u00e9nages. Le barom\u00e8tre porte \u00e9galement sur les salaires, les b\u00e9n\u00e9fices des entreprises, le bien-\u00eatre et la s\u00e9curit\u00e9 sociale.<\/p>\n
Le barom\u00e8tre de la FGTB propose 6 lignes directrices \u00e0 d\u00e9couvrir ci-apr\u00e8s. Le syndicat socialiste annonce en pr\u00e9lude : \u00ab\u00a0la crise plonge certaines entreprises dans les difficult\u00e9s. Ces derni\u00e8res ont besoin de soutien. Mais le catastrophisme des f\u00e9d\u00e9rations patronales sur l\u2019\u00e9tat g\u00e9n\u00e9ral des entreprises est totalement surfait. Il appara\u00eet notamment qu\u2019en termes de \u00ab\u00a0co\u00fbt salarial\u00a0\u00bb, les entreprises belges sont beaucoup plus subsidi\u00e9es que celles des pays voisins (Allemagne, France, Pays-Bas). Subsides dont il n\u2019est pas tenu compte dans la comparaison salariale avec ces m\u00eames pays.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n En bref, voici les lignes directrices du barom\u00e8tre 2022 :<\/p>\n 1. Le pouvoir d’achat en Belgique ne s’est pas am\u00e9lior\u00e9 depuis la crise financi\u00e8re (2008).<\/em> <\/strong>Aujourd’hui, la pression sur les m\u00e9nages est encore plus forte \u00e0 cause de la crise \u00e9nerg\u00e9tique. Les salaires r\u00e9els (apr\u00e8s d\u00e9duction de l’inflation) n’ont que tr\u00e8s peu augment\u00e9 depuis la crise financi\u00e8re, contrairement \u00e0 ce qui se passe dans les pays voisins. Heureusement, l’indexation automatique des salaires nous prot\u00e8ge partiellement de la perte de pouvoir d’achat. L’indexation automatique est et reste essentielle. Le probl\u00e8me du pouvoir d’achat ne peut toutefois pas \u00eatre sous-estim\u00e9. Les revenus faibles et moyens sont durement touch\u00e9s. La part des co\u00fbts \u00e9nerg\u00e9tiques dans le budget familial est beaucoup plus \u00e9lev\u00e9e pour les faibles revenus. Le nombre de personnes qui doivent recourir aux CPAS pour obtenir une aide alimentaire, des m\u00e9dicaments… ne cesse d’augmenter. Le gouvernement belge n\u2019a pas pris de mesures pour diminuer le prix de l\u2019\u00e9nergie, \u00e0 la hauteur de celles prises dans les pays voisins. Ce qui n\u2019aide pas \u00e0 ma\u00eetriser l\u2019inflation.<\/p>\n 2. Les travailleurs de notre pays ne re\u00e7oivent pas ce \u00e0 quoi ils ont droit depuis des ann\u00e9es.<\/em><\/strong> La loi de 1996 sur la norme salariale en est grandement responsable et doit \u00eatre r\u00e9form\u00e9e. Les chiffres de l’OCDE et de Statbel, entre autres, sur l’\u00e9cart croissant entre la productivit\u00e9 et les salaires, ainsi que la diminution de la part des salaires dans notre \u00e9conomie et l’augmentation de la part des b\u00e9n\u00e9fices, nous donnent raison.<\/p>\n 3. De nombreuses entreprises ont constitu\u00e9 des r\u00e9serves suffisantes pour surmonter cette crise.<\/em> <\/strong>Il n’y a pas de probl\u00e8me de comp\u00e9titivit\u00e9 pour le moment. L’augmentation \u00e0 un niveau historiquement \u00e9lev\u00e9 des marges b\u00e9n\u00e9ficiaires des entreprises et le nombre de faillites, qui reste tr\u00e8s faible, le montrent clairement. L’explosion des subventions salariales re\u00e7ues par les entreprises belges s’inscrit \u00e9galement dans ce contexte.<\/p>\n 4. Sur le plan politique, le taux d\u2019emploi de 80 % est devenu une obsession.<\/em><\/strong> C\u2019est une aberration. Pour l\u2019atteindre, il faudrait remettre des personnes malades (ou victimes d\u2019\u00e9puisement professionnel) au travail. Pour la FGTB, il s\u2019agit plut\u00f4t de cr\u00e9er des emplois de qualit\u00e9. Si l\u2019on regarde le nombre d\u2019\u00e9quivalents temps plein, la Belgique affiche d\u2019ailleurs un taux d\u2019emploi l\u00e9g\u00e8rement sup\u00e9rieur \u00e0 celui d\u2019un pays comme la Hollande, qui est souvent cit\u00e9 comme exemple \u00e0 suivre.<\/p>\n 5. La s\u00e9curit\u00e9 sociale est un stabilisateur important, mais elle comporte des lacunes.<\/em><\/strong> Par exemple, la majorit\u00e9 des minima sociaux se situent toujours sous le seuil de pauvret\u00e9. Il est donc inacceptable que les employeurs ne veuillent pas les augmenter dans le cadre de l\u2019enveloppe Bien-\u00eatre.<\/p>\n 6. Enfin, les syndicats sont essentiels en ces temps de crise.<\/em><\/strong> Les pays o\u00f9 le taux de syndicalisation est \u00e9lev\u00e9 ont la plus faible proportion de bas salaires. Les libert\u00e9s syndicales doivent \u00eatre garanties si nous voulons que notre soci\u00e9t\u00e9 progresse.<\/p>\n Avec ce barom\u00e8tre, la FGTB souhaite \u00e9galement lancer un appel aux employeurs et au gouvernement. En attaquant l\u2019indexation automatique, qu’ils ont n\u00e9goci\u00e9e avec nous dans les secteurs, les employeurs discr\u00e9ditent la concertation sociale. Nous les invitons, au contraire, \u00e0 lui donner toutes ses chances.<\/p>\n \u00c0 court terme, la FGTB souhaite des accords sur des augmentations salariales l\u00e0 o\u00f9 c’est possible, sur un meilleur remboursement des frais de transport, sur le maintien des emplois et am\u00e9nagements de fin de carri\u00e8re pour les travailleurs et travailleuses en difficult\u00e9 (travaux p\u00e9nibles, carri\u00e8res longues): \u00ab\u00a0Nous attendons \u00e9galement un d\u00e9bat objectif sur la loi de mod\u00e9ration salariale. L’OIT a remis un avis tr\u00e8s n\u00e9gatif sur cette loi qui entrave la libert\u00e9 de n\u00e9gociation et devrait bient\u00f4t sommer le gouvernement belge d\u2019agir sur ce point. Le recours r\u00e9p\u00e9t\u00e9 aux \u00ab ch\u00e8ques-consommation \u00bb prouve que la loi sur les salaires dysfonctionne. Le gouvernement devrait s\u2019en rendre compte.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La FGTB publie son barom\u00e8tre socio-\u00e9conomique annuel. Cet outil utilise des chiffres provenant d’institutions nationales et internationales. Il propose une analyse objective de la situation sociale et \u00e9conomique dans notre pays. Dans cette \u00e9dition, nous examinons l’impact du contexte g\u00e9opolitique […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[332,1381,1186,1359,199],"yoast_head":"\n