









{"id":14668,"date":"2023-07-05T06:30:53","date_gmt":"2023-07-05T04:30:53","guid":{"rendered":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/?p=14668"},"modified":"2023-07-05T06:30:53","modified_gmt":"2023-07-05T04:30:53","slug":"projets-de-recrutements-licenciements-pme-wallonne-cinq-envisage-de-diminuer-effectifs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/projets-de-recrutements-licenciements-pme-wallonne-cinq-envisage-de-diminuer-effectifs\/","title":{"rendered":"Projets de recrutements et licenciements: une PME wallonne sur cinq envisage de diminuer ses effectifs."},"content":{"rendered":"<p>Les intentions de licenciement des PME devraient rester stables au troisi\u00e8me trimestre \u00e0 Bruxelles et en Flandre. En Wallonie, les intentions ont doubl\u00e9 par rapport au trimestre pr\u00e9c\u00e9dent: une PME sur cinq envisage la possibilit\u00e9 de licencier. Les projets de recrutement \u00e9voluent de mani\u00e8re l\u00e9g\u00e8rement positive, sauf \u00e0 Bruxelles et dans les secteurs de l&rsquo;industrie et de la construction. Ces secteurs sont \u00e9galement ceux o\u00f9 les intentions d&#8217;embauche sont les plus faibles. <!--more--><\/p>\n<p>La toute derni\u00e8re enqu\u00eate de SD Worx r\u00e9alis\u00e9e en juin 2023 aupr\u00e8s de 481 chefs d&rsquo;entreprise de PME donne une image double de l&rsquo;\u00e9volution de l&#8217;emploi dans les PME par rapport aux trimestres pr\u00e9c\u00e9dents.<\/p>\n<p><strong><em>Les intentions de licenciement restent stables, sauf dans les PME wallonnes<\/em><\/strong><\/p>\n<p>S\u00e9bastien Dufour, conseiller PME chez SD Worx : \u00ab\u00a0<em>Les intentions de licenciement ont \u00e0 nouveau augment\u00e9 pour atteindre 14 % dans les PME belges. C&rsquo;est surtout le cas dans les PME wallonnes, o\u00f9 les intentions de licenciement passent de 10 % (mars 2023) \u00e0 20 % (juin 2023). Les PME wallonnes se montrent donc moins optimistes en ce qui concerne l&rsquo;\u00e9volution de l&#8217;emploi. Les PME bruxelloises sont celles qui envisagent le moins de licencier au troisi\u00e8me trimestre : avec 6% d&rsquo;intentions seulement. En Flandre, le chiffre est de 11%, soit le m\u00eame qu&rsquo;au trimestre pr\u00e9c\u00e9dent. Ce sont principalement les PME dans les secteurs de l&rsquo;industrie et de la construction ainsi que les grandes PME qui envisagent des licenciements.\u00a0\u00bb<br \/>\n<\/em><\/p>\n<p><strong><em>Les PME bruxelloises ont les intentions de recrutement les plus faibles, celles du Brabant flamand les plus \u00e9lev\u00e9es<\/em><\/strong><\/p>\n<p>S\u00e9bastien Dufour, conseiller PME chez SD Worx : \u00ab\u00a0<em>Les PME des secteurs de l\u2019industrie et de la construction en particulier se distinguent par des intentions de recrutement plus faibles et des intentions de licenciement plus \u00e9lev\u00e9es. Seule une PME sur cinq (21 %) recrutera au cours du troisi\u00e8me trimestre. Ce chiffre contraste avec les 40 % d\u2019intentions de recrutement dans les PME du secteur des services. Ces ambitions sont donc \u00e0 nouveau en hausse par rapport au trimestre pr\u00e9c\u00e9dent, bien qu&rsquo;elles restent les plus faibles \u00e0 Bruxelles (29%). Pourtant, Bruxelles a davantage de postes vacants ouverts r\u00e9cemment que la Flandre (70% contre 53%). Au trimestre dernier, les PME bruxelloises affichaient l&rsquo;une des intentions les plus \u00e9lev\u00e9es, \u00e0 savoir 38%. Il est donc logique que ces employeurs tentent de pourvoir ces po stes vacants en premier. Les PME du Brabant flamand sont en t\u00eate : 58% d&rsquo;entre elles ont des ambitions de recrutement pour le d\u00e9but du mois d&rsquo;octobre.\u00a0\u00bb<br \/>\n<\/em><\/p>\n<p><em><br \/>\nSource: pour la 53\u00e8me fois, les pr\u00e9visions trimestrielles sur l&#8217;emploi de SD Worx ont interrog\u00e9 un nombre repr\u00e9sentatif de PME en Belgique sur leurs attentes en mati\u00e8re d&#8217;emploi. 481 entreprises comptant entre 1 et 250 travailleurs ont particip\u00e9 \u00e0 l&rsquo;enqu\u00eate entre le 31 mai et le 16 juin. La pond\u00e9ration se fait par r\u00e9gion et par taille d&rsquo;organisation en fonction de la population des PME. Les r\u00e9sultats sont repr\u00e9sentatifs de toutes les PME en Belgique. La pond\u00e9ration est inf\u00e9rieure \u00e0 3. Pour l&rsquo;\u00e9chantillon complet, la marge d&rsquo;erreur est de 4,4% (intervalle de confiance de 95%).<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les intentions de licenciement des PME devraient rester stables au troisi\u00e8me trimestre \u00e0 Bruxelles et en Flandre. En Wallonie, les intentions ont doubl\u00e9 par rapport au trimestre pr\u00e9c\u00e9dent: une PME sur cinq envisage la possibilit\u00e9 de licencier. 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