Le surpoids et le manque d\u2019activit\u00e9 physique augmentent le risque de probl\u00e8mes ergonomiques au travail. Pr\u00e8s d\u2019un quart d\u2019entre eux (23\u202f%) sont m\u00eame ob\u00e8ses. Et 4 travailleurs sur 10 (42\u202f%) pratiquent rarement – voire jamais – d\u2019activit\u00e9 physique. C\u2019est ce que r\u00e9v\u00e8lent les donn\u00e9es de plus de 100.000 travailleurs que l\u2019expert en RH et en Bien-\u00eatre Attentia a analys\u00e9 dans le cadre du mois de l\u2019ergonomie qui a d\u00e9but\u00e9 dimanche. <\/p>\n
36% des travailleurs examin\u00e9s par Attentia ont un IMC sain situ\u00e9 entre 18,5 et 24,9. 40% ont un IMC compris entre 25 et 29,9 et sont donc en surpoids. 23% souffrent m\u00eame d\u2019ob\u00e9sit\u00e9 ou d\u2019embonpoint avec un IMC sup\u00e9rieur \u00e0 30. L\u2019insuffisance pond\u00e9rale, avec un IMC inf\u00e9rieur \u00e0 18,5 est rare (1%).<\/p>\n
Le surpoids ou l\u2019ob\u00e9sit\u00e9 touche davantage les hommes (65%) que les femmes (52%). La surcharge pond\u00e9rale augmente \u00e9galement avec l\u2019\u00e2ge\u202f: alors que 40% des travailleurs de moins de 24 ans sont en surpoids, ce chiffre atteint 71% chez les personnes \u00e2g\u00e9es de plus de 55 ans.<\/p>\n
En outre, les chiffres d\u2019Attentia r\u00e9v\u00e8lent que 42% des travailleurs examin\u00e9s ne pratiquent jamais ou moins d\u2019une demi-heure d\u2019activit\u00e9 physique en dehors du travail. En moyenne, les hommes font plus de sport et d\u2019exercice que les femmes. 21% des hommes pratiquent une activit\u00e9 physique hebdomadaire pendant plus de quatre heures, 17\u202f% pendant plus de deux heures. Chez les femmes, les chiffres sont respectivement de 13% et 16%. Les jeunes pratiquent plus souvent du sport ou de l\u2019exercice physique, mais \u00e0 partir de 35 ans et jusqu\u2019\u00e0 plus de 55 ans, on n\u2019observe que peu de diff\u00e9rence entre les g\u00e9n\u00e9rations.<\/p>\n
Risque accru de probl\u00e8mes ergonomiques<\/em><\/strong><\/p>\n Le surpoids, associ\u00e9 \u00e0 un manque d\u2019activit\u00e9 physique, favorise les probl\u00e8mes ergonomiques. \u00c0 la maison, mais \u00e9galement au travail. 44% des probl\u00e8mes de sant\u00e9 dont souffrent les travailleurs examin\u00e9s par Attentia sont d\u2019ordre musculo-squelettique, explique Jolien Maes, conseiller en pr\u00e9vention-ergonome chez Attentia\u202f: \u00ab\u00a0Il s\u2019agit de douleurs ou d\u2019inconfort au niveau des muscles, des articulations, des tendons ou des os responsables de la bonne posture du corps et des mouvements. Principalement dans le dos, le cou et les \u00e9paules, mais aussi dans les genoux. Ils r\u00e9sultent tr\u00e8s souvent d\u2019une mauvaise posture ou de mouvements r\u00e9p\u00e9titifs. La surcharge pond\u00e9rale augmente le risque de voir de tels sympt\u00f4mes appara\u00eetre, car elle cr\u00e9e une charge plus importante. Par ailleurs, les collaborateurs qui font plus d\u2019exercice sont \u00e9galement mieux arm\u00e9s contre les maux de dos, par exemple. Car des muscles toniques prot\u00e8gent et soulagent le corps.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Impact sur l\u2019absent\u00e9isme pour cause de maladie<\/em><\/strong><\/p>\n Un poids sain et un mode de vie actif ne sont pas seulement importants pour le travailleur en tant qu\u2019individu, mais \u00e9galement b\u00e9n\u00e9fiques pour l\u2019employeur. Edelhart Kempeneers, Directeur m\u00e9dical chez Attentia\u202f: \u00ab\u00a0La recherche nous a appris qu\u2019une activit\u00e9 physique mod\u00e9r\u00e9e \u00e0 intensive durant le temps libre entra\u00eene une baisse de l\u2019absent\u00e9isme pour cause de maladie. D\u2019autre part, le risque d\u2019absent\u00e9isme pour cause de maladie augmente chez les personnes qui exercent un m\u00e9tier physiquement \u00e9prouvant, mais qui ne font pas suffisamment d\u2019exercice durant leur temps libre. En favorisant un mode de vie sain en dehors du travail et en cr\u00e9ant des environnements de travail qui r\u00e9duisent le risque de surcharge, les entreprises peuvent donc contribuer \u00e0 r\u00e9duire l\u2019absent\u00e9isme pour cause de maladie, \u00e0 accro\u00eetre la productivit\u00e9 et \u00e0 am\u00e9liorer la sant\u00e9 et le bien-\u00eatre g\u00e9n\u00e9ral de leurs collaborateurs.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n <\/p>\n Source : l\u2019analyse a \u00e9t\u00e9 men\u00e9e sur la base du rapport d\u2019activit\u00e9 du service externe pour la pr\u00e9vention et la protection au travail d\u2019Attentia, pour la p\u00e9riode du 01\/01\/2022 au 31\/12\/2022 inclus. L\u2019ensemble de donn\u00e9es complet comporte 105\u202f041 travailleurs, dont 43 % de femmes et 57\u202f% d\u2019hommes d\u2019\u00e2ges divers. <\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Le surpoids et le manque d\u2019activit\u00e9 physique augmentent le risque de probl\u00e8mes ergonomiques au travail. Pr\u00e8s d\u2019un quart d\u2019entre eux (23\u202f%) sont m\u00eame ob\u00e8ses. Et 4 travailleurs sur 10 (42\u202f%) pratiquent rarement – voire jamais – d\u2019activit\u00e9 physique. C\u2019est ce […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":15059,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[145,96,97,17,2233],"yoast_head":"\n