D’apr\u00e8s la derni\u00e8re enqu\u00eate de SD Worx sur les PME r\u00e9alis\u00e9e en d\u00e9cembre 2023 aupr\u00e8s de 711 chefs d’entreprise de PME, plus d’une PME sur trois recrutera du personnel au cours du premier trimestre. La majorit\u00e9 d’entre elles recrutent pour des extensions et moins pour des remplacements. C’est une bonne nouvelle car les intentions de licenciement restent stables \u00e0 12%, ce qui est mieux qu’en d\u00e9cembre dernier. Il existe toutefois des diff\u00e9rences r\u00e9gionales : la Wallonie et la Flandre orientale comptent le plus grand nombre de PME ayant des projets d’embauche au premier trimestre, soit 39% et 43%. Les plans de licenciement sont \u00e9galement en baisse parmi les PME en Wallonie et \u00e0 Bruxelles.<\/p>\n
Vassilios Skarlidis, conseill\u00e8re PME de SD Worx : \u00ab\u00a0Il semble que nous entamions 2024 avec des perspectives positives : les intentions d’embauche de nos PME fluctuent moins et reprennent comme avant la crise du Corona ; tant pour les PME avec des ouvriers que celles avec des employ\u00e9s. Avec des intentions de recrutement autour de 36%, nous sommes \u00e0 un niveau similaire \u00e0 celui de la fin de l’ann\u00e9e derni\u00e8re (34%), mais la diff\u00e9rence se situe \u00e9galement au niveau des intentions de licenciement : elles sont d\u00e9sormais plus faibles (12% en moyenne). En ce qui concerne les co\u00fbts salariaux, nous pr\u00e9voyons une indexation automatique des salaires plus faible en janvier que l’ann\u00e9e derni\u00e8re. Cela jouera \u00e9galement un r\u00f4le, tout comme un carnet de commandes bien rempli : une PME sur trois (30%) s’attend \u00e0 une augmentation, tandis que 16 % d\u2019entre elles s’attendent \u00e0 une diminution. En Wallonie, les PME sont les plus optimistes avec 38% pr\u00e9voyant une augmentation.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Autre point positif : 72 % de toutes les PME indiquant qu’elles recruteront au cours du prochain trimestre d\u00e9clarent qu’elles le feront dans le cadre d’une expansion. Au trimestre dernier, ce chiffre n’\u00e9tait que de 63 %.<\/p>\n Les PME wallonnes sont en t\u00eate en termes de bonnes intentions pour 2024 : 39% d’entre elles engageront du personnel au cours du premier trimestre. C’est presque aussi bien que les leaders en Belgique \u00e0 savoir les PME de Flandre orientale avec 43%. Pour la Wallonie, cela signifie \u00e9galement une am\u00e9lioration par rapport \u00e0 la m\u00eame p\u00e9riode de l’ann\u00e9e derni\u00e8re (30%). Il y a \u00e9galement une am\u00e9lioration en comparaison au dernier trimestre qui \u00e9tait \u00e0 l’\u00e9poque de 34% (Wallonie) et de 21% (Bruxelles). Pour les PME bruxelloises, le pourcentage reste identique \u00e0 celui de l’ann\u00e9e derni\u00e8re, soit 34 %.<\/p>\n En moyenne, une PME sur trois (30%) s’attend \u00e0 une augmentation du volume de travail, contre 16 % \u00e0 une diminution. En termes de volume de travail attendu, les PME en Wallonie sont les plus optimistes (38% pr\u00e9voient une augmentation) et les PME de Flandre occidentale et du Brabant flamand sont les plus pessimistes (moins de 20%). Bruxelles se situe dans la moyenne avec une augmentation de 30%.<\/p>\n En moyenne, 12% des PME belges pr\u00e9voient de licencier du personnel au cours du premier trimestre. Plus d’un quart (27%) de celles qui pr\u00e9voient de licencier du personnel envisagent \u00e9galement de le remplacer. Ce chiffre est plus \u00e9lev\u00e9 qu’au trimestre dernier (o\u00f9 il \u00e9tait limit\u00e9 \u00e0 17%).<\/p>\n Par rapport \u00e0 la m\u00eame p\u00e9riode de l’ann\u00e9e derni\u00e8re, on constate l\u00e0 aussi une am\u00e9lioration : \u00e0 l’\u00e9poque, la moyenne \u00e9tait de 15% des PME. En Wallonie, les plans de licenciement restent limit\u00e9s \u00e0 13% cette ann\u00e9e, alors que l’ann\u00e9e derni\u00e8re, ils \u00e9taient de 19%, soit pr\u00e8s d’une PME sur cinq. Parmi les PME bruxelloises, les plans sociaux restent limit\u00e9s \u00e0 8% des PME, contre pr\u00e8s du double l’an dernier (15,4%).<\/p>\n <\/p>\n Source : SD Worx D\u00e9cembre 2023<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" D’apr\u00e8s la derni\u00e8re enqu\u00eate de SD Worx sur les PME r\u00e9alis\u00e9e en d\u00e9cembre 2023 aupr\u00e8s de 711 chefs d’entreprise de PME, plus d’une PME sur trois recrutera du personnel au cours du premier trimestre. La majorit\u00e9 d’entre elles recrutent pour […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[11,134,72],"yoast_head":"\nDiff\u00e9rences r\u00e9gionales<\/em><\/strong><\/h3>\n
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