Une analyse r\u00e9cente d\u2019IDEWE, le service externe pour la pr\u00e9vention et la protection au travail, a mis en lumi\u00e8re des chiffres inqui\u00e9tants concernant l\u2019hypertension chez les travailleurs. En 2022, pr\u00e8s d\u2019un quart d\u2019entre eux pr\u00e9sentaient une tension art\u00e9rielle \u00e9lev\u00e9e pendant les consultations m\u00e9dicales, soit une augmentation de 37\u202f% par rapport aux chiffres de 2017. \u00c0 l\u2019occasion de la journ\u00e9e mondiale de l\u2019hypertension, IDEWE partage quelques conseils \u00e0 l\u2019attention des employeurs et de leurs travailleurs pour les encourager \u00e0 adopter un mode de vie sain.<\/p>\n
Ces chiffres alarmants indiquent une augmentation significative de l\u2019hypertension (tension art\u00e9rielle \u00e9lev\u00e9e) et des probl\u00e8mes de tension art\u00e9rielle depuis 2017, plus particuli\u00e8rement depuis le d\u00e9but de la crise du coronavirus. Bien qu\u2019il n\u2019y ait pas de preuve directe que le coronavirus soit \u00e0 l\u2019origine de cette augmentation, les circonstances de la pand\u00e9mie comme le stress et les changements dans le mode de vie (la diminution de l\u2019activit\u00e9 physique, par exemple) jouent certainement un r\u00f4le.<\/p>\n
\u00ab\u00a0L\u2019hypertension ou la tension art\u00e9rielle \u00e9lev\u00e9e constitue un r\u00e9el probl\u00e8me de sant\u00e9. Elle augmente le risque de d\u00e9velopper une maladie cardiovasculaire. Il est donc essentiel que les employeurs jouent un r\u00f4le plus actif dans l\u2019am\u00e9lioration de la sant\u00e9 de leurs travailleurs\u00a0\u00bb<\/em>, explique Sofie Vandenbroeck, responsable du d\u00e9partement Knowledge Information and Research chez IDEWE.<\/p>\n L\u2019\u00e9tude confirme que les hommes sont plus sujets \u00e0 une tension art\u00e9rielle \u00e9lev\u00e9e que les femmes (30\u202f% contre 17\u202f%). L\u2019\u00e2ge est \u00e9galement un facteur de risque\u202f: 38\u202f% des plus de 55\u202fans souffrent d\u2019une tension art\u00e9rielle trop \u00e9lev\u00e9e contre 15\u202f% des 25-34\u202fans. Le risque d\u2019hypertension augmente \u00e9galement en cas de prise de poids, avec pr\u00e8s de trois fois plus de patients parmi les travailleurs en surpoids s\u00e9v\u00e8re que chez les travailleurs dont le poids est optimal.<\/p>\n \u00ab\u00a0On sait depuis longtemps que l\u2019\u00e2ge, le sexe et l\u2019IMC jouent un r\u00f4le \u00e0 cet \u00e9gard. Ce qui nous a interpell\u00e9s est le fait que pr\u00e8s de 50\u202f% des travailleurs ayant indiqu\u00e9 suivre un traitement contre l\u2019hypertension pr\u00e9sentaient une tension art\u00e9rielle \u00e9lev\u00e9e pendant l\u2019examen m\u00e9dical. Cela souligne l\u2019importance d\u2019un bon suivi et d\u2019une optimisation du traitement de ces patients. Une autre observation notable est que l\u2019on constate moins de cas d\u2019hypertension pendant l\u2019\u00e9t\u00e9, ce qui est probablement d\u00fb \u00e0 l\u2019effet dilatant de la chaleur sur les vaisseaux sanguins, qui fait baisser la tension art\u00e9rielle.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Le manque d\u2019activit\u00e9 physique et un r\u00e9gime alimentaire peu sain sont des facteurs de risque connus qui peuvent augmenter la tension art\u00e9rielle. Dans notre \u00e9tude, nous observons \u00e9galement que les fumeurs sont plus sujets \u00e0 l\u2019hypertension. Les employeurs jouent donc aussi un r\u00f4le en stimulant et en promouvant un environnement de travail sain. De cette mani\u00e8re, les employeurs contribuent au bien-\u00eatre de leurs travailleurs, ce qui a \u00e9galement une influence directe sur les prestations et la satisfaction sur le lieu de travail.<\/p>\n C\u2019est pourquoi IDEWE partage ici quelques conseils concrets dans la pr\u00e9vention et le traitement de l\u2019hypertension\u202f:<\/p>\n <\/p>\n Source: \u00c9tude \u00ab\u202fHypertension\u202f\u00bb d\u2019IDEWE r\u00e9alis\u00e9e entre 2017 et 2022 aupr\u00e8s de 606\u202f852\u202ftravailleurs belges. L\u2019\u00e9tude est bas\u00e9e sur la comparaison des dossiers de sant\u00e9 des travailleurs qui viennent chaque ann\u00e9e chez IDEWE pour leur contr\u00f4le m\u00e9dical. Les donn\u00e9es ont donc \u00e9t\u00e9 collect\u00e9es au cours des activit\u00e9s quotidiennes des \u00e9quipes m\u00e9dicales d\u2019IDEWE. Les chiffres ne sont donc pas totalement repr\u00e9sentatifs de la Belgique, mais ils ont toutefois une valeur de signal et permettent de d\u00e9celer des tendances.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Une analyse r\u00e9cente d\u2019IDEWE, le service externe pour la pr\u00e9vention et la protection au travail, a mis en lumi\u00e8re des chiffres inqui\u00e9tants concernant l\u2019hypertension chez les travailleurs. En 2022, pr\u00e8s d\u2019un quart d\u2019entre eux pr\u00e9sentaient une tension art\u00e9rielle \u00e9lev\u00e9e pendant […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[96,4050,1139,17,18],"yoast_head":"\nFacteurs influents<\/em><\/strong><\/h3>\n
Le r\u00f4le crucial de l\u2019employeur pour la sant\u00e9 g\u00e9n\u00e9rale des travailleurs<\/em><\/strong><\/h3>\n
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