Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale a publi\u00e9 aujourd\u2019hui les r\u00e9sultats des \u00e9lections sociales. Ces r\u00e9sultats ne sont pas encore totalement d\u00e9finitifs : une partie doit encore \u00eatre trait\u00e9e. Pourtant, les grandes tendances sont claires. Selon des chiffres nationaux, la CSC obtient 55% des si\u00e8ges dans les comit\u00e9s pour la pr\u00e9vention et la protection au travail (CPPT) et 53% des si\u00e8ges dans les conseils d\u2019entreprise.<\/p>\n
\u00ab\u00a0Les candidats de la CSC obtiennent d\u2019excellents r\u00e9sultats. La CSC remporte la majorit\u00e9 absolue en si\u00e8ges, dans les comit\u00e9s comme dans les conseils d\u2019entreprise. Il s\u2019agit donc d\u2019une victoire \u00e9clatante !\u00a0\u00bb<\/em>\u00a0souligne Marie-H\u00e9l\u00e8ne Ska, secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9rale de la CSC.<\/p>\n \u00ab\u00a0Certes, ces \u00e9lections sont nettement moins serr\u00e9es que le championnat de football et ce r\u00e9sultat clair nous enchante! Personnellement, je suis particuli\u00e8rement fi\u00e8re de constater que nous comptons de plus en plus de femmes parmi nos d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s\u00a0\u00bb.<\/em><\/p>\n \u00ab\u00a0Les travailleurs appr\u00e9cient tout particuli\u00e8rement l\u2019approche constructive des d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s et d\u00e9l\u00e9gu\u00e9es de la CSC, qui repose sur la recherche de solutions. Ces derniers se montrent constructifs et recherchent des solutions. Ce genre d\u2019approche donne du courage en ces temps marqu\u00e9s par l\u2019individualisme et la forte polarisation de la soci\u00e9t\u00e9\u00a0\u00bb<\/em>\u00a0conclut Marie-H\u00e9l\u00e8ne Ska.<\/p>\n \u00ab\u00a0La CSC tient \u00e0 remercier explicitement tous ceux et toutes celles qui ont contribu\u00e9 au bon d\u00e9roulement des \u00e9lections sociales. Le ministre de l\u2019Emploi et son cabinet, les collaborateurs du SPF, les coll\u00e8gues des autres syndicats et les employeurs, bien entendu. Mais surtout, naturellement, les candidates et les candidats, ainsi que les \u00e9lectrices et les \u00e9lecteurs. Ils et elles ont permis de cr\u00e9er, une fois de plus, des bases tr\u00e8s solides pour la concertation sociale dans les entreprises au cours des prochaines ann\u00e9es.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Du c\u00f4t\u00e9 de la FGTB , on se d\u00e9clare satisfait des r\u00e9sultats au sortir des \u00e9lections sociales 2024. \u00ab\u00a0Les d\u00e9fis sont nombreux et la confiance des travailleuses et travailleurs envers la FGTB est renforc\u00e9e. Cette confiance sera notre moteur pour les quatre ann\u00e9es \u00e0 venir.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Quelques chiffres marquants annonc\u00e9s par le syndicat socialiste :<\/p>\n \u00ab\u00a0Nous remercions chaleureusement les candidat.e.s, les militant.e.s, les travailleuses et travailleurs qui ont particip\u00e9 \u00e0 ce succ\u00e8s. Certaines entreprises installent un CPPT et un C.E pour la premi\u00e8re fois et cela fait partie de nos plus grandes satisfactions. Nous f\u00e9licitons toutes celles et tous ceux qui vont porter les revendications de la FGTB au sein des entreprises, et am\u00e9liorer les conditions de travail de milliers de personnes au quotidien. Chaque d\u00e9l\u00e9gu\u00e9.e pourra compter sur le soutien de l\u2019organisation toute enti\u00e8re.<\/em> Source : CSC – FGTB – SPF Emploi & Concertation sociale<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale a publi\u00e9 aujourd\u2019hui les r\u00e9sultats des \u00e9lections sociales. Ces r\u00e9sultats ne sont pas encore totalement d\u00e9finitifs : une partie doit encore \u00eatre trait\u00e9e. Pourtant, les grandes tendances sont claires. Selon des chiffres nationaux, […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[332,200,275,1186,110],"yoast_head":"\n\n
\nLes libert\u00e9s syndicales ont r\u00e9cemment \u00e9t\u00e9 mises \u00e0 mal par des d\u00e9cisions judiciaires et des intimidations patronales. Cela n\u2019a heureusement pas entam\u00e9 la volont\u00e9 de faire vivre la d\u00e9mocratie \u00e9conomique en entreprise. Des \u00e9tudes r\u00e9centes montrent que les organisations syndicales conservent le soutien massif des travailleuses et travailleurs.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n