21.770 jeunes de moins de 30 ans peuvent travailler comme infirmiers dans le secteur des soins de sant\u00e9, soit le nombre le plus bas de ces 10 derni\u00e8res ann\u00e9es. Le nombre de jeunes infirmiers dipl\u00f4m\u00e9s dans notre pays diminue pour la 5e ann\u00e9e d\u2019affil\u00e9e d\u00e9j\u00e0. Depuis 2020, le nombre de jeunes dans la vingtaine actifs dans la profession a recul\u00e9 d\u2019environ 12%.<\/p>\n
La crise du coronavirus n\u2019a donc pas rendu le m\u00e9tier d\u2019infirmier plus populaire aupr\u00e8s des jeunes. \u00ab\u00a0En rendant la profession plus attrayante et en cr\u00e9ant des carri\u00e8res durables, nous pouvons motiver plus de jeunes \u00e0 se lancer effectivement dans les soins de sant\u00e9\u00a0\u00bb<\/em>, selon les experts d\u2019Acerta.<\/p>\n Alors que le secteur des soins de sant\u00e9 a pu faire appel \u00e0 quelque 25.000 jeunes dans la vingtaine en tant qu\u2019infirmiers dipl\u00f4m\u00e9s pendant la crise du coronavirus, bon nombre de jeunes ont quitt\u00e9 le secteur \u00e0 la suite de la pand\u00e9mie. Quatre ans plus tard, cette tendance ne s\u2019est pas (encore) invers\u00e9e. Actuellement, 21.770 jeunes de moins de 30 ans sont habilit\u00e9s \u00e0 travailler comme infirmiers, soit une baisse d\u2019environ 12% par rapport \u00e0 la p\u00e9riode du coronavirus. Le nombre de jeunes infirmiers dipl\u00f4m\u00e9s dans notre pays enregistre d\u00e8s lors son niveau le plus bas en 10 ans.<\/p>\n Nous observons le recul le plus marqu\u00e9 dans la tranche d\u2019\u00e2ge la plus jeune (<25 ans). Pour ce groupe, le nombre d\u2019infirmiers dipl\u00f4m\u00e9s diminue chaque ann\u00e9e depuis 2019. \u00c0 son apog\u00e9e en 2018, il comptait 8.210 infirmiers de moins de 25 ans, contre 5.117 aujourd\u2019hui, ou une baisse de 37,7%. La tranche des 25-30 ans a encore affich\u00e9 une hausse jusqu\u2019en 2020 mais, depuis lors, le nombre d\u2019infirmiers dipl\u00f4m\u00e9s diminue \u00e9galement d\u2019ann\u00e9e en ann\u00e9e.<\/p>\n L\u2019analyse d\u2019Acerta r\u00e9v\u00e8le \u00e9galement que le m\u00e9tier d\u2019infirmier reste une profession f\u00e9minine en Belgique. Au total, 18.829 femmes et 2.941 hommes sont habilit\u00e9s \u00e0 exercer la profession d\u2019infirmier \u00e0 ce jour. Fin 2024, il s\u2019agissait de plus de 4% de moins que l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente, tant chez les hommes que chez les femmes. Le pourcentage de jeunes hommes dans la vingtaine \u00e0 avoir quitt\u00e9 le secteur ces derni\u00e8res ann\u00e9es est toutefois nettement plus \u00e9lev\u00e9 que celui de jeunes femmes. En 2018, plus de 1000 jeunes hommes (< 25 ans) pouvaient encore travailler comme infirmiers ; en 2024, ils n\u2019\u00e9taient plus que 599, soit une diminution de pr\u00e8s de la moiti\u00e9.<\/p>\n Pour tout le groupe des moins de 30 ans, le nombre d\u2019hommes infirmiers a recul\u00e9 de 14,1% par rapport \u00e0 2015 et de 21,4% par rapport \u00e0 2018. Chez les femmes, nous constatons une l\u00e9g\u00e8re baisse de 2,5% par rapport \u00e0 il y a 10 ans et une diminution de 16,1% par rapport \u00e0 2018.<\/p>\n Olivier Marcq, expert juridique chez Acerta Consult : \u00ab\u00a0Le passage au bachelier en 4 ans explique en partie la baisse du nombre de jeunes infirmiers mais, depuis la crise du coronavirus, nous observons une diminution structurelle, tant chez les plus jeunes que dans la cat\u00e9gorie plus large des moins de 30 ans. En rendant la profession plus attrayante et en cr\u00e9ant des carri\u00e8res durables, nous pouvons motiver encore plus de jeunes \u00e0 se lancer effectivement dans les soins de sant\u00e9. La r\u00e9forme de la profession avec une \u00e9chelle d\u2019apprentissage et de soins claire, le transfert et la diff\u00e9renciation des t\u00e2ches et le travail en \u00e9quipes multidisciplinaires y contribuent. Les employeurs peuvent miser sur le coaching et l\u2019accompagnement, ainsi que sur la capacit\u00e9 d\u2019adaptation des infirmiers pour g\u00e9rer cette situation et utiliser de nouvelles technologies telles que l\u2019IA dans les soins de sant\u00e9.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n <\/p>\n Source: Acerta a eu recours aux statistiques annuelles officielles du SPF Sant\u00e9 publique, qui rendent compte du nombre de professionnels de la sant\u00e9 agr\u00e9\u00e9s en Belgique chaque ann\u00e9e (p\u00e9riode 2014-2024). Ces chiffres donnent un instantan\u00e9 du nombre total de personnes titulaires d\u2019un dipl\u00f4me et d\u2019un visa valables pour travailler en tant qu\u2019infirmiers, qu\u2019elles travaillent effectivement \u00e0 ce moment-l\u00e0 ou non. Tant les infirmiers actifs (salari\u00e9s et ind\u00e9pendants, en activit\u00e9 principale ou compl\u00e9mentaire) que les infirmiers non actifs (p. ex. pendant une interruption de carri\u00e8re, maladie) sont inclus, tant que leur visa n\u2019a pas \u00e9t\u00e9 retir\u00e9. Seules les personnes ayant un domicile officiel en Belgique et un num\u00e9ro de registre national valable au 31 d\u00e9cembre de l\u2019ann\u00e9e de r\u00e9f\u00e9rence sont incluses.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" 21.770 jeunes de moins de 30 ans peuvent travailler comme infirmiers dans le secteur des soins de sant\u00e9, soit le nombre le plus bas de ces 10 derni\u00e8res ann\u00e9es. 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