{"id":18269,"date":"2025-10-01T09:47:34","date_gmt":"2025-10-01T07:47:34","guid":{"rendered":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/?p=18269"},"modified":"2025-10-01T09:47:34","modified_gmt":"2025-10-01T07:47:34","slug":"combien-dimpots-paient-les-travailleurs-le-coin-fiscal-atteint-526-du-salaire-en-belgique-pour-les-travailleurs-celibataires","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/combien-dimpots-paient-les-travailleurs-le-coin-fiscal-atteint-526-du-salaire-en-belgique-pour-les-travailleurs-celibataires\/","title":{"rendered":"Combien d’imp\u00f4ts paient les travailleurs? Le ‘coin fiscal’ atteint 52,6% du salaire en Belgique pour les travailleurs c\u00e9libataires."},"content":{"rendered":"

Pour la plupart des gens, les imp\u00f4ts sur le travail ne sont pas tr\u00e8s populaires. Pour les travailleurs, ils signifient une diminution du salaire durement gagn\u00e9 dans leur poche ; pour les employeurs, ils augmentent le co\u00fbt de l’embauche. Le rapport Imp\u00f4ts sur les salaires 2025 de l’OCDE est l\u00e0 pour aider les d\u00e9cideurs politiques et les autres parties prenantes \u00e0 naviguer dans ce domaine complexe, en fournissant des informations d\u00e9taill\u00e9es et des \u00e9clairages uniques sur les imp\u00f4ts sur le revenu, les cotisations de s\u00e9curit\u00e9 sociale et les prestations li\u00e9es \u00e0 l’exercice d’un emploi dans 38 pays de l’OCDE.<\/p>\n

L’\u00e9dition 2025 offre un aper\u00e7u opportun de l’\u00e9volution de la fiscalit\u00e9 du travail dans la p\u00e9riode turbulente qui suit la COVID-19, alors que les salaires r\u00e9els remontent et que l’inflation ralentit, mais que le besoin de recettes plus \u00e9lev\u00e9es \u2013 par exemple pour faire face au vieillissement de la population \u2013 p\u00e8se de plus en plus lourdement.<\/p>\n

Depuis maintenant 26 ans, la publication Imp\u00f4ts sur les salaires est une r\u00e9f\u00e9rence fiable qui aide les gouvernements, les employeurs et les travailleurs \u00e0 comprendre comment les syst\u00e8mes fiscaux affectent les revenus (et leur redistribution), ainsi que les incitations \u00e0 travailler. Tout aussi important, cet ouvrage constitue un point de d\u00e9part essentiel pour les discussions au sein de ces diff\u00e9rents groupes et entre eux.<\/p>\n

Qu’est-ce que le coin fiscal et comment affecte-t-il votre salaire ?<\/em><\/strong><\/h3>\n

La publication Imp\u00f4ts sur les salaires r\u00e9pond \u00e0 la question : qui paie les imp\u00f4ts sur le travail (imp\u00f4t sur le revenu des personnes physiques et cotisations de s\u00e9curit\u00e9 sociale) et \u00e0 quel niveau ‘ dans les pays de l’OCDE ? Il montre \u00e9galement comment les gouvernements soutiennent des groupes sp\u00e9cifiques par le biais de taux d’imposition r\u00e9duits ou d’all\u00e9gements fiscaux.<\/p>\n

L’indicateur central du rapport est le coin fiscal, c’est-\u00e0-dire la diff\u00e9rence entre ce qu’il en co\u00fbte \u00e0 un employeur pour embaucher un travailleur et le salaire net de ce dernier, y compris les transferts en esp\u00e8ces qu’il peut recevoir du gouvernement, exprim\u00e9e en pourcentage du co\u00fbt de la main-d\u2019\u0153uvre. Le rapport Imp\u00f4ts sur les salaires calcule cet indicateur pour huit types de m\u00e9nages diff\u00e9rents, qui varient en fonction du niveau de revenu et de la composition du m\u00e9nage.<\/p>\n

Le coin fiscal variant, les incitations \u00e0 travailler ou \u00e0 embaucher varient \u00e9galement, en fonction de la structure des syst\u00e8mes fiscaux. Des imp\u00f4ts sur le travail bien con\u00e7us peuvent contribuer \u00e0 \u00e9quilibrer les pr\u00e9occupations en mati\u00e8re de redistribution et des besoins en recettes.<\/p>\n

Aper\u00e7u 2025 : ce que montrent les donn\u00e9es<\/em><\/strong><\/h3>\n

Selon Imp\u00f4ts sur les salaires 2025, le coin fiscal pour un travailleur c\u00e9libataire gagnant le salaire moyen \u00e9tait de 34,9 % des co\u00fbts salariaux en moyenne dans les 38 pays de l’OCDE en 2024. La Belgique a enregistr\u00e9 le coin fiscal le plus \u00e9lev\u00e9 pour les travailleurs c\u00e9libataires, avec 52,6 %, suivie de l’Allemagne et de l’Autriche. \u00c0 l’autre extr\u00e9mit\u00e9 du spectre, la Colombie \u00e9tait le seul pays de l’OCDE \u00e0 afficher un coin fiscal de 0 % pour le travailleur moyen, en partie en raison de la mani\u00e8re dont ses cotisations de s\u00e9curit\u00e9 sociale sont class\u00e9es par Imp\u00f4ts sur les salaires.<\/p>\n

De nombreux pays appliquent des all\u00e9gements fiscaux cibl\u00e9s pour les familles avec enfants afin de contribuer \u00e0 r\u00e9duire les taux effectifs d\u2019imposition des m\u00e9nages \u00e0 faibles et moyens revenus. Dans certains pays, ces all\u00e9gements ont un impact significatif sur la charge fiscale finale. Par exemple, dans quatre pays de l’OCDE (la R\u00e9publique slovaque, la Pologne, le Luxembourg et la Belgique), le coin fiscal pour un travailleur c\u00e9libataire gagnant le salaire moyen \u00e9tait sup\u00e9rieur de plus de 15 points de pourcentage (pp) \u00e0 celui d’un couple mari\u00e9 avec deux enfants dont le membre ayant le revenu principal gagne le salaire moyen en 2024.<\/p>\n

Cela dit, le regroupement des positions relatives des pays pour diff\u00e9rents types de m\u00e9nages montre que le classement global du coin fiscal est stable pour les diff\u00e9rents types de m\u00e9nages, certains pays occupant les positions les plus \u00e9lev\u00e9es pour la majorit\u00e9 des m\u00e9nages (comme l’Autriche, la Belgique, la France, l’Allemagne et l’Italie), ainsi que les positions les plus basses (comme le Chili, la Colombie, Isra\u00ebl, la Nouvelle-Z\u00e9lande et la Suisse).<\/p>\n

En 2024, le coin fiscal pour un travailleur c\u00e9libataire gagnant le salaire moyen a augment\u00e9 dans 20 des 38 pays de l’OCDE et a diminu\u00e9 dans 15 autres, refl\u00e9tant les ajustements continus des syst\u00e8mes fiscaux et sociaux nationaux. \u00c0 la suite de ces augmentations, le coin fiscal moyen observ\u00e9 dans les pays de l’OCDE a atteint son niveau le plus \u00e9lev\u00e9 depuis 2017, o\u00f9 il \u00e9tait de 35,1 %.<\/p>\n

L’\u00e9dition de cette ann\u00e9e du rapport comprend une analyse sp\u00e9ciale sur le r\u00f4le des cr\u00e9dits d’imp\u00f4t par rapport aux all\u00e8gements fiscaux dans la redistribution des revenus. Les all\u00e8gements fiscaux r\u00e9duisent le montant du revenu imposable d’un travailleur, tandis que les cr\u00e9dits d’imp\u00f4t r\u00e9duisent le montant de l’imp\u00f4t que le travailleur doit payer. Si ces deux m\u00e9canismes r\u00e9duisent le montant de l’imp\u00f4t pay\u00e9 par un travailleur, le rapport constate que les cr\u00e9dits d’imp\u00f4t sont g\u00e9n\u00e9ralement plus progressifs, car ils ciblent g\u00e9n\u00e9ralement les personnes \u00e0 faibles revenus et les familles avec enfants.<\/p>\n

Que signifient ces donn\u00e9es pour les travailleurs, les employeurs et les d\u00e9cideurs politiques ?<\/em><\/strong><\/h3>\n

L’int\u00e9r\u00eat du rapport Imp\u00f4ts sur les salaires r\u00e9side \u00e0 la fois dans les informations qu’il fournit au niveau national et dans sa capacit\u00e9 \u00e0 faciliter des comparaisons internationales pertinentes. Les gouvernements s’appuient sur ce rapport pour suivre l’impact des r\u00e9centes modifications de la politique fiscale dans leur propre pays ou \u00e0 l’\u00e9tranger sur les taux d’imposition, pour les comparer entre les diff\u00e9rents types de m\u00e9nages et niveaux de revenus, et pour \u00e9valuer l’incidence potentielle sur le revenu disponible et les incitations \u00e0 travailler. Parall\u00e8lement, les citoyens et les entreprises peuvent utiliser ces m\u00eames informations pour comprendre comment ils pourraient \u00eatre affect\u00e9s par les r\u00e9formes, ce qui permet un d\u00e9bat \u00e9clair\u00e9 dans l’ensemble de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n

Dans un monde o\u00f9 les pr\u00e9occupations li\u00e9es au co\u00fbt de la vie persistent, o\u00f9 les finances publiques sont mises \u00e0 rude \u00e9preuve et o\u00f9 les march\u00e9s du travail \u00e9voluent rapidement, il est essentiel de comprendre le fonctionnement des syst\u00e8mes fiscaux et de les am\u00e9liorer. Forte de plus de deux d\u00e9cennies d’analyse des Imp\u00f4ts sur les salaires, l’OCDE a acquis une solide exp\u00e9rience dans la fourniture de donn\u00e9es factuelles pour une fiscalit\u00e9 du travail plus intelligente. Le rapport annuel est devenu indispensable pour comprendre comment la politique fiscale affecte les revenus des m\u00e9nages et influence les tendances de l’emploi dans les pays de l’OCDE. Sa m\u00e9thodologie coh\u00e9rente et ses comparaisons entre pays fournissent aux d\u00e9cideurs les outils n\u00e9cessaires pour soutenir une croissance inclusive, tout en donnant aux travailleurs et aux employeurs une vision plus claire de la mani\u00e8re dont leur r\u00e9mun\u00e9ration est influenc\u00e9e par la politique fiscale et les tendances \u00e9conomiques g\u00e9n\u00e9rales.<\/p>\n

 <\/p>\n

Source: OCDE – Centre de politique et d\u2019administration fiscales<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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