Les FPS remarquent en effet via communiqu\u00e9 que \u00ab\u00a0les travailleuses* \u00e0 temps partiel, d\u00e9j\u00e0 gravement touch\u00e9es par la pauvret\u00e9, se voient une fois de plus violemment attaqu\u00e9es par les d\u00e9cideurs sociaux et politiques, qui se sont mis d\u2019accord \u00e0 ce sujet ce mercredi 14 octobre. Celles qui touchent une allocation compl\u00e9mentaire de ch\u00f4mage (AGR), non seulement verront cette allocation divis\u00e9e par deux apr\u00e8s deux ans, mais en outre elles seront tenues de d\u00e9montrer qu\u2019elles recherchent activement \u00e0 augmenter leur temps de travail. C\u2019est un message clair qui leur est envoy\u00e9 : si vous ne travaillez pas plus d\u2019heures, c\u2019est de votre faute. Et si vous ne changez pas cela, vous pouvez \u00eatre exclue de votre droit aux allocations. Pourtant, l\u2019immense majorit\u00e9 des femmes (89%) souhaitent augmenter leur temps de travail, mais en sont emp\u00each\u00e9es pour diverses raisons, dont la principale est que leur employeur n\u2019offre plus de temps plein. Le temps partiel permet en effet une flexibilit\u00e9 \u00e0 bon compte, puisque quand les travailleuses d\u00e9passent leur horaire normal, elles n\u2019ont pas droit \u00e0 un sursalaire pour ces heures.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Et de relever encore: \u00ab\u00a0D\u2019autres, surtout dans le nettoyage de bureaux, doivent accomplir des horaires coup\u00e9s (par exemple 2h le matin et 3h le soir) qui ne leur permettent pas de trouver un autre emploi qui puisse s\u2019ins\u00e9rer dans ces horaires. Le souhait de la plupart de ces travailleuses d\u2019augmenter leur temps de travail d\u00e9montre clairement qu\u2019il ne s\u2019agit pas pour elles d\u2019un choix, ni m\u00eame d\u2019une situation qui les \u00ab arrange \u00bb. Contrairement \u00e0 ce qu\u2019on veut nous faire croire, ces horaires et cette flexibilit\u00e9 compliquent la vie familiale, au lieu de la faciliter !\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Les FPS protestent vivement contre ces mesures, approuv\u00e9es cependant par les syndicats, qui appauvrissent les travailleurs qui sont d\u00e9j\u00e0 les plus pauvres et qui, comme tout le monde le sait, sont principalement des femmes. Elles manifestent leur incompr\u00e9hension quant \u00e0 l’absence de r\u00e9action des organisations syndicales.<\/p>\n * Les travailleurs \u00e0 temps partiel sont des femmes \u00e0 plus de 80% (Femmes et hommes en Belgique, Statistiques et indicateurs de genre, IEFH, 2011) ; c\u2019est pourquoi nous mettrons ici tous les termes au f\u00e9minin ; ce f\u00e9minin englobe les hommes qui sont dans la m\u00eame situation.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Parmi les nombreuses r\u00e9actions provoqu\u00e9es par les nouvelles mesures gouvernementales (dont nous ne mesurons certainement pas encore tous les impacts), la prise de position des FPS (Femmes Pr\u00e9voyantes Socialistes) retient notre attention. Le mouvement s’offusque en effet de l’effet probable […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[332,292,100,377],"yoast_head":"\n