Quatre fois plus de t\u00e9l\u00e9travailleurs en 4 ans, dans la fonction publique. D\u00e9sormais, 36,5% des fonctionnaires f\u00e9d\u00e9raux travaillent r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 la maison.\u00a0Le Ministre Vandeput, en tant que Ministre charg\u00e9 de la Fonction Publique, est bien conscient de la tendance g\u00e9n\u00e9rale dans la soci\u00e9t\u00e9 concernant les absences de longue dur\u00e9e li\u00e9es \u00e0 des maladies et surtout des maladies li\u00e9es au stress, dont le burn-out qui en constitue un aspect important. Dans ce cadre, il s’est fortement engag\u00e9 dans une politique du personnel plus durable et bas\u00e9e sur les phases de vie, avec entre autres un cadre \u00e9largi pour le t\u00e9l\u00e9travail.<\/p>\n
L\u2019administration f\u00e9d\u00e9rale veut se positionner comme un employeur moderne et attractif, capable d\u2019offrir aux collaborateurs la possibilit\u00e9 de mieux concilier leur travail et leur vie priv\u00e9e. Dans ce contexte, l\u2019administration offre \u00e0 ses fonctionnaires la possibilit\u00e9 de t\u00e9l\u00e9travailler. Les efforts d\u00e9ploy\u00e9s par le ministre pour ancrer le t\u00e9l\u00e9travail dans la culture des organisations f\u00e9d\u00e9rales ont fait leurs preuves : le nombre de t\u00e9l\u00e9travailleurs a plus que quadrupl\u00e9, passant de 8% en 2013 \u00e0 36,5% en 2017.<\/p>\n
36,5% du personnel f\u00e9d\u00e9ral travaille au moins un jour par semaine \u00e0 la maison. L\u2019administration f\u00e9d\u00e9rale fait mieux que le secteur priv\u00e9 o\u00f9 12,9% des employ\u00e9s t\u00e9l\u00e9travaillent r\u00e9guli\u00e8rement. Contrairement au secteur priv\u00e9, au sein de l\u2019administration f\u00e9d\u00e9rale la proportion de femmes concern\u00e9es est beaucoup plus importante. 42% des femmes fonctionnaires travaillent \u00e0 la maison contre 31% des hommes. Nous constatons \u00e9galement des diff\u00e9rences entre les niveaux : plus le fonctionnaire est dipl\u00f4m\u00e9, plus il\/elle t\u00e9l\u00e9travaille. Parmi les femmes dipl\u00f4m\u00e9es de l’enseignement sup\u00e9rieur, 58% travaillent \u00e0 la maison, tandis que les hommes sont 47%.<\/p>\n
Steven Vandeput: \u00ab\u00a0Le t\u00e9l\u00e9travail est bien ancr\u00e9 au f\u00e9d\u00e9ral. C’est un outil important pour mieux concilier le travail et sa vie priv\u00e9e et il rend le travail r\u00e9alisable. Nous constatons \u00e9galement des effets positifs sur l’absence : les t\u00e9l\u00e9travailleurs sont en moyenne 6% moins absents que les non-t\u00e9l\u00e9travailleurs. C’est donc un win-win pour l’employeur, l’employ\u00e9 et l’\u00e9quipe de l’employ\u00e9. L\u2019administration peut rivaliser avec le secteur priv\u00e9, sans l\u2019ombre d\u2019une h\u00e9sitation.\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n Cadre g\u00e9n\u00e9ral du t\u00e9l\u00e9travail au sein du gouvernement f\u00e9d\u00e9ral<\/em><\/strong><\/p>\n Afin d’\u00e9liminer toute ambigu\u00eft\u00e9, le Ministre charg\u00e9 de la Fonction Publique, Steven Vandeput, offre avec l\u2019AR Flexwerk du 9 mars 2017 un cadre g\u00e9n\u00e9ral pour le t\u00e9l\u00e9travail. D\u00e9sormais, il est clair de qui d\u00e9cide si le t\u00e9l\u00e9travail peut ou non \u00eatre un fait dans une organisation (le comit\u00e9 de direction). C\u2019est le cadre dirigeant qui d\u00e9cide si un membre du personnel peut t\u00e9l\u00e9travailler ou non. Les limites sont \u00e9galement d\u00e9finies sur base du nombre maximal de jours pouvant \u00eatre utilis\u00e9s en t\u00e9l\u00e9travail. Le plafond pour le t\u00e9l\u00e9travail est consid\u00e9r\u00e9 sur base annuelle et peut \u00eatre enregistr\u00e9e sur une base maximum de trois cinqui\u00e8me du temps total de travail du membre du personnel. Cela lui permet de ne pas perdre la sensation de son lieu de travail et de ne pas trop s\u2019\u00e9loigner de ses coll\u00e8gues et de son service.<\/p>\n Source : Cabinet de la D\u00e9fense et de la Fonction Publique.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Quatre fois plus de t\u00e9l\u00e9travailleurs en 4 ans, dans la fonction publique. D\u00e9sormais, 36,5% des fonctionnaires f\u00e9d\u00e9raux travaillent r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 la maison.\u00a0Le Ministre Vandeput, en tant que Ministre charg\u00e9 de la Fonction Publique, est bien conscient de la tendance g\u00e9n\u00e9rale […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":5023,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[145,1561,392,1562,219],"yoast_head":"\n