{"id":6749,"date":"2018-10-19T08:58:50","date_gmt":"2018-10-19T06:58:50","guid":{"rendered":"http:\/\/www.peoplesphere.be\/fr\/?p=6749"},"modified":"2018-10-19T08:58:50","modified_gmt":"2018-10-19T06:58:50","slug":"trouver-niveaux-de-remunerations-plus-eleves-aujourdhui","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/trouver-niveaux-de-remunerations-plus-eleves-aujourdhui\/","title":{"rendered":"O\u00f9 trouver les niveaux de r\u00e9mun\u00e9rations les plus \u00e9lev\u00e9s aujourd&rsquo;hui?"},"content":{"rendered":"<p>L&rsquo;analyse des salaires belges r\u00e9alis\u00e9e par Stabel dresse des constats objectifs. Elle offre une boussole simple d&rsquo;utilisation pour celles et ceux qui souhaitent augmenter leur niveau de r\u00e9mun\u00e9ration. Et rel\u00e8ve notamment que l&rsquo;enfer quotidien v\u00e9cu par celles et ceux qui prennent la route chaque matin vers le capitale semble compens\u00e9 par un niveau de r\u00e9mun\u00e9ration sup\u00e9rieure de 17% en moyenne par rapport \u00e0 la moyenne nationale.<!--more--><\/p>\n<p>En Belgique, un salari\u00e9 \u00e0 temps plein per\u00e7oit un salaire mensuel moyen de 3.489 euros brut.\u00a0La moiti\u00e9 des travailleurs gagnent plus de 3.053 euros. 10 % des travailleurs gagnent moins de 2.233 euros, tandis que 10 % gagnent plus de 5.381 euros.<\/p>\n<p>Diff\u00e9rents aspects exercent une grande influence sur le salaire:<\/p>\n<ul>\n<li>La fonction du salari\u00e9: les directeurs de grandes entreprises gagnent le plus, les serveurs et les barmen le moins.<\/li>\n<li>Le sexe du salari\u00e9 : en 2016, les femmes occup\u00e9es \u00e0 temps plein gagnaient 5 % de moins que leurs coll\u00e8gues masculins. Cet \u00e9cart salarial s&rsquo;est toutefois fortement r\u00e9duit au cours des dix derni\u00e8res ann\u00e9es.<\/li>\n<li>L&rsquo;\u00e2ge du salari\u00e9 : l&rsquo;\u00e9cart salarial entre les travailleurs plus jeunes et plus \u00e2g\u00e9s reste important. Les personnes de plus de 60 ans gagnent 113% de plus que les travailleurs de moins de 20 ans.<\/li>\n<li>Le secteur dans lequel le salari\u00e9 travaille: l\u2019industrie p\u00e9trochimique est la branche la mieux r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e de l\u2019\u00e9conomie. \u00c0 l&rsquo;inverse, la restauration verse les salaires les plus faibles.<\/li>\n<li>Le lieu d\u2019emploi: les personnes qui travaillent \u00e0 et autour de Bruxelles gagnent en moyenne plus qu&rsquo;ailleurs en Belgique. Dans les deux autres r\u00e9gions, les salaires sont les plus bas dans les arrondissements de Dinant et Furnes.<\/li>\n<li>Le dipl\u00f4me du salari\u00e9: un dipl\u00f4me sup\u00e9rieur garantit le plus souvent un salaire plus \u00e9lev\u00e9. Les travailleurs titulaires d&rsquo;un dipl\u00f4me de master gagnent 51% de plus que la moyenne belge. Une personne qui n&rsquo;a termin\u00e9, au mieux, que l&rsquo;enseignement secondaire inf\u00e9rieur per\u00e7oit un salaire inf\u00e9rieur de 23% \u00e0 la moyenne nationale.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cette analyse se limite aux salari\u00e9s employ\u00e9s \u00e0 temps plein dans des entreprises occupant au moins dix personnes. Certains secteurs comme l\u2019agriculture, la p\u00eache, les administrations publiques, l\u2019enseignement, les soins de sant\u00e9 et les autres services aux personnes sont exclus de cette \u00e9tude. La p\u00e9riode de r\u00e9f\u00e9rence des donn\u00e9es est octobre 2016.<\/p>\n<p><em><strong>1. Dix pour cent des travailleurs ont un salaire de plus de 5.381 euros<\/strong><\/em><\/p>\n<p>En 2016, le salaire mensuel brut moyen d&rsquo;un salari\u00e9 employ\u00e9 \u00e0 temps plein s&rsquo;\u00e9levait \u00e0 3.489 euros. Ce montant donne toutefois une image biais\u00e9e de l\u2019\u00e9ventail salarial r\u00e9el, \u00e9tant donn\u00e9 que 64 % des salari\u00e9s disposent d&rsquo;un salaire inf\u00e9rieur. Il est d\u00e8s lors int\u00e9ressant d&rsquo;analyser plus en profondeur la r\u00e9partition des salaires.<\/p>\n<p>La r\u00e9partition en d\u00e9ciles est une autre mani\u00e8re d\u2019illustrer l\u2019\u00e9ventail des salaires. Cet exercice montre que 10% des salari\u00e9s gagnent maximum 2.233 euros par mois et 20% maximum 2.463 euros.<\/p>\n<p>Le salaire m\u00e9dian est lui de 3.053 euros. Cela signifie que 50% des salari\u00e9s gagnent donc maximum 3.053 euros, tandis que l\u2019autre moiti\u00e9 touche un salaire plus \u00e9lev\u00e9. Les 10% des salari\u00e9s les mieux r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s per\u00e7oivent au moins 5.381 euros par mois.<\/p>\n<p><em><strong>2. Les femmes gagnent moins que les hommes, mais l&rsquo;\u00e9cart salarial s&rsquo;amenuise<\/strong><\/em><\/p>\n<p>En 2016, les femmes employ\u00e9es \u00e0 temps plein recevaient un salaire mensuel moyen inf\u00e9rieur de 5 % \u00e0 celui des hommes. En d&rsquo;autres termes, l&rsquo;\u00e9cart salarial n&rsquo;a pas encore disparu, mais nous constatons ces dix derni\u00e8res ann\u00e9es une \u00e9volution positive. En effet, en 2007, l&rsquo;\u00e9cart salarial s&rsquo;\u00e9levait \u00e0 12 %.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em><strong>3. Les salaires augmentent d\u00e8s l&rsquo;\u00e2ge de 37 ans<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Le salaire moyen des jeunes de moins de 20 ans est inf\u00e9rieur de 39% \u00e0 la moyenne nationale. Le point d\u2019inflexion se situe \u00e0 37 ans. Avant cet \u00e2ge, les travailleurs gagnent globalement moins que la moyenne nationale, tandis qu&rsquo;au-del\u00e0 de 37 ans, ils per\u00e7oivent en r\u00e8gle g\u00e9n\u00e9rale un salaire plus \u00e9lev\u00e9. Ainsi, le salaire des travailleurs de la tranche d\u2019\u00e2ge 60 ans et plus d\u00e9passe de 31% la moyenne nationale. En outre, il est m\u00eame sup\u00e9rieur de 113% au salaire mensuel de leurs coll\u00e8gues \u00e2g\u00e9s de moins de 20 ans.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em><strong>4. Un directeur gagne 175% de plus qu\u2019un travailleur moyen<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Les emplois \u00e0 haute responsabilit\u00e9 et les fonctions complexes garantissent un salaire plus \u00e9lev\u00e9. Il est d\u00e8s lors peu surprenant de constater que les directeurs de grandes entreprises sont en haut de la liste avec un salaire de 9.578 euros, soit 175% de plus que le salaire mensuel moyen national.<\/p>\n<p>Les dix professions les mieux r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es :<br \/>\n&#8211; Directeurs de grandes entreprises &#8211; 9.578<br \/>\n&#8211; Directeurs et cadres de direction, TIC &#8211;\u00a07.160<br \/>\n&#8211; Managers de services administratifs &#8211; 6.953<br \/>\n&#8211; Managers, ventes, commercialisation, publicit\u00e9,\u00a0RP et R&amp;D &#8211;\u00a0\u00a06.439<br \/>\n&#8211; Managers, industries manufacturi\u00e8res, b\u00e2timent et distribution &#8211; 6.282<br \/>\n&#8211; Math\u00e9maticiens, actuaires et statisticiens &#8211; 5.405<br \/>\n&#8211; Physiciens, chimistes et assimil\u00e9s &#8211; 5.217<br \/>\n&#8211; Ing\u00e9nieurs de l&rsquo;\u00e9lectrotechnique &#8211; 5.062<br \/>\n&#8211; Ing\u00e9nieurs (\u00e0 l&rsquo;exception des ing\u00e9nieurs de l&rsquo;\u00e9lectrotechnique) &#8211; 5.009<br \/>\n&#8211; Juristes &#8211; 4.998<\/p>\n<p>Les serveurs et barmen se classent \u00e0 l\u2019autre extr\u00e9mit\u00e9 de l\u2019\u00e9chelle des salaires. Avec un salaire mensuel de 2.201 euros, ces travailleurs gagnent 37 % moins que la moyenne nationale. En d\u2019autres termes, les serveurs et barmen doivent travailler plus de quatre mois pour obtenir le salaire mensuel d\u2019un directeur d&rsquo;une grande entreprise. Le salaire mensuel des coiffeurs, des esth\u00e9ticiens, des aides de m\u00e9nage et des agents d&rsquo;entretien, des caissiers et des billettistes se situent plus d&rsquo;un tiers en de\u00e7\u00e0 de la moyenne nationale.<\/p>\n<p><em><strong>5. Le secteur p\u00e9trochimique verse les plus gros salaires<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Outre la profession, le secteur dans lequel on travaille influence \u00e9galement dans une large mesure le salaire. L\u2019industrie p\u00e9trochimique est la branche la mieux r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e de notre \u00e9conomie. Dans ce secteur, un salari\u00e9 gagne en effet 5.356 euros, soit 54% de plus que la moyenne nationale.<\/p>\n<p>Les salaires les plus faibles se retrouvent dans l&rsquo;horeca, avec un montant moyen de 2.502 euros. L\u2019h\u00e9bergement et le commerce de d\u00e9tail comptent aussi parmi les secteurs les moins bien pay\u00e9s<\/p>\n<p><em><strong>6. Faire la navette vers Bruxelles en vaut la chandelle<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Les personnes qui travaillent dans le centre du pays ont plus de chances d&rsquo;avoir un salaire \u00e9lev\u00e9. La R\u00e9gion de Bruxelles-Capitale occupe la t\u00eate du peloton dans la mesure o\u00f9 le salaire mensuel moyen y d\u00e9passe de 17% la moyenne nationale. Il en va de m\u00eame des entreprises implant\u00e9es dans les arrondissements bordant la capitale qui figurent, pour la plupart, parmi les meilleurs payeurs.<\/p>\n<p>L\u2019arrondissement de Dinant compte les emplois les moins attractifs sur le plan financier; les salaires y sont inf\u00e9rieurs de 24 % \u00e0 la moyenne nationale. En Flandre, le salaire moyen le plus bas est observ\u00e9 dans l\u2019arrondissement de Furnes<\/p>\n<p><strong><em>7. La poursuite des \u00e9tudes offre la meilleure garantie d\u2019un salaire plus \u00e9lev\u00e9<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Un dipl\u00f4me constitue la preuve formelle des aptitudes dont dispose un travailleur. Il n\u2019est d\u00e8s lors pas surprenant que l\u2019employeur valorise cet atout sous forme d\u2019un salaire plus \u00e9lev\u00e9. D\u2019un point de vue financier, il est donc int\u00e9ressant de poursuivre ses \u00e9tudes apr\u00e8s l\u2019enseignement secondaire. Les titulaires d\u2019un dipl\u00f4me de bachelier gagnent, en effet, 5% de plus que la moyenne nationale et cet \u00e9cart peut m\u00eame grimper jusqu\u2019\u00e0 51% pour les travailleurs disposant d\u2019un dipl\u00f4me de master.<\/p>\n<p>D&rsquo;un autre c\u00f4t\u00e9, il convient de constater que les travailleurs qui n\u2019ont pas achev\u00e9 d\u2019\u00e9tudes sup\u00e9rieures sont p\u00e9nalis\u00e9s financi\u00e8rement. Les titulaires d\u2019un dipl\u00f4me de l\u2019enseignement secondaire gagnent ainsi 17% de moins que la moyenne belge. Les travailleurs qui n&rsquo;ont termin\u00e9, au mieux, que l&rsquo;enseignement secondaire inf\u00e9rieur voient cet \u00e9cart se creuser \u00e0 23%.<\/p>\n<p><em>Source : Statbel &#8211; Les chiffres proviennent de l&rsquo;enqu\u00eate sur les salaires de 2016, men\u00e9e aupr\u00e8s de pr\u00e8s de 95.000 salari\u00e9s.\u00a0Remarque: dans cette publication, lorsqu\u2019il est question de salaire, il s\u2019agit toujours du salaire mensuel brut. Ce concept salarial comprend les primes p\u00e9riodiques vers\u00e9es \u00e0 chaque p\u00e9riode de paie. Il peut s\u2019agir par exemple des primes pour le travail de nuit ou de week-end. Les primes vers\u00e9es \u00e0 titre exceptionnel, comme le treizi\u00e8me mois ou le double p\u00e9cule de vacances, ne sont pas prises en compte.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L&rsquo;analyse des salaires belges r\u00e9alis\u00e9e par Stabel dresse des constats objectifs. 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