









{"id":8715,"date":"2019-12-03T09:10:45","date_gmt":"2019-12-03T07:10:45","guid":{"rendered":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/?p=8715"},"modified":"2019-12-03T09:10:45","modified_gmt":"2019-12-03T07:10:45","slug":"realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/","title":{"rendered":"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9."},"content":{"rendered":"<p>Ce 3 d\u00e9cembre se tient la Journ\u00e9e internationale des personnes handicap\u00e9es. L&rsquo;occasion de se pencher sur l&#8217;emploi des personnes concern\u00e9es. Il appara\u00eet qu&rsquo;un quart (24%) des 15-64 ans en Belgique qui souffrent d\u2019un handicap ou de probl\u00e8mes de sant\u00e9 de longue dur\u00e9e, ont un emploi, 41% d\u2019entre eux travaillent \u00e0 temps partiel contre un quart dans la population active totale.<!--more--><\/p>\n<p>Lorsque les personnes sont fortement limit\u00e9es dans leurs activit\u00e9s en raison d&rsquo;un handicap, d\u2019une affection ou d\u2019une maladie de longue dur\u00e9e, cela a clairement un impact sur leur situation professionnelle: seuls 24% d\u2019entre elles ont un emploi contre 65% de la population totale \u00e2g\u00e9e de 15 \u00e0 64 ans.<\/p>\n<p>Leur taux de ch\u00f4mage (9%) est sup\u00e9rieur \u00e0 celui de la population totale (6%), mais la tr\u00e8s grande majorit\u00e9 (74%) des personnes qui sont fortement limit\u00e9es dans leurs activit\u00e9s sont inactives. Elles n\u2019ont donc pas d\u2019emploi, n\u2019en recherchent pas et\/ou ne sont pas disponibles pour travailler. 41% de celles qui travaillent le font \u00e0 temps partiel, alors que cette proportion est d\u2019un quart dans la population belge totale. 62% des femmes fortement limit\u00e9es travaillent \u00e0 temps partiel contre 41% des femmes de la population belge totale \u00e2g\u00e9e de 15 \u00e0 64 ans.<\/p>\n<p>En 2011, 63% des personnes occup\u00e9es qui \u00e9taient fortement limit\u00e9es travaillaient dans le secteur priv\u00e9. Ce chiffre \u00e9tait de 71% en 2018, ce qui repr\u00e9sente une forte hausse de 8 points de pourcentage. La part du secteur priv\u00e9 a augment\u00e9 moins rapidement au sein de la population totale (+3 points de pourcentage).<\/p>\n<p><em><strong>Pr\u00e8s de la moiti\u00e9 des emplois sont adapt\u00e9s aux besoins sp\u00e9cifiques en 2018.<\/strong><\/em><\/p>\n<p>46% des personnes occup\u00e9es qui sont fortement limit\u00e9es b\u00e9n\u00e9ficient d&rsquo;assistance ou d&rsquo;am\u00e9nagement sp\u00e9cifiques sur leur lieu de travail. Cette assistance prend surtout la forme de t\u00e2ches adapt\u00e9es au niveau aussi bien du type (25%) que du volume (28%). 7% re\u00e7oivent une assistance compl\u00e9mentaire de la part de leurs coll\u00e8gues et un \u00e9quipement adapt\u00e9.<\/p>\n<p>53% des personnes fortement limit\u00e9es qui recherchent un emploi d\u00e9clarent avoir besoin d\u2019un am\u00e9nagement du type de travail. Un tiers d&rsquo;entre elles estiment que la quantit\u00e9 des t\u00e2ches doit \u00e9galement \u00eatre ajust\u00e9e pour qu\u2019elles puissent travailler.<\/p>\n<p><em><strong>Profil des personnes souffrant d&rsquo;un handicap ou de probl\u00e8mes de sant\u00e9 de longue dur\u00e9e<\/strong><\/em><\/p>\n<p>En Belgique, 9% de le population \u00e2g\u00e9e de 15 \u00e0 64 ans est fortement limit\u00e9e dans ses activit\u00e9s quotidiennes en raison d\u2019un handicap ou de probl\u00e8mes de sant\u00e9 de longue dur\u00e9e. Cette limitation est l\u00e9g\u00e8rement plus pr\u00e9sente chez les femmes.<\/p>\n<p>Les personnes \u00e2g\u00e9es sont surrepr\u00e9sent\u00e9es dans le groupe des personnes qui sont fortement limit\u00e9es: 55% d\u2019entre elles sont \u00e2g\u00e9es de 50 \u00e0 64 ans contre seulement 31% au sein de la population totale. En ce qui concerne la formation, les personnes fortement limit\u00e9es ont en moyenne un niveau d\u2019instruction plus faible. 48% d\u2019entre elles ont au maximum un dipl\u00f4me de l\u2019enseignement secondaire inf\u00e9rieur contre 26% de la population totale et seulement 15% d\u2019entre elles ont obtenu un dipl\u00f4me de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur contre 34% de la population totale.<\/p>\n<p>Il est frappant de constater que 70% des personnes qui d\u00e9claraient \u00eatre fortement limit\u00e9es \u00e9taient reconnues par un organisme officiel en 2011 contre 79% en 2018. Il s\u2019agit d\u2019une progression de 9 points de pourcentage en huit ans. Cette hausse est aussi nettement plus prononc\u00e9e parmi les personnes \u00e0 niveaux d\u2019instruction faible et moyen que chez les personnes \u00e0 niveau d\u2019instruction \u00e9lev\u00e9.<\/p>\n<p><strong><em>La pauvret\u00e9 en plus du handicap<\/em><\/strong><\/p>\n<p>L\u2019enqu\u00eate sur les revenus et conditions de vie (SILC) 2018 contient \u00e9galement des chiffres concernant les personnes de 16 ans et plus se d\u00e9clarant fortement limit\u00e9es dans leurs activit\u00e9s quotidiennes en raison d&rsquo;un handicap, d&rsquo;une affection ou d&rsquo;une maladie de longue dur\u00e9e. 26% d\u2019entre elles encourent un risque de pauvret\u00e9 mon\u00e9taire.\u00a09% souffrent par ailleurs de privation mat\u00e9rielle s\u00e9v\u00e8re. Enfin, 33% d\u2019entre elles vivent dans un m\u00e9nage n\u2019\u00e9tant pas propri\u00e9taire de son logement, l\u00e0 o\u00f9 ce n\u2019est le cas que pour 26 % de la population belge.<\/p>\n<p><em>Source : Statbel &#8211; Enqu\u00eate sur les forces de travail 2018<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ce 3 d\u00e9cembre se tient la Journ\u00e9e internationale des personnes handicap\u00e9es. L&rsquo;occasion de se pencher sur l&#8217;emploi des personnes concern\u00e9es. Il appara\u00eet qu&rsquo;un quart (24%) des 15-64 ans en Belgique qui souffrent d\u2019un handicap ou de probl\u00e8mes de sant\u00e9 de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[11,391,585,377],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v21.0 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9. - Peoplesphere<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9. - Peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ce 3 d\u00e9cembre se tient la Journ\u00e9e internationale des personnes handicap\u00e9es. L&rsquo;occasion de se pencher sur l&#8217;emploi des personnes concern\u00e9es. Il appara\u00eet qu&rsquo;un quart (24%) des 15-64 ans en Belgique qui souffrent d\u2019un handicap ou de probl\u00e8mes de sant\u00e9 de [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-12-03T07:10:45+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"http:\/\/www.peoplesphere.be\/fr\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/facebook-default-posting-1200x628px.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Jean-Paul Erhard\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@PeoplesphereMag\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@PeoplesphereMag\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"\u00c9crit par\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Jean-Paul Erhard\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\"},\"author\":{\"name\":\"Jean-Paul Erhard\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/person\/7976225ff17988604334abb7b3536a7e\"},\"headline\":\"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9.\",\"datePublished\":\"2019-12-03T07:10:45+00:00\",\"dateModified\":\"2019-12-03T07:10:45+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\"},\"wordCount\":724,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#organization\"},\"keywords\":[\"emploi\",\"handicap\",\"march\u00e9 du travail\",\"temps partiel\"],\"articleSection\":[\"Actualit\u00e9s\",\"Digital\"],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\",\"name\":\"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9. - Peoplesphere\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#website\"},\"datePublished\":\"2019-12-03T07:10:45+00:00\",\"dateModified\":\"2019-12-03T07:10:45+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9.\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#website\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/\",\"name\":\"Peoplesphere\",\"description\":\"The People Managers Magazine\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#organization\",\"name\":\"Peoplesphere Company srl\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/peoplesphere-lgo-new-generik.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/peoplesphere-lgo-new-generik.jpg\",\"width\":1031,\"height\":1479,\"caption\":\"Peoplesphere Company srl\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere\",\"https:\/\/twitter.com\/PeoplesphereMag\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/7587361?trk\",\"http:\/\/youtube.com\/peoplesphere\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/person\/7976225ff17988604334abb7b3536a7e\",\"name\":\"Jean-Paul Erhard\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Jean-Paul Erhard\"},\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/author\/jpe\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9. - Peoplesphere","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9. - Peoplesphere","og_description":"Ce 3 d\u00e9cembre se tient la Journ\u00e9e internationale des personnes handicap\u00e9es. L&rsquo;occasion de se pencher sur l&#8217;emploi des personnes concern\u00e9es. Il appara\u00eet qu&rsquo;un quart (24%) des 15-64 ans en Belgique qui souffrent d\u2019un handicap ou de probl\u00e8mes de sant\u00e9 de [&hellip;]","og_url":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/","og_site_name":"Peoplesphere","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere","article_published_time":"2019-12-03T07:10:45+00:00","og_image":[{"url":"http:\/\/www.peoplesphere.be\/fr\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/facebook-default-posting-1200x628px.jpg"}],"author":"Jean-Paul Erhard","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@PeoplesphereMag","twitter_site":"@PeoplesphereMag","twitter_misc":{"\u00c9crit par":"Jean-Paul Erhard","Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/"},"author":{"name":"Jean-Paul Erhard","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/person\/7976225ff17988604334abb7b3536a7e"},"headline":"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9.","datePublished":"2019-12-03T07:10:45+00:00","dateModified":"2019-12-03T07:10:45+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/"},"wordCount":724,"publisher":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#organization"},"keywords":["emploi","handicap","march\u00e9 du travail","temps partiel"],"articleSection":["Actualit\u00e9s","Digital"],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/","name":"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9. - Peoplesphere","isPartOf":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#website"},"datePublished":"2019-12-03T07:10:45+00:00","dateModified":"2019-12-03T07:10:45+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/realite-personnes-situation-de-handicap-marche-travail-temps-partiel-risque-accru-de-pauvrete\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"La r\u00e9alit\u00e9 des personnes en situation de handicap sur le march\u00e9 du travail: temps partiel et risque accru de pauvret\u00e9."}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#website","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/","name":"Peoplesphere","description":"The People Managers Magazine","publisher":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#organization","name":"Peoplesphere Company srl","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/peoplesphere-lgo-new-generik.jpg","contentUrl":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/peoplesphere-lgo-new-generik.jpg","width":1031,"height":1479,"caption":"Peoplesphere Company srl"},"image":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere","https:\/\/twitter.com\/PeoplesphereMag","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/7587361?trk","http:\/\/youtube.com\/peoplesphere"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/person\/7976225ff17988604334abb7b3536a7e","name":"Jean-Paul Erhard","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g","caption":"Jean-Paul Erhard"},"url":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/author\/jpe\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8715"}],"collection":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8715"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8715\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8716,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8715\/revisions\/8716"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8715"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8715"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8715"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}