D\u00e9velopper sa carri\u00e8re \u00e0 l\u2019\u00e9tranger? Les demandeurs d’emploi belges ont la r\u00e9putation d’\u00eatre plut\u00f4t ‘casaniers’… Et pourtant… Une \u00e9tude command\u00e9e par Actiris et r\u00e9alis\u00e9e aupr\u00e8s de 2.000 personnes r\u00e9v\u00e8le que 59% des chercheurs d\u2019emploi bruxellois sont pr\u00eats \u00e0 franchir les fronti\u00e8res belges pour travailler. Pr\u00e8s d\u2019un quart se disent m\u00eame pr\u00eats \u00e0 partir dans les semaines \u00e0 venir.<\/p>\n
\u00ab Il y a un r\u00e9el engouement de la part des chercheurs d\u2019emploi qui n\u2019ont pas peur de la mobilit\u00e9 internationale. Et c\u2019est tant mieux car cette exp\u00e9rience est un plus sur le CV. Nous encourageons les candidats qui le souhaitent \u00e0 oser faire le pas. Nous pouvons les y aider. La mobilit\u00e9 internationale fait partie de la palette de solutions que nous offrons aux Bruxellois\u00bb<\/em>, se r\u00e9jouit Jessica Mathy, responsable au sein d\u2019Actiris International. Ce d\u00e9partement d\u2019Actiris accompagne les chercheurs d\u2019emploi qui souhaitent acqu\u00e9rir une exp\u00e9rience professionnelle \u00e0 l\u2019\u00e9tranger, que ce soit pour un stage ou pour un emploi.<\/p>\n La recherche d\u2019exp\u00e9rience professionnelle et l\u2019am\u00e9lioration des comp\u00e9tences sont les deux principales motivations cit\u00e9es par les chercheurs d\u2019emploi qui envisagent de partir \u00e0 l\u2019\u00e9tranger pour travailler. Les autres raisons sont : apprendre ou se perfectionner dans une langue \u00e9trang\u00e8re et b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019un meilleur salaire.\u00a0A contrario, le fait de ne pas vouloir quitter ses proches est le principal frein qui retient les candidats au d\u00e9part. Viennent ensuite la perception d\u2019un co\u00fbt trop \u00e9lev\u00e9, la peur de perdre son droit au ch\u00f4mage, le sentiment d\u2019\u00eatre trop \u00e2g\u00e9 pour tenter l\u2019exp\u00e9rience.<\/p>\n Selon l\u2019\u00e9tude, les deux destinations les plus recherch\u00e9es par les chercheurs d\u2019emploi sont des pays francophones : la France et le Canada. Ces deux destinations sont aussi celles vers lesquelles les chercheurs d\u2019emploi se sont le plus envol\u00e9s en 2019.<\/p>\n Quel est le profil des chercheurs d\u2019emploi qui partent travailler \u00e0 l\u2019\u00e9tranger ?<\/p>\n \u00ab Comme ces donn\u00e9es en attestent, la mobilit\u00e9 internationale n\u2019est pas r\u00e9serv\u00e9e aux jeunes bard\u00e9s de dipl\u00f4mes. Tout le monde peut tenter l\u2019exp\u00e9rience. Les offres d\u2019emploi que l\u2019on re\u00e7oit d\u2019entreprises \u00e9trang\u00e8res sont tr\u00e8s vari\u00e9es et s\u2019adressent \u00e0 tous types de profils. De plus, cette ann\u00e9e, 80% des contrats d\u2019emploi sign\u00e9s \u00e9taient des contrats \u00e0 dur\u00e9e ind\u00e9termin\u00e9e (CDI) et un quart des chercheurs d\u2019emploi ont obtenu une aide financi\u00e8re pour faciliter leur mobilit\u00e9 professionnelle\u00bb<\/em>, explique Jessica Mathy.<\/p>\n Tous les chercheurs d\u2019emploi qui partent en stage \u00e0 l\u2019\u00e9tranger gr\u00e2ce \u00e0 Actiris International re\u00e7oivent une bourse variant de 2191\u20ac \u00e0 6914\u20ac (pour un candidat de moins de 30 ans partant en stage pour 6 mois). Le montant varie selon le pays de destination et le statut du chercheur d\u2019emploi.<\/p>\n Soultana Tsiora a 34 ans. Elle est dipl\u00f4m\u00e9e en sciences politiques. Apr\u00e8s avoir travaill\u00e9 6 ans \u00e0 la Commission europ\u00e9enne, en 2017, elle d\u00e9cide de r\u00e9orienter sa carri\u00e8re et se lance en tant que professeure de Pilates. Aujourd\u2019hui, elle r\u00e9alise un stage professionnel de 6 mois en Gr\u00e8ce pour approfondir ses connaissances en Pilates authentique. \u00ab Dans notre soci\u00e9t\u00e9, r\u00e9orienter sa carri\u00e8re n\u2019est toujours pas vu comme quelque chose de naturel. Or, il est important de changer, d\u2019\u00e9voluer, pour trouver ce qui nous correspond le mieux et voir quel est son potentiel. Je dois bien avouer que la transition n’estt pas facile mais je tiens \u00e0 r\u00e9aliser mon r\u00eave. Actiris International m\u2019apporte un vrai soutien. Leur optimisme m\u2019a agr\u00e9ablement surpris. J\u2019avais peur d\u2019\u00eatre jug\u00e9e. Mais ils m\u2019ont bien \u00e9cout\u00e9 et m\u2019ont donn\u00e9 de tr\u00e8s bons conseils pour pr\u00e9parer mon projet professionnel. \u00c0 Bruxelles, il n’y a pas encore de Pilates authentique, donc gr\u00e2ce \u00e0 Actiris International, je me suis tourn\u00e9 vers la Gr\u00e8ce pour poursuivre ma formation et dans l\u2019id\u00e9e d\u2019ouvrir mon studio de Pilates de retour, \u00e0 priori, en Belgique ou dans un autre pays de l’Union Europ\u00e9enne \u00bb<\/em>, explique-t-elle pleine d\u2019espoir.<\/p>\n Floriane Charles a r\u00e9alis\u00e9 un stage \u00e0 Paris dans une association d\u2019accompagnement de victimes de discriminations. Une exp\u00e9rience qu\u2019elle a pu valoriser \u00e0 son retour \u00e0 Bruxelles. Elle est aujourd\u2019hui accompagnatrice Article 60 au Samusocial. \u00ab Mon exp\u00e9rience professionnelle \u00e0 l’\u00e9tranger m’a permis de pr\u00e9ciser mon projet professionnel et d’avoir une meilleure connaissance de moi-m\u00eame. Cet atout est valoris\u00e9 par les employeurs comme \u00e9tant un signe d’ouverture d’esprit et de volont\u00e9 de sortir de sa zone de confort. Mon stage \u00e0 Paris au sein d’une association a \u00e9t\u00e9 une exp\u00e9rience gratifiante et charni\u00e8re pour ma carri\u00e8re que je recommande \u00e0 tout demandeur d’emploi en recherche de d\u00e9fis et de nouvelles opportunit\u00e9s \u00bb,<\/em> conseille-t-elle.<\/p>\n Source: Actiris<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" D\u00e9velopper sa carri\u00e8re \u00e0 l\u2019\u00e9tranger? 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