Pr\u00e8s d\u2019un demi-milliard de personnes effectuent moins d\u2019heures de travail r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es qu\u2019elles ne le souhaiteraient ou n\u2019ont pas suffisamment acc\u00e8s \u00e0 un travail r\u00e9mun\u00e9r\u00e9, selon un nouveau rapport de l\u2019Organisation internationale du Travail (OIT).\u00a0En outre, le rapport Emploi et questions sociales dans le monde \u2013 Tendances 2020 montre que le nombre de ch\u00f4meurs devrait augmenter d\u2019environ 2,5 millions en 2020. Le ch\u00f4mage mondial est rest\u00e9 relativement stable au cours des neuf derni\u00e8res ann\u00e9es, mais le ralentissement de la croissance \u00e9conomique signifie qu\u2019\u00e0 mesure que la main-d\u2019\u0153uvre augmente \u00e0 l\u2019\u00e9chelle mondiale, les emplois cr\u00e9\u00e9s ne sont pas suffisamment nombreux pour absorber les nouveaux arrivants sur le march\u00e9 du travail.<\/p>\n
Le ch\u00f4mage a continu\u00e9 \u00e0 diminuer en Europe, mais cette tendance devrait se stabiliser en 2020, car la croissance de l’emploi ralentit en raison du resserrement des march\u00e9s du travail dans des pays comme l’Allemagne et les Pays-Bas, ainsi que de l’incertitude accrue et du ralentissement \u00e9conomique g\u00e9n\u00e9ral.<\/p>\n
L’\u00e9tude pr\u00e9voit que le ch\u00f4mage en Belgique augmentera en 2020. Aux Pays-Bas, le taux de ch\u00f4mage diminuerait l\u00e9g\u00e8rement, tandis qu’au Luxembourg, il resterait stable.<\/p>\n
Le rapport montre que l\u2019inad\u00e9quation entre l\u2019offre et la demande de main-d\u2019\u0153uvre se r\u00e9percute au-del\u00e0 du ch\u00f4mage jusqu\u2019\u00e0 une large sous-utilisation de la main-d\u2019\u0153uvre. En plus du nombre de ch\u00f4meurs dans le monde (188 millions), 165 millions de personnes ont un emploi insuffisamment r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 et 120 millions d\u2019autres ont renonc\u00e9 \u00e0 chercher activement du travail ou n\u2019ont pas acc\u00e8s au march\u00e9 du travail. Au total, plus de 470 millions de personnes sont concern\u00e9es \u00e0 travers le monde.<\/p>\n
\u00abPour des millions de gens ordinaires, il est de plus en plus difficile de vivre mieux gr\u00e2ce au travail\u00bb<\/em>, a d\u00e9clar\u00e9 le Directeur g\u00e9n\u00e9ral de l\u2019OIT, Guy Ryder. \u00abLa persistance et l\u2019ampleur de l\u2019exclusion et des in\u00e9galit\u00e9s professionnelles les emp\u00eachent de trouver un emploi d\u00e9cent et d\u2019acc\u00e9der \u00e0 un avenir meilleur. C\u2019est un constat extr\u00eamement pr\u00e9occupant qui a des r\u00e9percussions lourdes et inqui\u00e9tantes sur la coh\u00e9sion sociale.\u00bb<\/em><\/p>\n Le rapport s\u2019int\u00e9resse aussi aux in\u00e9galit\u00e9s sur le march\u00e9 du travail. A partir de donn\u00e9es et d\u2019estimations nouvelles, il montre qu\u2019\u00e0 l\u2019\u00e9chelle mondiale les in\u00e9galit\u00e9s de revenu sont sup\u00e9rieures \u00e0 ce que l\u2019on croyait jusqu\u2019\u00e0 pr\u00e9sent, surtout dans les pays en d\u00e9veloppement.<\/p>\n Dans le monde entier, la part du revenu national qui revient aux travailleurs (plut\u00f4t qu\u2019aux autres facteurs de production) a nettement recul\u00e9 entre 2004 et 2017, de 54 pour cent \u00e0 51 pour cent. Cette baisse significative est plus marqu\u00e9e en Europe, en Asie centrale et dans les Am\u00e9riques. En ce qui concerne les pays europ\u00e9ens, la part des revenus du travail a sensiblement diminu\u00e9 en Allemagne, au Royaume-Uni, en Italie et en Espagne entre 2004 et 2016.<\/p>\n Selon le rapport, d\u2019autres in\u00e9galit\u00e9s importantes \u2013 d\u00e9finies par le sexe, l\u2019\u00e2ge et la situation g\u00e9ographique \u2013 demeurent des caract\u00e9ristiques tenaces des march\u00e9s du travail actuels et limitent aussi bien les perspectives individuelles que la croissance \u00e9conomique g\u00e9n\u00e9rale. Un nombre impressionnant de jeunes, \u00e2g\u00e9s de 15 \u00e0 24 ans, doivent endurer de mauvaises conditions de travail.<\/p>\n En Europe, la qualit\u00e9 des emplois disponibles pour les jeunes travailleurs a \u00e9t\u00e9 alt\u00e9r\u00e9e par l’incidence croissante de l’emploi temporaire. Les jeunes travailleurs de la r\u00e9gion sont \u00e9galement repr\u00e9sent\u00e9s de mani\u00e8re disproportionn\u00e9e parmi ceux qui travaillent sur appel, \u00e0 temps partiel ou en tant qu\u2019ind\u00e9pendant d\u00e9guis\u00e9.<\/p>\n En ce qui concerne la croissance \u00e9conomique, le rapport constate que le rythme et la nature actuels de la croissance freinent les efforts d\u00e9ploy\u00e9s en vue de r\u00e9duire la pauvret\u00e9 et d\u2019am\u00e9liorer les conditions de travail dans les pays \u00e0 faible revenu. Le rapport recommande de faire \u00e9voluer le type de croissance pour encourager les activit\u00e9s \u00e0 forte valeur ajout\u00e9e, en op\u00e9rant une transformation structurelle, une modernisation technologique et une diversification des activit\u00e9s.<\/p>\n Le rapport annuel sur l\u2019Emploi et les questions sociales dans le monde \u2013 Tendances 2020 analyse les principaux enjeux du march\u00e9 du travail, dont le ch\u00f4mage, la sous-utilisation de la main-d\u2019\u0153uvre, la pauvret\u00e9 au travail, les in\u00e9galit\u00e9s de revenu, la part du revenu allou\u00e9e au travail et les facteurs qui excluent les gens du travail d\u00e9cent.<\/p>\n Source: OIT<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Pr\u00e8s d\u2019un demi-milliard de personnes effectuent moins d\u2019heures de travail r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es qu\u2019elles ne le souhaiteraient ou n\u2019ont pas suffisamment acc\u00e8s \u00e0 un travail r\u00e9mun\u00e9r\u00e9, selon un nouveau rapport de l\u2019Organisation internationale du Travail (OIT).\u00a0En outre, le rapport Emploi et questions […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[65,10],"tags":[92,1707,1133,584,374],"yoast_head":"\n