











{"id":14092,"date":"2026-02-01T05:01:39","date_gmt":"2026-02-01T04:01:39","guid":{"rendered":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/?p=14092"},"modified":"2026-02-04T05:06:55","modified_gmt":"2026-02-04T04:06:55","slug":"deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/","title":{"rendered":"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen)"},"content":{"rendered":"<p>Op \u00e9\u00e9n jaar tijd zijn er 28% meer jongeren (tussen 15 en 29 jaar) deeltijds aan de slag gegaan. Meer dan 3 op de 10 (31,5%) voert zijn\/haar hoofdberoep vandaag niet (meer) voltijds uit. De meest opvallende groei zien we bij jonge mannen: +46,2% op \u00e9\u00e9n jaar tijd. Bij vrouwen uit dezelfde leeftijdsgroep was de toename het voorbije jaar iets kleiner: +18,5%. De cijfers tonen aan dat Belgische Gen Z\u2019ers opvallend afwijken van hun Europese leeftijdsgenoten. Dit blijkt uit een analyse van Acerta, op basis van de meest recente Eurostat-gegevens over deeltijds werk.<!--more--><\/p>\n<p>Meer dan een kwart (26,2%) van alle mensen tussen 15 en 74 jaar met een job werkt intussen deeltijds in ons land, zo blijkt uit de meest recente gegevens van Eurostat die Acerta analyseerde. In absolute cijfers gaat het om ongeveer 1,35 miljoen mensen. Daarmee blijft Belgi\u00eb duidelijk boven het Europese gemiddelde van 18,4%. Meer nog: ons land staat op Europees niveau in de top 5 voor wat deeltijds werk betreft, na Nederland (43,6%), Duitsland (31%), Oostenrijk (30,5%) en Denemarken (27,7%).<\/p>\n<h3><strong><em>Deeltijds werk nieuwe normaal voor Gen Z<\/em><\/strong><\/h3>\n<p>Vooral bij Gen Z in ons land zien we een sterke stijging in deeltijdse tewerkstelling. Intussen werkt 31,5% van de 15 tot 29-jarigen bij ons niet voltijds in hun hoofdactiviteit \u2013 een toename van maar liefst 28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd. De Generatie Z \u2018van bij ons\u2019 lijkt daarmee een buitenbeentje in Europa, want het Europese gemiddelde voor deze generatie steeg het voorbije jaar \u2018maar\u2019 van 23,3% naar 23,9% (+2,6%). Bovendien kent ons land een van de snelste toenames in Europa op het vlak van deeltijds werk bij jongeren, na enkele kleinere landen zoals Letland (+35,1%) en Cyprus (+30,1%), waar bovendien een veel kleiner aandeel van de bevolking deeltijds werkt (resp. 15% en 14,7%). \u200b<\/p>\n<p>Annelies Bries, juridisch experte bij Acerta: <em>\u201cEnerzijds vermoeden we dat jongeren vaker bewust voor deeltijdse formules kiezen omdat ze flexibiliteit waarderen en hun energie willen richten op wat hen \u00e9cht motiveert. Ze combineren bijvoorbeeld een vier-vijfde job met een tweede baan of een flexi-job, waarin ze iets extra kunnen realiseren of een passie kunnen ontwikkelen waar er in hun hoofdberoep niet altijd plaats voor is. De uitbreiding van het Belgische flexi-jobsysteem verlaagt daarbij duidelijk de drempel om verschillende activiteiten te combineren. Anderzijds is wellicht de instroom in voltijdse startersfuncties minder vanzelfsprekend geworden door economische onzekerheid. Door de afkoelende arbeidsmarkt wikken en wegen werkgevers aanwervingen voorzichtiger \u00e9n focussen ze sterker op het maximaal inzetten van bestaande teams. Jongeren ondervinden die verschuiving traditioneel het eerst. De toename van deeltijdse tewerkstelling bij jongeren weerspiegelt dus niet alleen nieuwe keuzemogelijkheden, maar ook blijvende instapdrempels.\u201d<\/em><\/p>\n<h3><strong><em>Kloof tussen mannen en vrouwen krimpt<\/em><\/strong><\/h3>\n<p>Traditioneel zijn het vooral vrouwen \u2013 ook bij Gen Z \u2013 die het meest deeltijds werken. Maar de kloof met mannen krimpt, zo blijkt uit de cijfers. Het voorbije jaar steeg het percentage mannen onder de 30 dat deeltijds werkt van 17,3% naar 25,3% &#8211; een toename van maar liefst 46,2%. Bij de vrouwen in dezelfde leeftijdsgroep nam het aandeel deeltijds werkenden over dezelfde periode toe van 32,5% naar 38,5% &#8211; een stijging van zo\u2019n 18,5%. Ter vergelijking: in Europa bleef het gemiddelde bij de jonge mannen zo goed als constant (17,9%), bij de jonge vrouwen steeg het over dezelfde periode van 29,8% naar 30,9%.<\/p>\n<p>Ook over alle leeftijden heen neemt de genderkloof in deeltijds werk al geruime tijd af in ons land. 20 jaar geleden bedroeg het verschil tussen mannen en vrouwen nog 32,4 procentpunt, in 2020 27,9 procentpunt en in 2025 nog 24,6 procentpunt.<\/p>\n<p>Annelies Bries: <em>\u201cDe cijfers tonen een duidelijke verschuiving in werkpatronen: deeltijds werk is niet langer iets typisch voor vrouwen. Dat vandaag ongeveer 1 op de 7 mannen deeltijds werkt, tegenover circa 1 op de 13 twintig jaar geleden, wijst op een structurele verandering in hoe werk en zorg worden georganiseerd. Gen Z\u2019ers dragen actief bij aan het versnellen van die evolutie: zij kiezen vaker voor flexibiliteit. Tegelijkertijd zien we dat mannen relatief vaker zorgtaken opnemen en dat vrouwen vaker voltijdse kansen benutten. Voor werkgevers \u00e9n werknemers biedt dit opportuniteiten \u2013 denk aan betere afstemming tussen werk en priv\u00e9, wendbaardere uurroosters \u2014 maar het brengt ook uitdagingen met zich mee zoals personeelsplanning, inkomenszekerheid en duurzaam welzijn.\u201d<\/em><\/p>\n<h3><strong><em>Populariteit deeltijds werk bij ouderen<\/em><\/strong><\/h3>\n<p>Tot slot blijkt uit de analyse van Acerta dat deeltijds werk de voorbije decennia ook bij oudere werknemers aan belang heeft gewonnen. In de leeftijdsgroep van 50- tot 74-jarigen is er een sterke groei sinds 2005: het aandeel deeltijds werkenden klimt er naar 31,9% &#8211; een stijging van 7,1 procentpunt (+28,6%) tegenover 20 jaar geleden.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>Bron: Acerta &#8211; de cijfers zijn afkomstig van de offici\u00eble website van Eurostat en werden verzameld via de Labour Force Survey (EU\u2011LFS). De enqu\u00eate volgt strikt de ILO\u2011definitie van employment. Volgens deze definitie telt iemand als werkzaam wanneer hij of zij in de referentieweek minstens \u00e9\u00e9n uur heeft gewerkt tegen betaling of winst, of wanneer hij of zij een job of onderneming heeft maar tijdelijk afwezig was (bijvoorbeeld door vakantie, ziekteverlof of ouderschapsverlof). Deze definitie omvat werknemers, zelfstandigen, meewerkende familieleden en jobstudenten.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Op \u00e9\u00e9n jaar tijd zijn er 28% meer jongeren (tussen 15 en 29 jaar) deeltijds aan de slag gegaan. Meer dan 3 op de 10 (31,5%) voert zijn\/haar hoofdberoep vandaag niet (meer) voltijds uit. De meest opvallende groei zien we [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3,4],"tags":[4489,14,1193,61],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.12 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen) - Peoplesphere<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen) - Peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Op \u00e9\u00e9n jaar tijd zijn er 28% meer jongeren (tussen 15 en 29 jaar) deeltijds aan de slag gegaan. Meer dan 3 op de 10 (31,5%) voert zijn\/haar hoofdberoep vandaag niet (meer) voltijds uit. De meest opvallende groei zien we [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-02-01T04:01:39+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-04T04:06:55+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"http:\/\/www.peoplesphere.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/facebook-default-posting-1200x628px.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Jean-Paul Erhard\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@PeoplesphereMag\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@PeoplesphereMag\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Jean-Paul Erhard\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/\",\"name\":\"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen) - Peoplesphere\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-02-01T04:01:39+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-04T04:06:55+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen)\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/\",\"name\":\"Peoplesphere\",\"description\":\"The People Managers Magazine\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5\",\"name\":\"Jean-Paul Erhard\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Jean-Paul Erhard\"},\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/author\/jpe\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen) - Peoplesphere","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen) - Peoplesphere","og_description":"Op \u00e9\u00e9n jaar tijd zijn er 28% meer jongeren (tussen 15 en 29 jaar) deeltijds aan de slag gegaan. Meer dan 3 op de 10 (31,5%) voert zijn\/haar hoofdberoep vandaag niet (meer) voltijds uit. De meest opvallende groei zien we [&hellip;]","og_url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/","og_site_name":"Peoplesphere","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere","article_published_time":"2026-02-01T04:01:39+00:00","article_modified_time":"2026-02-04T04:06:55+00:00","og_image":[{"url":"http:\/\/www.peoplesphere.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/facebook-default-posting-1200x628px.jpg"}],"author":"Jean-Paul Erhard","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@PeoplesphereMag","twitter_site":"@PeoplesphereMag","twitter_misc":{"Geschreven door":"Jean-Paul Erhard","Geschatte leestijd":"5 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/","name":"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen) - Peoplesphere","isPartOf":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website"},"datePublished":"2026-02-01T04:01:39+00:00","dateModified":"2026-02-04T04:06:55+00:00","author":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/deeltijdse-tewerkstelling-neemt-opvallend-toe-bij-generatie-z-28-op-een-jaar-tijd-vooral-mannen\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Deeltijdse tewerkstelling neemt opvallend toe bij Generatie Z: +28% op \u00e9\u00e9n jaar tijd (vooral mannen)"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/","name":"Peoplesphere","description":"The People Managers Magazine","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5","name":"Jean-Paul Erhard","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g","caption":"Jean-Paul Erhard"},"url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/author\/jpe\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14092"}],"collection":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14092"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14092\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14094,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14092\/revisions\/14094"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14092"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14092"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14092"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}