











{"id":14160,"date":"2026-02-19T08:58:22","date_gmt":"2026-02-19T07:58:22","guid":{"rendered":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/?p=14160"},"modified":"2026-02-19T08:58:22","modified_gmt":"2026-02-19T07:58:22","slug":"25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/","title":{"rendered":"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn."},"content":{"rendered":"<p>Volgens nieuw onderzoek heeft 25% van de Europese werknemers te veel stress op het werk. Uit de data, afkomstig van meer dan 1,4 miljard antwoorden van 3,3 miljoen werknemers bij 8.200 internationale bedrijven, blijkt dat gemiddeld 25% van de Europese werknemers zich overbelast voelt door werk en dat 33% zich niet comfortabel voelt om te vertellen hoe ze zich \u00e9cht voelen.<!--more--><\/p>\n<p>In Nederland houdt volgens ArboNed \u00e9\u00e9n op de vier verzuimdagen verband met stress. De lengte van verzuim neemt elk jaar toe; werknemers die wegens stress afwezig zijn, zijn gemiddeld 36 weken niet in staat (full-time) te werken.<\/p>\n<p>Een gezonde werk-priv\u00e9 balans is een hele belangrijke factor voor het voorkomen van stress. Op de vraag of de werkgever zorgt voor een gezonde werk-priv\u00e9 balans, is volgens het Culture Amp onderzoek 68% van de mannen wereldwijd het hiermee eens, en 63% van de vrouwen. Ook bleek uit de resultaten dat vrouwelijke werknemers de belangrijkste factoren op het gebied van welzijn binnen hun organisatie veel minder positief beoordelen dan hun mannelijke collega&#8217;s.<\/p>\n<p>Wereldwijd waren werknemers echter wel aanzienlijk positiever over de werkrelatie met hun lijnmanager, bijna negen op de tien (89%) respondenten zegt dat hun lijnmanager ondersteuning biedt.<\/p>\n<p>Justin Angsuwat, Chief People &amp; Customer Engagement Officer bij Culture Amp zegt over het onderzoek: <em>\u201cDit welzijns-issue gaat verder dan bestaande relaties tussen werknemers en managers en raakt ook aan de manier waarop het werk is ingericht. Managers zouden tactieken kunnen overwegen zoals het evalueren van teamnormen om eventuele wrijvingen weg te nemen. En collega\u2019s kunnen overleggen welke vaste vergaderingen verkort kunnen worden en welke minder belangrijke projecten gepauzeerd kunnen worden. Met zulke stappen kunnen teams energie sparen voor onderwerpen en projecten die het belangrijkst zijn.\u201d<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>Bron: Culture Amp<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Volgens nieuw onderzoek heeft 25% van de Europese werknemers te veel stress op het werk. Uit de data, afkomstig van meer dan 1,4 miljard antwoorden van 3,3 miljoen werknemers bij 8.200 internationale bedrijven, blijkt dat gemiddeld 25% van de Europese [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3,4],"tags":[223,97,107,64],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.12 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn. - Peoplesphere<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn. - Peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Volgens nieuw onderzoek heeft 25% van de Europese werknemers te veel stress op het werk. Uit de data, afkomstig van meer dan 1,4 miljard antwoorden van 3,3 miljoen werknemers bij 8.200 internationale bedrijven, blijkt dat gemiddeld 25% van de Europese [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-02-19T07:58:22+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"http:\/\/www.peoplesphere.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/facebook-default-posting-1200x628px.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Jean-Paul Erhard\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@PeoplesphereMag\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@PeoplesphereMag\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Jean-Paul Erhard\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/\",\"name\":\"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn. - Peoplesphere\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-02-19T07:58:22+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-19T07:58:22+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn.\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/\",\"name\":\"Peoplesphere\",\"description\":\"The People Managers Magazine\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5\",\"name\":\"Jean-Paul Erhard\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Jean-Paul Erhard\"},\"url\":\"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/author\/jpe\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn. - Peoplesphere","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn. - Peoplesphere","og_description":"Volgens nieuw onderzoek heeft 25% van de Europese werknemers te veel stress op het werk. Uit de data, afkomstig van meer dan 1,4 miljard antwoorden van 3,3 miljoen werknemers bij 8.200 internationale bedrijven, blijkt dat gemiddeld 25% van de Europese [&hellip;]","og_url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/","og_site_name":"Peoplesphere","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/peoplesphere","article_published_time":"2026-02-19T07:58:22+00:00","og_image":[{"url":"http:\/\/www.peoplesphere.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2016\/07\/facebook-default-posting-1200x628px.jpg"}],"author":"Jean-Paul Erhard","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@PeoplesphereMag","twitter_site":"@PeoplesphereMag","twitter_misc":{"Geschreven door":"Jean-Paul Erhard","Geschatte leestijd":"2 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/","name":"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn. - Peoplesphere","isPartOf":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website"},"datePublished":"2026-02-19T07:58:22+00:00","dateModified":"2026-02-19T07:58:22+00:00","author":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/25-werknemers-heeft-veel-stress-en-1-3-ervaart-onvoldoende-aandacht-voor-welzijn\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"25% werknemers heeft veel stress en 1\/3 ervaart onvoldoende aandacht voor welzijn."}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/","name":"Peoplesphere","description":"The People Managers Magazine","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/0a1c21d8893dd9b9a2cd6e068b4e8cf5","name":"Jean-Paul Erhard","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/f941e681460179738071629a51574930?s=96&d=mm&r=g","caption":"Jean-Paul Erhard"},"url":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/author\/jpe\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14160"}],"collection":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14160"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14160\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14161,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14160\/revisions\/14161"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14160"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14160"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/peoplesphere.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14160"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}