Volgens Peeters heeft de Nationale Arbeidsraad (NAR) eind vorige week zijn advies over ‘mystery calls’ bezorgd. \u201cDe sociale partners vragen meer tijd om dit te bespreken, maar ze hebben tijd genoeg gehad\u201d, benadrukt Peeters. \u201cAlle aanmaningen ten spijt is er op het terrein amper vooruitgang.\u201d<\/p>\n
De minister zou het dossier nog v\u00f3\u00f3r het zomerreces op de regeringstafel willen leggen. Peeters voelt zich gesteund door de expertencommissie. Die beveelt aan dat de overheid de mogelijkheid onderzoekt om praktijktests in te voeren.<\/p>\n
Peeters verwijst ook naar de meerderheidsresolutie van 2 juli 2015, waarin de sociale partners twee jaar de tijd kregen om een systeem van zelfregulering uit te werken. Zo niet konden ze onderworpen worden aan gerichte controles. Die twee jaar zijn voorbij. \u201cHet wordt geen heksenjacht\u201d, verklaart Peeters. \u201cMijn tekst is zeer gemodereerd.\u201d<\/p>\n
Het plan van de minister is een reactie op de felle campagne van ‘Praktijktesten Nu’. Volgens dat platform van middenveldorganisaties, waaronder het Minderhedenforum, is de balans bijzonder mager. \u201cVan de dertien voornemens uit de resolutie is er vandaag geen enkele uitgevoerd. Alleen voor de evaluatie van de antidiscriminatiewetgeving en het samenwerkingsakkoord tussen Unia en de inspectiediensten zijn stappen gezet. Too little, too late\u201d, reageert woordvoerster Jihad Van Puymbroeck.<\/p>\n
Sociale inspecteurs moeten zich volgens de wet nu nog legitimeren bij hun onderzoek. Op die verplichting wil Peeters een uitzondering maken, zodat inspecteurs onder een fictief profiel kunnen solliciteren en op die manier controleren op discriminatie. De arbeidsinspecteurs kunnen zo bewijsmateriaal van discriminerende werkgevers verzamelen en doorgeven aan het parket.<\/p>\n
Langs werkgeverszijde wordt ontstemd gereageerd op de communicatie van minister van Werk Kris Peeters over de mystery calls. De werkgeversorganisaties hadden net deze week immers een afspraak gemaakt bij Peeters om hun gezamenlijk actieplan tegen discriminatie te overhandigen.<\/p>\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Federaal minister van Werk Kris Peeters (CD&V) wil niet langer wachten om discriminatie op de arbeidsmarkt weg te werken. De minister heeft een voorontwerp van wet over zogenaamde ‘mystery calls’ klaar en wil dat zo snel mogelijk afkloppen in de […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[4],"tags":[],"yoast_head":"\n