L’appel aux candidats est lancé pour le Proximus People Innovation Award qui sera remis à l’occasion de la 29ème HRM Night©, le 22 mars prochain à Bruxelles ! Un nouvel award visant à mettre à l’honneur les petites et moyennes entreprises.

L’innovation en matière de People Management apparaît bien souvent dans des entreprises moins connues du grand public… Des entreprises plus jeunes et de taille plus réduite que celles qui figurent au palmarès des 28 éditions précédentes de la HRM Night© (voir www.hrmnight.be)
Elles n’ont peut-être pas encore les moyens de mettre en oeuvre une stratégie RH complète, c’est vrai. Cependant, elles compensent souvent leur manque d’expérience ou de moyens par une créativité extrême en matière d’organisation des équipes, de solutions de flexibilité et de collaboration entre les travailleurs.

C’est pourquoi Proximus, partenaire majeur de la 29ème HRM Night©, souhaite désormais mettre à l’honneur les petites et moyennes entreprises (entité comptant entre 50 et 250 collaborateurs) qui ont élaboré de nouveaux modèles d’organisation et de coopération et qui préfigurent, sans doute, ce que sera le monde du travail dès demain.

Les lauréats retenus sur base du dossier à remplir (à nous communiquer avant le 05 février prochain – structure disponible sur demande – contact via email : jpe@peoplesphere.be) seront départagés sur base des critères suivants :
– le caractère innovant du modèle mis en place ;
– l’impact sur le bien-être et la qualité de vie des collaborateurs ;
– l’utilisation optimale des technologies disponibles sur le marché.
– l’efficacité sur le plan économique (optimisation du coût salarial total).

Les votes du grand public seront comptabilisés en ligne entre le 20 février et le 20 mars prochain, selon le règlement d’application pour le processus d’élection de la HRM Night (disponible ici : http://hrmnight.be/fr/). Le vainqueur du Proximus People Innovation Award sera bien entendu annoncé lors de la cérémonie de la 29ème HRM Night, le 22 mars prochain à l’Autoworld, en présence de l’ensemble de la communauté RH du pays (www.hrmnight.be).
Nous nous réjouissons dès à présent de partager avec le plus grand nombre les projets innovants qui transformeront les pratiques RH dans nos entreprises !

Entretemps… à vos dossiers et bonne chance !

Contacts : 

Proximus : Anne-Francoise.STREEL@proximus.com

HRM Night© : jpe@peoplesphere.be