Résultats pour le tag: ‘comportement’

Etre soi-même au travail? La hiérarchie et l’environnement ne le permettent pas encore.

Comment se sent le Belge sur son lieu de travail? Pouvons-nous librement afficher notre humeur et défendre notre opinion? Plus de 8 Belges sur 10 affirment que oui, mais il y a un « mais ». En général, personne ne peut par exemple être lui-même lorsque le patron est dans les parages et 60% des gens font toujours attention à la manière dont ils s’expriment. Cela pourrait toutefois changer, car près de la moitié prédit un avenir sans « filtre professionnel ». Lire plus

L’agressivité se banalise dans nos entreprises: besoin urgent de refixer les balises.

Les temps s’annoncent compliqués pour les personnes de confiance au sein de nos organisations. Selon une enquête menée auprès de 10.000 travailleurs par un important service externe de Prévention, 1 travailleur sur 3 est victime de comportement inapproprié au travail. Il est urgent de refixer des limites quant aux comportements acceptables, pour les employeurs et les travailleurs. Lire plus

Stress : la génération Y victime de ses propres mauvaises habitudes

La génération Y, dite des ‘Millennials’ est en quête d’un équilibre privé/professionnel menacé par les évolutions technologiques et l’accélération des cycles économiques. Elle a cependant développé des habitudes / comportements sur le lieu de travail qui nuisent manifestement à son épanouissement. Lire plus

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