Par rapport à l’année dernière, les employeurs belges investissent davantage dans le traitement de la paie. Les trois principaux investissements sont les suivants : adaptation au droit du travail modifié (51%), sécurité des données salariales (42%) et des processus plus écologiques avec moins de papier (41%). Cette tendance est conforme à celle observée en Europe. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘durabilité’
Les compétences ‘vertes’ vont ouvrir de nouvelles perspectives de carrière mais les travailleurs en devenir n’y ont pas forcément accès.
Le rapport du Capgemini Research Institute et de Generation Unlimited de l’UNICEF*, « Youth perspectives on climate : Preparing for a sustainable future », explore le point de vue des jeunes sur la crise climatique, sur les « compétences vertes » et l’obtention d’un diplôme pour un emploi vert. Première conclusion : Six jeunes de 16 à 24 ans sur dix dans le monde reconnaissent que le développement de compétences vertes pourrait leur ouvrir de nouvelles perspectives de carrière, mais moins de la moitié (44 %) possèdent aujourd’hui les compétences requises. Lire plus

Bruxelles bien classée en matière de mobilité urbaine, grâce à ses efforts remarqués dans le domaine de la durabilité.
Le think thank du cabinet de conseil international Oliver Wyman, a publié de nouvelles données issues de son annuel Urban Mobility Readiness Index, un classement mondial de plus de 70 villes évaluant leur performance en matière de mobilité urbaine selon un large éventail de critères. Cette année pour la première fois, l’Indice évalue le classement des villes belges aux côtés de leurs homologues internationaux. Bruxelles se classe au 19e rang mondial et au 11e rang européen, dépassant des métropoles telles que Madrid et Milan. Lire plus

La voiture de société reste un pilier incontournable de la politique de rémunération, malgré l’incertitude fiscale.
Les entreprises sont susceptibles de maintenir leurs offres de voitures de société dans un avenir prévisible, selon le dernier Rapport Mobilité de PwC Belgique. Le fournisseur de services professionnels a interrogé 23 gestionnaires de flotte, représentant 41.000 employés belges: une seule entreprise a l’intention de cesser d’offrir des voitures de société à ses employés à l’avenir. Malgré l’introduction de budgets de mobilité et les politiques fiscales changeantes, les employeurs trouvent qu’il est plus simple de fournir des voitures de société et observent une nette préférence pour elles parmi les employés. Lire plus
Vers une nouvelle réforme des pensions: un pas dans la bonne direction même si cela manque de ‘radicalité’…
Le gouvernement a fait preuve de courage politique en prenant des mesures pour réformer les pensions. Les mesures contenues dans l’accord de coalition représentent un pas dans la bonne direction, mais la mise en œuvre aurait pu être plus décisive, plus rapide et avec des mesures transitoires plus courtes. D’autres réformes restent donc nécessaires. Colin Sanders, expert en longévité chez NN, évalue la réforme des pensions incluse dans l’accord de coalition. Lire plus

La mobilité douce devient plus accessible grâce au leasing de vélos électriques d’occasion.
o2o Bicycle Leasing et Upway, spécialiste des vélos électriques reconditionnés, lancent aujourd’hui une nouvelle offre de leasing de vélos d’occasion. Avec ce partenariat, o2o Bicycle Leasing devient le premier acteur à proposer des leasings de vélos d’occasion à grandes échelles, et offre ainsi une mobilité plus durable et plus accessible aux travailleurs belges. Lire plus

Gérer les données de mobilité et la flotte des voitures de société avec l’IA, une évidence pour la moitié des gestionnaires européens…
Les données jouent un rôle clé dans l’optimisation des coûts, de la performance et de la sécurité, mais ne sont pas pleinement exploitées par les entreprises pour atteindre les objectifs de développement durable. C’est la conclusion principale qui ressort de l’enquête européenne « Données fiables : que disent vos véhicules ? » menée par Geotab, leader mondial des solutions de transport connecté. Lire plus

Nouvelle tendance: le ‘Mobilier As A Service’… Tôt ou tard, tout va se louer.
Afin d’asseoir sa forte croissance en Belgique et son essor à l’étranger, la start-up Enky, pionnière en solutions d’ameublement professionnel par abonnement, Il est désormais possible à l’épargnant lambda d’investir dans l’achat de meubles de qualité destiné à l’environnement professionnel avec un intérêt de 6 à 8% ! Le capital est non seulement garanti, mais il participe aussi et surtout à l’avènement d’un nouveau modèle qui permet aux entreprises d’immobiliser un minimum de ‘cashflow’ dans l’aménagement de leurs infrastructures. Lire plus

2,7 milliards d’euros annuels, c’est le coût de l’inefficacité de notre politique globale de mobilité.
Les Belges perdent en moyenne 40 heures sur une année dans les embouteillages… Le Belgian Mobility Dashboard met en lumière l’aggravation des problèmes de congestion routière en Belgique. À la fin du premier semestre 2024, l’analyse des chiffres de la congestion montre une dégradation de la situation sur les routes pour les automobilistes belges, même si plusieurs facteurs (travaux,…) peuvent expliquer ces augmentations des mesures doivent être prises. Lire plus

Supprimer l’âge de la pension et adopter le modèle des années de carrière: un principe à promouvoir selon un tiers de la population.
Les élections approchent à grands pas, et les questions socio-économiques telles que le système de pension suscite de nombreux débats. Le PS soutient la possibilité de partir à la retraite dès l’âge de 60 ans pour les travailleurs ayant accumulé 42 années de carrière tandis que le MR souhaite garantir que ceux qui ont une carrière complète ou exercent un métier pénible ne travaillent pas jusqu’à l’âge de la pension. L’assureur NN demande que l’âge légal de la retraite soit remplacé par un système basé sur les années de carrière, selon lequel ceux qui travaillent plus longtemps ont droit à une pension plus élevée. Lire plus