13 mei 2026 
Terwijl de overheid het systeem van flexi-jobs verder uitbreidt naar alle sectoren als antwoord op de krapte op de arbeidsmarkt, tonen nieuwe cijfers van HR-dienstverlener Securex een opvallende verschuiving: in 2025 was één op de vijf flexi-jobbers 65 jaar of ouder, dubbel zoveel dan in 2021. In dezelfde periode daalde het aandeel jongeren onder de 30 jaar van één op drie naar één op vier. Lezen
Résultats pour le tag: ‘65-plussers’
Interimopdrachten winnen terrein bij actieve 65-plussers.
België telt het laagste aandeel werkende pensioengerechtigden van heel Europa. Toch groeit het aantal ouderen dat bewust actief wil blijven, via flexibele opdrachten op hun eigen tempo. Volgens rekruteringsspecialist Robert Half ligt daar een belangrijke sleutel voor een inclusievere arbeidsmarkt. Lezen
65 jaar en ouder en nog steeds aan het werk: meer dan dubbel zoveel 65-plussers aan het werk in de privé.
Op 10 jaar tijd is het aantal 65-plussers in loondienst meer dan verdubbeld. Dat berekent HR-specialist SD Worx op basis van de meest recente cijfers van de RSZ. Deze trend is het meest uitgesproken in de privésector. In maart 2024 is het aantal loontrekkenden van 65 en ouder gestegen tot 44.350, terwijl ze in 2014 nog met minder dan 17.000 waren. De meest populaire sectoren die 65-plussers tewerkstellen in de privésector zijn: diensten, horeca en de distributie zoals winkels. Lezen
In geval van ziekte kunnen 65-plussers vanaf mei rekenen op extra maanden uitkering.
Er zijn ongeveer 3.500 werknemers die langer dan hun 65ste blijven doorwerken. Er duikt echter een probleem op wanneer een 65-plusser ziek wordt. Door nu de periode van de ziekte-uitkering te verlengen wil minister De Block meer kansen geven aan werknemers om een volledige loopbaan en hoger pensioen op te bouwen. Lezen
