Hoewel acht op de tien Belgen vóór hun 65e op pensioen zouden willen, stoppen maar 4 op de 10 effectief voor de wettelijke pensioenleeftijd. Bij zelfstandigen is het aandeel dat voor de 65e verjaardag afzwaait opvallend groter dan bij werknemers. Bijna twee op de drie zelfstandigen die afgelopen jaar met pensioen gingen, deden dat op 64 of vroeger. In sectoren die een korte opleiding vragen en waar fysiek zwaar werk geleverd wordt, stroomt men het vroegste uit. Lezen
Résultats pour le tag: ‘pensioen’
![](https://peoplesphere.be/nl/wp-content/uploads/2024/02/20240220oldworkster.jpg)
35% van de ondernemers blijft werken zolang ze kunnen wegens schrik om anders financieel in de problemen te komen.
Ondernemers zijn gepassioneerd, zoveel is duidelijk. Want meer dan één derde van hen (35,4%) wil blijven werken zolang ze dat kunnen. Dat blijkt uit een bevraging van hr-dienstengroep Liantis bij 1.043 zelfstandigen. Maar de belangrijkste motivators voor ondernemers om aan de slag te blijven tot de algemene pensioenleeftijd? Omdat ze het financieel nodig hebben én omdat ze hun job vol passie uitoefenen. Lezen
![](https://peoplesphere.be/nl/wp-content/uploads/2023/12/20231220zestigplussers.jpg)
Recordaantal zestigplussers en gepensioneerden ging dit jaar op zoek naar werk.
Werken na je pensioen zit in Vlaanderen steeds meer in de lift. De voorbije elf maanden ging een recordaantal van liefst 10.808 zestigplussers en gepensioneerden op zoek naar een deeltijdse job of flexiwerk via Nestor, het grootste uitzendkantoor voor senioren in de Benelux. “2 op 3 zestigplussers doet het om een nuttige tijdsbesteding te hebben, terwijl 55 procent werkt om hun pensioen aan te vullen”, duidt Nicolas Moerman, stichter van Nestor na een enquête bij 1.400 werkzoekende zestigplussers. Lezen
![](https://peoplesphere.be/nl/wp-content/uploads/2023/12/20231215olderworker.jpg)
Oudere werknemers en pensioenbeslissingen in België: de determinanten van de (gewenste) pensioneringen.
De werkgelegenheidsgraad van de 55-64-jarige werknemers is opmerkelijk toegenomen. Volgens het Belgische luik van de SHARE (Survey of Health, Ageing and Retirement in Europe) enquêtegegevens, wenst echter bijna één op de drie oudere werknemers de arbeidsmarkt te verlaten: hun perceptie over hun werkomgeving is daarin een doorslaggevende factor. Lezen
Pensioenonderzoek: voorbije jaar gingen 10% meer werknemers en 5% meer zelfstandigen vóór hun 65e met pensioen.
Van de Belgische werknemers die het afgelopen jaar met pensioen gingen, deden 4 op de 10 dat vóór de wettelijke pensioenleeftijd van 65 jaar. Dat zijn er bijna 10% meer dan in 2021. Zelfstandigen verlaten de arbeidsmarkt nog vaker vóór hun 65e: meer dan de helft onder hen (55%) zwaaide voor de leeftijd van 65 af. Lezen
Doorwerken na pensioenleeftijd noodzakelijk voor helft vijftigplussers.
Vijftigplussers ervaren een duidelijke generatiekloof met hun jongere collega’s en vinden dat hun ervaring onvoldoende wordt gebruikt. Ze zijn ook niet van plan in te leveren om – moest dat nodig zijn – meer kans te maken op een nieuwe job. Bijna de helft van hen zegt dat doorwerken na de pensioenleeftijd financieel noodzakelijk is. Dat zijn de belangrijkste conclusies van een onderzoek van Indeed, wereldwijd en in België de grootste vacaturesite, naar hoe vijftigplussers naar hun professionele toekomst kijken. Lezen
Belgisch systeem is niet duurzaam: vergrijzing, lage werkzaamheidsgraad en lage pensioenleeftijd zetten systeem onder druk.
België beschikt over een gemiddeld pensioenstelsel, vergelijkbaar met dat in Duitsland. Ijsland, Nederland en Denemarken hebben beste pensioensystemen ter wereld. Ons land krijgt een B-score, lichtjes beter dan de C+-score van verleden jaar. Dit matige resultaat is vooral te wijten aan een slechte beoordeling van de duurzaamheid van ons pensioenstelsel. Dat blijkt uit de jaarlijkse analyse van HR-expert Mercer, dat de systemen in 44 landen vergeleek – goed voor 65% van de wereldbevolking. Lezen
Steeds meer Belgen gaan vervroegd op pensioen: stijging van 2,1% in vergelijking met 2020.
Bijna vier op de tien Belgische werknemers die met pensioen gaan, doen dat vóór de wettelijke pensioenleeftijd van 65 jaar. Dat is een stijging van 2,1% in vergelijking met 2020 en van 14% in vergelijking met 2019. Vooral arbeiders zwaaien af vóór hun 65e verjaardag. Bij de zelfstandigen ging iets meer dan de helft (51,4%) voor zijn/haar 65e verjaardag op pensioen. Dat is een daling van 6,3% in vergelijking met 2020 en van 2,6% met 2019. Lezen