30 oktober 2024 
Sinds 2019 houdt het Verbond van Belgische Ondernemingen in samenwerking met iVox de enquête ‘Bridging The Future’ om inzicht te krijgen in de verwachtingen van jongeren en werkgevers over een reeks onderwerpen*. Uit de enquête blijkt dat jongeren veel belang hechten aan flexibele werkuren en telewerk. Ook over ouderschapsverlof hebben ze een uitgesproken mening: ze vinden dat ouders dat onderling vrij moeten kunnen verdelen. Lezen
Résultats pour le tag: ‘werkuren’
Studenten werken steeds meer buiten de zomervakantie: nood aan duidelijkheid over het contingent uren voor 2025.
Uit cijfers van hr-dienstverlener Group S blijkt dat studenten steeds meer buiten de zomervakantie werken. Studentenarbeid is vandaag met andere woorden meer gespreid over het schooljaar dan bijvoorbeeld in 2015 of 2019. Het aandeel van de studentencontracten in juli en augustus, daalde van 29% in 2015, naar 22% in 2023. Verder constateerde Group S dat in 2023 27,4% van de werkende studenten 18 jaar of jonger was – dus eerder leerling middelbaar onderwijs. Dat percentage is min of meer stabiel over de jaren. Lezen
Aantal Belgen dat minder dan een maand ziek is, piekt opnieuw: 37,92% van de werknemers viel al kort uit door ziekte.
In het eerste semester van 2024 werden er 2,83% van de werkuren in ons land niet gepresteerd als gevolg van kort ziekteverzuim (minder dan een maand ziekte). Daarmee blijft het percentage van niet-gepresteerde uren pieken in België. Er vallen daarnaast meer werknemers door korte ziekte met gewaarborgd loon uit dan het pre-coronajaar 2019: 37,92% tegenover 32,04% in 2019. Het betreft een stijging van 18,3%. De ziekteperiodes worden gelukkig niet langer. Lezen
Bijna drie kwart van de werknemers wil recht op deconnectie: “afspraken over beschikbaarheid buiten de werkuren verlagen werkgerelateerde stress”.
Sinds 1 april hebben werknemers het recht om onbereikbaar te zijn na hun werktijd. Geen werkgerelateerde whatsappjes, telefoontjes of mails meer ’s avonds of in het weekend beantwoorden? Een goede zaak volgens zo’n drie op de vier werknemers (74%). Zo zal het voor een derde van hen (34%) de werkstress verlagen. Dat blijkt uit een onderzoek van Protime, marktleider in onder meer tijdregistratie, uitgevoerd door iVOX bij 1.000 Vlaamse werknemers. Toch denken bijna twee op de drie werknemers (65%) dat het ‘recht op deconnectie’ in de praktijk niet altijd haalbaar zal zijn. Dat beaamt ook drie vierde (75%) van de leidinggevenden. Lezen
Bijna 6 op de 10 Belgische bedienden heeft flexibele uren en denkt toch dat urenregistratie work-life balans verhoogt.
57% van de Belgische bedienden geeft aan flexibele uren te hebben. Binnen een vast kader krijgen medewerkers meer vrijheid, zoals glijdende werkuren of telewerk. Vier op de tien Belgen geven ook aan hun mail te checken na de werkuren. De helft van de ondervraagde bedienden geeft aan dat het bijhouden van de gepresteerde uren hen helpt om een goede work-life balans te bewaren. Lezen
Banencrisis verdiept, IAO waarschuwt voor onzeker en onvolledig arbeidsmarktherstel.
Het aantal werkuren dat in de eerste helft van 2020 wereldwijd verloren is gegaan, ligt nog hoger dan eerder geschat. Het erg onzekere herstel tijdens de tweede helft van dit jaar zal zelfs in het beste scenario niet voldoende zijn om terug te keren naar het niveau van vóór de pandemie. Het risico bestaat dat er nog steeds op grote schaal banen verloren zullen gaan, waarschuwt de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO). Lezen
Jongeren worden extra hard getroffen door de pandemie: meer dan één op zes heeft geen werk meer door COVID-19.
Meer dan één op zes jongeren is gestopt met werken sinds het begin van de coronapandemie, zegt de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO). Jongeren die tewerkgesteld blijven, zien hun werkuren dalen met 23 procent. De belangrijke en snelle stijging van de jeugdwerkloosheid sinds februari treft jonge vrouwen meer dan jonge mannen, blijkt uit de publicatie COVID-19 en de wereld van werk (4e editie). Lezen
Hooggeschoolden vinden combinatie werk-gezin het moeilijkst.
Eén op drie (33%) van de 18-64-jarigen ervaart moeilijkheden om werk en gezin te combineren. De belangrijkste obstakels zijn veeleisende of vermoeiende jobs, lange werkdagen en onvoorspelbare of moeilijke uurroosters. Dat blijkt uit de nieuwe resultaten van Statbel, het Belgische statistiekbureau. In 2018 werden meer dan 27.000 18-64 jarigen bevraagd naar de combinatie werk en gezin (gekoppeld aan de Enquête naar Arbeidskrachten). Lezen
