8 juni 2026 
AXA publiceert zijn zesde Mind Health Report, een internationale studie die het mentale welzijn in 18 landen analyseert, waaronder België. En de resultaten voor ons land zijn zorgwekkend. Ze tonen aan dat de mentale weerbaarheid van onze landgenoten onder druk blijft staan en op verschillende vlakken zelfs achteruitgaat. Voor het eerst sinds de start van de studie bevindt 50% van de Belgen zich in een negatieve spiraal op het vlak van mentaal welzijn. 31% geeft aan met een mentaal gezondheidsprobleem te kampen en 18% zegt aan een depressie te lijden, een stijging met 7 procentpunten sinds 2021. Vooral jongeren en vrouwen blijken kwetsbaar. Lezen
Résultats pour le tag: ‘welzijn’
Zeven maanden voor de verplichte tijdregistratie; amper helft van de Belgische bedienden houdt gewerkte tijd bij.
Van amper de helft van de Belgische bedienden (54%) wordt de gewerkte tijd bijgehouden. Nochtans worden Belgische werkgevers vanaf 1 januari 2027 verplicht om een objectief en betrouwbaar systeem in te voeren waarmee werknemers hun gewerkte tijd kunnen registreren, al moeten de concrete regels nog in wetgeving worden vastgelegd. Tijdregistratie maakt werkdruk beter zichtbaar en helpt werk en privé in balans te brengen. Lezen
Moeders dubbel zoveel risico op arbeidsongeschiktheid door mentale problemen als vaders.
Een recente studie van de Onafhankelijke Ziekenfondsen (met Helan in Vlaanderen) toont aan dat werkende moeders een aanzienlijk hoger risico lopen op arbeidsongeschiktheid door psychische problemen dan vaders. Moeders die samenwonen met een partner hebben gemiddeld 2 keer meer kans om uit te vallen op het werk omwille van mentale aandoeningen dan vaders. Dat verschil loopt verder op naarmate er meer jonge kinderen in het gezin zijn, tot bijna drie keer hoger voor moeders in gezinnen met drie of meer kinderen. Lezen
De strijd om verlof is begonnen: mag de werkgever een verlof weigeren?
In veel bedrijven wordt de jaarlijkse verlofpuzzel volop gelegd: wie kan en mag wanneer met zomervakantie? De ene collega wil twee weken in juli omdat de kinderen dan thuis zijn, de andere heeft net een goedkope vlucht naar Spanje geboekt. Maar wat als iedereen tegelijk verlof vraagt? Mag je werkgever dat weigeren? En wie krijgt voorrang? Lezen
Fysieke klachten bij werknemers nemen voor het eerst in vijf jaar licht af.
Een kwart van de werknemers in ons land (25,0%) die een zware job uitoefenen, kampt met fysieke ongemakken tijdens het bewegen. Opvallend: voor het eerst in vijf jaar neemt het aantal werknemers met fysieke klachten in ons land niet toe. “De nieuwe ergonomiewetgeving, die exact twee jaar geleden werd ingevoerd, lijkt haar eerste vruchten af te werpen”, aldus Mensura. Lezen
Bijna de helft van de werknemers vindt de druk op de werkvloer te hoog.
Bijna de helft van de werknemers (45,9%) in ons land vindt dat de werkdruk te hoog is. Opvallend: ook nagenoeg even veel werkgevers erkennen dat. De helft van de organisaties zegt bovendien dat de werkdruk het voorbije jaar (duidelijk) is toegenomen, in de eerste plaats door gebrek aan personeel. Een andere vaststelling: één op de vijf bedrijven kreeg het voorbije jaar te maken met de re-integratie van langdurig zieke werknemers. Lezen
Dag van de Verpleging: 4 op 10 zorgmedewerkers ervaart agressie van patiënten of bezoekers.
Vier op de tien zorgmedewerkers (38%) ervaarde in 2025 minstens af en toe agressie van externen, zoals patiënten of bezoekers. 7,5% ervaarde dergelijk gedrag zelfs van de eigen collega’s. Agressie uit zich daarbij in verschillende vormen, waaronder verbale agressie, bedreigingen en fysieke incidenten, en heeft een duidelijke impact op het welzijn en functioneren van medewerkers. Dat zegt Belgische externe dienst voor preventie en bescherming op het werk IDEWE, naar aanleiding van Dag van de Verpleging, in haar recente onderzoek*. Lezen
576.000 langdurig arbeidsongeschikten in België : we moeten van de Terug-naar-Werk-voucher een hefboom voor duurzame re-integratie maken.
Met de Terug-naar-Werk-voucher kunnen langdurig arbeidsongeschikten begeleiding inkopen bij private dienstverleners, die trajecten op maat aanbieden richting een duurzame terugkeer naar de arbeidsmarkt. Vandaag blijft het instrument echter onderbenut. De aangekondigde hervormingen van minister Vandenbroucke moeten daar verandering in brengen. Federgon roept alle partners in het brede zorg- en activeringsnetwerk op om samen werk te maken van een succesvolle uitrol. Lezen
4 op 10 werknemers vragen meer houvast rond langdurige afwezigheid op het werk.
Langdurige afwezigheid door ziekte is vandaag geen uitzondering meer op de werkvloer. Bijna 1 op 3 werknemers in België zegt zelf al langdurig afwezig te zijn geweest door ziekte. 1 op 4 kent collega’s die voor langere tijd uitvielen. Dit wijdverspreide absenteïsme weegt niet alleen zwaar op de betrokken medewerkers, maar ook op hun teams én organisatie. Dat blijkt uit een recente bevraging in opdracht van Cevora, het grootste sectorale opleidingsfonds van het Paritair Comité 200. Lezen
Werelddag voor veiligheid en gezondheid op het werk: 25% van de overleden werknemers had nog geen jaar dienst.
Een bemoedigende maar fragiele daling van het aantal dodelijke arbeidsongevallen: volgens cijfers van Fedris is het aantal arbeidsongevallen met dodelijke afloop gedaald van 62 in 2019 naar 45 in 2024. Ook het aantal dodelijke arbeidswegongevallen nam af, van 47 naar 33 in dezelfde periode. De belangrijkste risico’s blijven echter onveranderd (verkeer, valpartijen, machines), wat nogmaals benadrukt dat elk dodelijk ongeval onaanvaardbaar is. Lezen
