7 mars 2017 
CEVA Logistics est un acteur mondial sur le marché de la logistique. L’entreprise gère trois grands domaines d’activité : la logistique contractuelle, la gestion du transport et la gestion du fret. Le site de Courcelles est actuellement à la recherche d’un HR Business Partner Operations, dont la mission consiste à assister le business en tant que conseiller à être identifié comme un interlocuteur de choix par l’ensemble des collaborateurs. Lire plus
Peoplesphere / Digital
Job RH à pourvoir : HR Business Partner Operations chez CEVA Logistics à Courcelles.
Un Career Center universitaire, nouvelle génération, à la VUB.
Nous sommes nombreux à regretter le manque d’interactions entre l’entreprise et l’enseignement. Il faut donc se réjouir lorsque des partenaires unissent leurs moyens et leurs compétences afin de changer la donne. Ce mardi 07 mars, la VUB (Vrije Universiteit Brussel) et le groupe Adecco ont proclamé cet après-midi l’ouverture officielle du VUB Career Center. Par cette initiative commune, les partenaires entendent assister activement les jeunes dans leur recherche d’un emploi ou d’un stage. Lire plus
Pas de progrès notable sur le plan de l’égalité des genres: à qui la faute?
Franchement désespérant… Malgré les nombreux efforts déployés en vue de promouvoir et soutenir l’égalité des genres dans la sphère professionnelle, nous n’observons pas de réel progrès au sein de nos entreprises. A la veille de la Journée internationale des femmes, essayons une nouvelle fois de comprendre ce qui ‘coince’… Lire plus
Mobilité : non, les comportements des travailleurs ne changent pas vraiment…
Deuxième édition du baromètre de la mobilité visant à sonder les trajets domicile-lieu de travail des travailleurs belges. Le groupe Acerta tente de mesurer l’évolution des solutions multimodales proposées par les entreprises et le succès qu’elles recueillent auprès de leurs collaborateurs. Quelles tendances significatives en 2016? Lire plus
Protection contre les substances cancérigènes au travail: l’Europe emboîte le pas des syndicats.
Les syndicats ont été entendus par la commission Emploi du Parlement Européen dans leurs revendications en faveur d’une meilleure protection contre les substances cancérigènes au travail. Les décisions de la commission Emploi mettent fin à l’immobilisme qui caractérisait la politique européenne en matière de produits cancérogènes depuis 1999. Une estimation très prudente avance le chiffre de 102.500 décès par an liés à un cancer professionnel dans toute l’Union européenne. Lire plus
A Bruxelles, le chômage atteint son niveau le plus bas depuis 8 ans.
A la fin février, Bruxelles comptait 95.337 chercheurs d’emploi, soit un taux de chômage de 17,4%, le niveau le plus bas enregistré depuis 8 ans. Cette 28ème baisse successive du chômage correspond à une diminution de 4.491 personnes par rapport à 2016 (-4,5%), de 12.126 personnes par rapport à 2015 (-11,3%) et de 15.845 personnes par rapport à 2014 (-14,3%). Le nombre de chercheurs d’emploi en région bruxelloise est à son niveau le plus bas depuis 8 ans. En effet, en janvier 2009, leur nombre était de 95.264. Lire plus
Le premier ‘Références Talent Acquisition Award’ sera décerné le 30 mars prochain.
Le « Références Talent Acquisition Award » sera décerné pour la première fois le 30 mars prochain à l’Autoworld à Bruxelles, dans le cadre de la 28ème HRM Night. Il met à l’honneur les meilleurs projets de recrutement et de promotion de la marque employeur, déployés sur le marché de l’emploi au cours des douze derniers mois. Lire plus
Profitons de la Journée des Compliments pour cultiver la reconnaissance.
Tous d’accord ! Pourquoi attendre ce mercredi 1er mars pour exprimer notre appréciation envers nos proches, nos collègues, nos amis? La reconnaissance reste plus que jamais un des piliers des cultures d’entreprise qui ‘marchent’. En ce 1er mars, cette nouvelle journée mondiale des compliments est l’occasion d’y prêter une attention particulière. Lire plus
Redesign de l’administration fédérale: le SPF Stratégie & Appui effectif dès le 1er mars.
Comme annoncé en décembre dernier, le Service Public Fédéral Stratégie et Appui voit le jour ce mercredi 1er mars. Il intègre les missions et services du SPF Personnel et Organisation (y compris Selor, IFA, FED+ et PersoPoint), du SPF Budget et Contrôle de la Gestion, de Fedict et d’Empreva. Il devient de fait le nouveau partenaire des organisations fédérales. Lire plus
Les services publics de retour sur le marché du recrutement: +77% de candidatures en 2016.
Après une année 2015 marquée par un gel des recrutements dans l’administration fédérale (2.541 postes vacants en 2015), le nombre total de postes vacants au sein des différents organismes recruteurs en 2016 était en augmentation de 103 % par rapport à l’année précédente. Les résultats publiés par le Selor attestent de la reprise des recrutements au sein des services publics. Lire plus
