« Nommer c’est dévoiler et dévoiler, c’est déjà agir » disait Simone de Beauvoir. Reconnaître le sexisme systémique de l’entreprise (quel qu’en soit son degré de gravité), ce n’est pas déclarer la guerre aux hommes. C’est au contraire le premier pas pour transformer l’entreprise pour s’assurer d’un environnement juste et méritocratique pour chaque salarié.e afin d’obtenir plus de performance et de garantir le respect des valeurs affichées de l’entreprise. JUMP vous invite à sa conférence de rentrée du 4 septembre organisée à Bruxelles (Cité des Métiers – Tour Astro) à partir de 17h. Lire plus
Peoplesphere / Calendrier

Conférence pour le secteur public Wallonie Bruxelles le 10 septembre à Namur: Qui a peur de l’Intelligence Artificielle?
Le 10 septembre 2019, nous avons le plaisir de vous convier à une conférence-événement qui vous fera (re)découvrir le concept d’intelligence artificielle et ses applications. L’intelligence artificielle (IA) est la nouvelle électricité. La transformation technologique ne va pas s’arrêter. Elle va même encore s’accélérer puisque l’IA est inscrite dans les feuilles de route de nos administrations. Mais que se cache-t-il derrière ce concept d’IA? Quelles sont les applications possibles et les grands enjeux, notamment RH ? Lire plus
Experience Event Aon & PwC le 18 juin 2019 : SmartReward, une stratégie de rémunération flexible, un atout majeur face à la guerre des talents.
En tant que fournisseur de solutions Santé/Pension pour bon nombre d’entreprises, Aon reste à l’affût de propositions innovantes sur le plan technologique. Le SmartReward constitue un exemple probant en la matière, s’appuyant sur les avantages des plans cafétéria. Il offre d’une part un choix étendu d’options pour les travailleurs ainsi que, d’autre part, une réelle valeur ajoutée pour les employeurs. Les aspects fiscaux et juridiques ont été développées conjointement par Aon et PwC. Lire plus
Work Lab le 4 juin prochain à Bruxelles: découvrez les facettes du Nouveau Monde du Travail.
Le monde du travail change. Wings For Work vous propose le 4 JUIN un WorkLab d’une demi journée, un atelier participatif sur les nouvelles manières de travailler aujourd’hui. Les travailleurs et leurs leaders doivent jongler avec le bien-être au travail, la motivation des collaborateurs, les résultats avec des impacts effectifs. Lire plus

HRRUN 2019 : la 3ème édition attend les professionnels RH pour un grand moment de convivialité.
Pour la troisième année consécutive, la forêt de Soignes se transforme en terrain de course réservé aux professionnels des Ressources Humaines ! Une occasion de vivre un événement original, sportif et ludique entre collègues, tout en effectuant du networking grâce au walking-dinner suivant la course. Lire plus
Les votes sont clôturés! Rendez-vous ce soir pour découvrir qui sera le 30ème HR Manager of the Year©…
Nous y sommes presque ! Les votes ont été clôturés à minuit et il nous reste quelques heures à patienter pour découvrir qui seront le HR Manager of the Year©, le HR Team of the Year© et le Young HR Leader of the Year©! La 30ème édition de la HRM Night© se tient ce soir à l’Autoworld à Bruxelles. Y seront remis également le Références Talent Acquisition Award et le Learning & Development Award by Epsilon. Lire plus

Votez pour désigner le HR Manager of the Year©, le HR Team of the Year© et le Young HR Leader of the Year©!
30ème édition de la HRM Night©: à vous de désigner le HR Manager of the Year©, le HR Team of the Year© et le Young HR Leader of the Year©. Le 4 avril prochain, nous assisterons ensemble à la designation des lauréats de la 30ème HRM Night©. Votez dès à présent et n’oubliez pas de réserver votre participation si ce n’est déjà fait ! Lire plus
Comptoir des Entrepreneurs #4 le 26 mars à Mont Saint Guibert: comment mettre la communication au service de l’innovation?
Communiquer en interne pour créer de la valeur, pour donner du sens, susciter l’engouement des équipes, stimuler l’émergence de nouvelles idées et ainsi développer une dynamique d’innovation. Communiquer vers l’extérieur ce qui se fait à l’intérieur de l’entreprise pour attirer les générations montantes, pour fidéliser ou attirer les clients… Lire plus