Résultats pour le tag: ‘coût de la vie’

L’inflation reste stable actuellement: la diminution des coûts énergétiques compense l’augmentation des prix des produits alimentaires.

En juillet, l’inflation reste quasiment stable et passe de 4,15% à 4,14%. Les principales hausses de prix enregistrées en juillet concernent les billets d’avion, l’électricité, les chambres d’hôtel, le gaz naturel, les légumes, les assurances incendie, les vacances organisées en Belgique, les restaurants et cafés, le poisson et les fruits de mer. Les boissons alcoolisées et les combustibles liquides ont, par contre, exercé un effet baissier sur l’indice. Lire plus

Expatriation : les villes suisses restent les plus chères en Europe, Bruxelles se classe au 14ème rang européen.

Les conséquences de la COVID, la guerre en Ukraine et en Russie, ainsi que l’impact de la politique monétaire et de l’inflation sont les facteurs ayant le plus d’influence sur le coût de la vie des expatriés. Zurich reste la ville la plus chère d’Europe pour les employés internationaux, selon le baromètre annuel du coût de la vie de Mercer. Lire plus

La nouvelle réglementation et la réforme des rythmes scolaires donnent un coup de pouce supplémentaire au travail étudiant.

Depuis le 1er janvier 2023, les étudiants sont autorisés à travailler jusqu’à 600 heures par an, au lieu de 475, tout en payant des cotisations sociales réduites. 29% des étudiants qui travaillent déjà comme étudiants jobistes annoncent leur intention d’en profiter dès cette année pour travailler davantage. Près de 4 étudiants sur 10 aimeraient faire usage de cette nouvelle réglementation mais la disent incompatible avec leurs études. C’est ce que révèle l’étude annuelle menée par Randstad Research auprès de 1.000 étudiants. Lire plus

Inflation et coût de la vie: quel impact sur les attentes exprimées par les travailleurs vis-à-vis de leur employeur?

L’enquête annuelle sur les salaires menée par le spécialiste du recrutement Walters People montre que certaines choses ont changé dans les priorités des employés au cours de l’année passée, sous l’effet notamment de la pression sur le pouvoir d’achat. La vie est devenue nettement plus chère, ce qui conduit à accorder une plus grande importance au salaire. En outre, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée se révèle également essentiel. Lire plus

La conjoncture économique défavorable ne freine pas les ardeurs des indépendants débutants.

L’administration, la tarification et la recherche de nouveaux clients constituent les plus grands défis à relever selon les indépendants débutants. Pour la première fois, la hausse des coûts de l’énergie inquiète également les jeunes entrepreneurs. Selon l’enquête biennale menée par l’entreprise de services RH Acerta auprès de plus de 1000 indépendants belges ayant lancé leur activité il y a un an et demi, 90 % d’entre eux envisagent l’avenir de manière positive. Et ce, malgré l’incertitude économique qui règne actuellement et tous les défis auxquels ils sont confrontés. Lire plus

L’inflation augmente encore à 9,65% et atteint son plus haut niveau depuis octobre 1982.

En juin, l’inflation a grimpé de 8,97% à 9,65%. L’indice des prix à la consommation a progressé ce mois de 1,03 point, soit de 0,85%. L’inflation sur la base de l’indice santé passe de 8,34% à 8,72%. L’augmentation de l’inflation ce mois-ci est due, comme ces derniers mois, en grande partie aux prix élevés de l’énergie. L’inflation de l’énergie atteint désormais 55,99% et contribue à hauteur de 4,81 points de pourcentage à l’inflation totale. Lire plus

Expatriation & Mobilité internationale: la pandémie a-t-elle bouleversé le classement des villes en fonction du coût de la vie?

Les bouleversements du Covid-19 obligent les entreprises à réévaluer leur approche de la mobilité. Ce n’est pas Hong Kong mais Achgabat au Turkménistan qui est la ville la plus chère pour les expatriés. C’est ce qui ressort de l’enquête annuelle sur le coût de la vie réalisée par l’expert en RH Mercer. En outre, la pandémie de Covid a provoqué de nombreux bouleversements et de nouveaux défis, à la suite desquels les entreprises traiteront différemment la mobilité internationale de leurs employés. Bruxelles, la seule ville belge de la liste, est passée de la 78e à la 53e place. Lire plus

L’expatriation, une pratique en développement afin de répondre aux besoins de mobilité interne dans les entreprises.

Selon le rapport Global Talent Trends 2019 de Mercer, 65 % des employeurs de tous les secteurs et de tous les pays ont recours à des programmes de mobilité pour optimiser leurs stratégies de main-d’œuvre. De ce fait, les organisations multinationales évaluent soigneusement le coût de l’expatriation de leurs salariés. L’enquête Mercer sur le coût de la vie indique que les villes asiatiques sont les plus chères pour les expats. Hong Kong est à nouveau la ville la plus chère du monde, Bruxelles se positionne à la 77ème place. Lire plus

Dans quelles villes nos talents peuvent-ils réaliser leurs ambitions tout en sauvegardant une réelle qualité de vie?

Dans quelle ville faut-il envisager de s’implanter pour optimiser nos chances de trouver un emploi? L’entreprise experte en matière de relocalisation de collaborateurs expatriés, Movinga, a mené une étude visant à établir un classement entre les villes et pays offrant les meilleures opportunités professionnelles: dynamisme économique, qualité de vie, société inclusive sont les principaux critères à l’origine de ce classement. La Belgique score relativement bien en tant que pays, notamment sur le plan de l’inclusion. Seule la ville de Gand se positionne cette année au sein de ce top 100. Lire plus

Expatriation : quelles sont les villes les plus chères au monde en 2018?

Le classement annuel du coût de la vie d’EuroCost International compare le coût de la vie pour les expatriés dans les principales villes du monde, en incluant le coût des loyers, mais en excluant celui de la santé et de la scolarité. Cette année, 272 villes ont été intégrées dans ce classement. Lire plus

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