22 mars 2024 
Du 25 au 29 mars, le Forem organise la semaine du travail en Flandre, la Werkweek, pour sensibiliser les chercheurs d’emploi wallons aux opportunités situées au Nord du pays. Plus de 15.000 offres d’emploi sont actuellement diffusées sur le site Internet et l’app’ du Forem. 80 % des postes à pourvoir sont des CDI. La Werkweek propose dès lors une trentaine d’activités diverses, en ligne et en présentiel. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘jobs’
FormaForm recrute 4 profils afin de renforcer son pôle pédagogique et son pôle support.
Développer et fédérer les compétences des acteurs de la formation, de l’orientation et de l’insertion socioprofessionnelle par une approche innovante et des services adaptés est une mission qui vous fait sens? Vous aimez travailler dans un environnement agile et collaboratif? Vous challenger et sortir de votre zone de confort ne vous fait pas peur? Découvrez ces postes vacants et rejoignez une équipe inventive ! Lire plus
Un réel vivier pour le marché du travail, le secteur des énergies renouvelables? Aujourd’hui, il représente 12 millions d’emplois à travers le monde.
Selon la huitième édition du rapport Énergies renouvelables et emplois : Revue annuelle 2021, le nombre d’emplois liés aux énergies renouvelables dans le monde a atteint 12 millions l’année dernière, contre 11,5 millions en 2019. Le document a été publié par l’Agence internationale pour les énergies renouvelables (IRENA) en collaboration avec l’Organisation internationale du travail (OIT). Il souligne le potentiel d’une stratégie climatique ambitieuse en matière d’emplois et appelle à des politiques globales en faveur d’une transition juste. Lire plus
Un défi de taille pour le SPF Finances: recruter 1.300 nouveaux collaborateurs en mode virtuel.
Le SPF Finances se lance un défi de taille en cette année 2021 : recruter 1.300 nouveaux collaborateurs tous profils confondus. Un chiffre impressionnant qui traduit la volonté de notre SPF d’ouvrir des perspectives de carrière aussi bien aux jeunes diplômés qu’aux personnes expérimentées. Lire plus
Jobs in Flanders, une contribution supplémentaire à la diminution du chômage bruxellois?
Jobs in Flanders, le projet pilote d’Accent visant à lutter contre le chômage à Bruxelles et à pourvoir des postes vacants en Flandre, semble remporter un réel succès. Cette initiative veut convaincre les Bruxellois à la recherche d’un emploi de travailler en Flandre. En l’espace d’un mois, 10 personnes étaient prêtes à accepter un emploi en Flandre. Deux d’entre elles ont déjà déménagé et sont entrées en fonction. Lire plus
Un an après l’introduction du RGPD, les offres d’emploi relatives au Data Management restent-elles difficiles à pourvoir?
Un an après l’introduction du RGPD, les entreprises ont toujours besoin de consultants en cybersécurité (Cyber Security Consultants), de délégués à la protection des données (Data Protection Officers) et d’autres postes en lien avec le RGPD. Plus de la moitié des offres d’emploi restent en ligne pendant plus de deux mois. C’est la conclusion d’une étude menée par Indeed. Lire plus
Les fonctions informatiques occupent 4,6% de la population belge et présentent le plus haut taux de vacance du marché de l’emploi.
Les spécialistes des TIC sont parmi les profils les plus recherchés sur le marché belge du travail. Selon Statbel, avec 214.000 personnes occupées dans une fonction informatique, ils ne représentent cependant que 4,6% de la population active. Le taux de chômage de ce groupe est inférieur à la moyenne de la population totale. Le taux de vacance d’emploi du secteur des TIC est, avec 6,6%, bien supérieur à celui de l’ensemble des secteurs (3,6%). Lire plus
A mettre au crédit du gouvernement Michel 1er: la création nette d’emplois n’a jamais été aussi élevée depuis 2008.
Sans doute le principal motif de satisfaction de la coalition suédoise qui appartient désormais au passé (pour le moment en tout cas). La création d’emplois est au plus haut depuis 5 ans. Toutefois, elle n’est pas encore retournée à son niveau d’avant la crise financière de 2008. Lire plus
De plus en plus difficile de combler les emplois vacants en Belgique…
Selon Statbel, le nombre d’emplois vacants continue d’augmenter. Au deuxième trimestre 2018, les entreprises belges offraient 145.760 emplois vacants contre 140.690 au premier trimestre 2018. Cela ressort des nouveaux chiffres de l’office belge de statistique. Le taux de vacance d’emploi – le nombre d’emplois vacants par rapport au nombre total d’emplois dans l’entreprise – a lui aussi progressé de 3,47% au premier trimestre 2018 à 3,52% au deuxième trimestre. Lire plus
Le manque de nouveaux talents s’intensifie dans le secteur pharma et de la chimie.
720 emplois sont actuellement ouverts dans les entreprises de la chimie, des matières plastiques et des sciences de la vie, ce qui représente une augmentation de 50% par rapport à l’enquête 2016 (soit 240 jobs en plus). La demande est particulièrement forte dans le secteur pharmaceutique, qui représente plus de 80% des offres d’emploi. Lire plus
