8 septembre 2017 
L’intérêt d’une enquête croisée entre employeurs et candidats consiste à relever d’éventuels écarts de perception. Le groupe Adecco a voulu confirmer l’importance croissante des soft skills en interrogeant 1115 candidats et quelques 225 recruteurs. Conclusion pas si surprenante que cela: les compétences telles que la capacité d’adaptation, l’autocritique et l’intelligence émotionnelle sont essentielles dans le processus de recrutement mais les candidats n’ont pas forcément conscience de leurs lacunes dans ces domaines. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘soft skills’
« L’ego n’a plus sa place dans la salle d’un comité exécutif moderne. »
Du vrai leadership ! Voilà ce que revendiquent les jeunes leaders qui auront certainement à coeur de réinventer la gouvernance des entreprises. Selon une étude menée sur plusieurs années par Heidrick & Struggels auprès d’une centaine de cadres sup’ (entre 35 et 49 ans), les membres des comités exécutifs et conseils d’administration devront maîtriser demain de nouvelles aptitudes allant de la disruption à la digitalisation, en passant par la fine compréhension des interactions humaines. Lire plus
Testyourselfie, un outil d’auto-évaluation des soft skills pour les jeunes en recherche d’emploi.
Le Fonds de Formation pour les Intérimaires (FFI) met un outil en ligne à disposition qui permet aux jeunes de s’auto-évaluer pour savoir s’ils disposent des soft skills qui sont importantes aujourd’hui pour les employeurs / recruteurs. Testyourselfie devrait leur permettre d’augmenter leurs chances de décrocher un job sur le marché du travail. Lire plus
Les chercheurs d’emploi peuvent tester leurs soft skills sur les réseaux sociaux.
Dans la continuité de son étude relative aux Soft Skills à développer dans le chef des demandeurs d’emploi, le groupe Manpower propose un test de personnalité ludique visant à aider ces derniers à identifier leurs atouts sur le marché de l’emploi. Il faut vivre avec son temps ! Le quizz est diffusé via les réseaux sociaux et peut aider les travailleurs à positiver leur profil en quelques clics seulement. Lire plus
Participez à l’enquête ManpowerGroup : Soft Skills for Talent 2016
Les compétences en matière de savoir-être sont sans doute au centre de vos préoccupations. Futurskill, la nouvelle marque de ManpowerGroup active dans le domaine de la formation, souhaite identifier quels sont les principaux soft skills que devraient posséder les travailleurs aujourd’hui. Lire plus
Les fonds de formation intérimaire se mobilisent pour développer les soft skills auprès des jeunes.
Quelles sont les principales soft skills pour les jeunes afin d’obtenir et de conserver un emploi? Et comment attirer l’attention des jeunes sur l’importance des soft skills? Le projet App-titude veut répondre à ces questions et proposer des solutions au problème structurel du chômage des jeunes. Lire plus
