18 oktober 2023 
Ruim een derde (37,6%) van de Belgische bedienden plant om de huidige job te verlaten. 14,7% zelfs op korte termijn. Dat blijkt uit een studie van HR-partner Bright Plus uitgevoerd door IVOX. Het salaris is hierbij de belangrijkste reden (34,5%) maar ook beperkte groeimogelijkheden (33,6%) en jobinhoud (30,8%) doen bedienden naar de uitgang lonken. Lezen
Peoplesphere / Nieuws
La Lorraine Bakery Group investeert verder in meest moderne bakkerijsite van Europa: 350 nieuwe jobs in zicht.
La Lorraine Bakery Group zal de komende jaren zo’n 200 miljoen euro investeren in de state-of-the-art bakkerijsite in Erpe-Mere. Vandaag werd de nieuwe productiehal in aanwezigheid van Premier Alexander De Croo officieel ingehuldigd. De bakkerijsite wordt volledig vernieuwd met aandacht voor innovatie, topkwaliteit, efficiëntie en duurzaamheid. Hierdoor wordt de productiecapaciteit verdubbeld én zorgt La Lorraine Bakery Group voor extra lokale werkgelegenheid. Lezen
Zakelijke legende of kern van waarheid? Het schrikbeeld van de ‘perfecte’ CEO blijft bedrijven achtervolgen.
De mythe van ‘De perfecte CEO’ ontkrachten? De volgende stereotypes zijn alom bekend: Goede CEO’s zijn extrovert. Ze promoten zichzelf. Ze nemen risico’s. Maar kloppen deze veelgehoorde stereotypes wel? Experts bij Hogan Assessments – leverancier van persoonlijkheidsbeoordeling en leiderschapsadvies op de werkplek – hebben drie belangrijke mythes ontdekt die bijdragen aan het idee van de perfecte CEO en hebben inhoudelijk bekeken of succes in die functie het gevolg kan zijn van deze wijdverbreide opvattingen. Lezen
Amerikaanse techbedrijven hebben dit jaar al meer dan 224.000 medewerkers doen afvloeien.Ook bij startups is er een malaise.
Vorig jaar was al een rampjaar voor tech-medewerkers in Silicon Valley, en dit jaar is – drie maanden voor nieuwjaar – nu al een pak erger, aldus Data News. Tussen januari en september werden er meer dan 224.000 tech layoffs gemeld in de V.S., zo hield de Amerikaanse trackingsite Layoffs.fyi bij. Lezen
Flexi-jobs meest populair bij 60-plussers. Ook 25 tot 35-jarigen goed vertegenwoordigd – vooral succes bij kleinste kmo’s.
Twee op drie restaurants en cafés maken in 2023 gebruik van flexi-jobs, maar ook de helft van alle hotels en een kwart van de bakkerijen en kleinhandelzaken, zo analyseerde SD Worxop basis van de meest recente loondata van september 2023 bij 37.000 werkgevers met meer dan 1,1 miljoen medewerkers. Het zijn bijna uitsluitend kmo’s met minder dan 50 werknemers die er gebruik van maken, om pieken in het werk op te vangen. Lezen
Samsung voor het vierde jaar op rij op de eerste plaats in ’The World’s Best Employers’ van Forbes.
Samsung is door Forbes wederom uitgeroepen tot ‘beste werkgever ter wereld’. Het is het vierde jaar op rij dat Samsung de prestigieuze ranglijst aanvoert en het weerspiegelt de inspanningen van het bedrijf om zijn werknemers te helpen het beste uit zichzelf te halen. Lezen
Job IT Day: een marathon van online rekruteringsgesprekken om het tekort aan digitale profielen in Wallonië op te lossen.
Zouden we niet kunnen beginnen met vraag en aanbod op elkaar af te stemmen? Dat is het eenvoudige maar zeer efficiënte doel dat de Waalse digitale competentiecentra, Forem en Agoria nastreven met de Job IT Day. Op 18 en 19 oktober zal een marathon van online rekruteringsgesprekken honderden mensen in staat stellen een job met toekomst te vinden. Ook kunnen tientallen bedrijven op deze manier hun ambities waarmaken door hun teams uit te breiden met gekwalificeerde profielen. Lezen
Last van je rug of nek op het werk? Hoger risico dat je komend jaar uitvalt.
Zorgt een slechte bureaustoel effectief voor meer lichaamsklachten? En heb je door die fysieke problemen dan meer kans om het jaar erop ziek uit te vallen? Dat onderzocht hr-dienstengroep Liantis op basis van een bevraging bij 25.272 beeldschermwerkers in 660 bedrijven. Wat blijkt? Wie het voorbije jaar last had van nekklachten, lage rug- en/of schouderklachten op het werk, heeft effectief een verhoogde kans op uitval door ziekte. Lezen
Werkbaar werk zorgt voor kwaliteitsvolle jobs, houdt werknemers ge- zonder en maakt doorwerken tot pensioenleeftijd meer haalbaar.
Uit de nieuwe, grootschalige werkbaarheidsmeting van de SERV|Stichting Innovatie & Arbeid blijkt dat de kwaliteit van de jobs in Vlaanderen terug de goede kant op gaat. Het aantal werknemers zonder werkbaarheidsknelpunten stijgt van 49,6% (2019) naar 51,8% (2023). Werknemers zijn meer gemotiveerd aan de slag en hebben meer leermogelijkheden dan in 2019. De cijfers voor de werk-privébalans en werkstress zijn dan weer onveranderd tegenover 2019. Vooral de werk- stresscijfers blijven op een zorgelijk hoog niveau: één op de drie werknemers heeft werkstress- klachten. Verder inzetten op werkbaar werk blijft dus nodig. Lezen
De federale regering wil een nieuw actieplan betreffende de tewerkstelling van personen met een beperking binnen het federaal administratief openbaar ambt.
De ministerraad neemt op voorstel van minister van Ambtenarenzaken Petra De Sutter en minister belast met Personen met een handicap Karine Lalieux akte van diverse maatregelen om de arbeidsparticipatie van personen met een beperking binnen federale overheidsdiensten te verhogen. Lezen
