17 december 2014 
De Benelux-landen willen begin 2015 de handtekening zetten onder een besluit om diploma’s in het hoger onderwijs wederzijds automatisch te erkennen. Nu is erkenning van een diploma in het buurland tijdrovend en daarmee een obstakel om over de grens te werken. De drie landen gaan de komende maanden bekijken wat de mogelijkheden voor automatische erkenning is. Lezen
Peoplesphere / Nieuws
Hoge werkdruk en emotionele belasting voornaamste oorzaken van burn-outklachten
9,6 procent van de werknemers en 10,2 procent van de zelfstandige ondernemers in Vlaanderen kampten in 2013 met acute psychische vermoeidheid of burn-outklachten. Dat komt overeen met ongeveer 220.000 werknemers en 33.000 zelfstandige ondernemers. Deze personen zijn nog wel aan het werk maar slagen er niet meer in om 100 procent adequaat te functioneren in hun job. De cijfers komen van de Stichting Innovatie & Arbeid van de SERV. Lezen
Bijna de helft van de Belgen werkt tijdens de vakantie
Bijna de helft van de Belgen (49,8 procent) verklaart regelmatig of af en toe te werken tijdens deze heilige periode van rust en vindt dat bovendien niet (heel) erg. Toch verschillen de resultaten volgens leeftijd, geslacht en regio. Zo is een vrouwelijke vijftiger uit het Brusselse meer geneigd om haar computer uit te schakelen tijdens de vakantie dan een mannelijke twintiger uit Vlaanderen. Lezen
60% werknemers vreest sneuvelen jobs door computerisering
6 op 10 werknemers in ons land vrezen de gevolgen voor de tewerkstelling door de groeiende automatisering van kantoorjobs. Het antwoord op deze trend is volgens de grote meerderheid van werkgevers en werknemers het creëren van nieuwe jobs door te investeren in een kennisgedreven bedrijfsmodel en economie. In de praktijk wordt de evolutie van werknemer naar kenniswerker volgens zowel werknemers als werkgevers slechts schoorvoetend gezet. Lezen
Stephan Londoz (Securex)
Stephan Londoz wordt met onmiddellijke ingang de nieuwe CEO van HR-dienstverlener Securex. Lezen
Bedrijven van eigen bodem benutten HR-data ondermaats
Er zijn grote verschillen tussen bedrijven met internationale vestigingen en puur Belgische bedrijven bij het analyseren van hun HR-gegevens. Onze louter Belgische bedrijven hinken achterop, zowel in kennis als in zinvol gebruik van HR- en businessdata. Ze onderschatten de meerwaarde ervan en stemmen hun HR-data nog weinig af op de bedrijfsdoelstellingen. Lezen
Minder vacatures dan een jaar geleden
In november 2014 ontving VDAB 17.867 vacatures. Dat is 8,9% minder dan in november 2013. De voorbije twaalf maanden werden 247.841 jobs ontvangen, dat is 10,5% meer dan de twaalf maanden voordien. Lezen
Helft werknemers geeft verloningspakket een onvoldoende
De aanhoudende economische terugval heeft een invloed op de perceptie van de werknemer over zijn verloning. Een stijgend aantal werknemers vindt dat het verloningspakket niet meer overeenstemt met hun inspanningen, en dat de doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf beperkt zijn. 38 % van de werknemers gelooft dat hun bedrijf niet in staat is om getalenteerde werknemers te behouden en meer dan de helft gelooft dat ze bij een andere werkgever evenveel of meer kunnen verdienen. Lezen
Werkgevers blijven voorzichtig met aanwervingen
De Belgische werkgevers creëren weinig nieuwe jobs, maar tegelijk zijn ze ook niet van plan om medewerkers te ontslaan. In 6 van de 10 sectoren laten ze zich nog altijd positief uit, de Maakindustrie (+7) en de sector Transport, logistiek en communicatie (+6) op kop. Lezen
Jean-Luc Barbier (SD Worx)
SD Worx versterkt zijn team met de indiensttreding van Jean-Luc Barbier, die op 1 december tot International Sales Executive werd benoemd. Lezen
