NL | FR | LU
Peoplesphere

Résultats pour le tag: ‘ongelijkheid’

Grotere ongelijkheid op de Europese arbeidsmarkt wegens Covid-19: België is niet het land dat het meeste risico loopt, maar er zijn wel specifieke maatregelen nodig voor de meest kwetsbare sectoren.

COVID-19 is niet alleen een ziekte die niet iedereen op dezelfde manier treft, maar het virus dreigt ook de economische ongelijkheid te doen toenemen. En dat kan op termijn ook de Europese cohesie in gevaar brengen. Eén jaar na de eerste lockdownmaatregelen is het risico op een grotere ongelijkheid in verschillende vormen aanwezig op de Europese arbeidsmarkt. Sommige sectoren en werknemersgroepen worden in dit verband harder geraakt dan andere. België is echter niet de markt die het meeste risico loopt. Lezen

Coronacrisis vergroot ongelijkheid op Vlaamse arbeidsmarkt.

De coronacrisis heeft een grote impact op de Vlaamse arbeidsmarkt. Hoewel het effect van de crisis en van heel wat maatregelen pas later zichtbaar wordt, is nu al duidelijk dat personen met een migratieachtergrond en personen met een arbeidsbeperking harder getroffen worden. Zij worden geconfronteerd met meer banenverlies, hogere jeugdwerkloosheid en een groter risico op digitale uitsluiting. Corona dreigt de kloof op de Vlaamse arbeidsmarkt voor deze mensen nog verder uit te diepen. Lezen

Global Pension Index brengt impact van COVID-19 op pensioenen in de toekomst aan het licht.

De Mercer CFA Institute Global Pension Index 2020 vergelijkt 39 pensioensystemen, goed voor nagenoeg twee derde van de wereldbevolking. Nederland en Denemarken blijven op respectievelijk de eerste en tweede plaats staan en behouden daardoor de begeerde ‘A-grade’. Dit jaar zitten ook de pensioensystemen van België en Israël mee in de GPI. De score voor België in 2020 is 63,4, wat België op de 16e plaats brengt in de algemene ranglijst. De impact van COVID-19 op de toekomstige pensioenen wereldwijd zal negatief zijn door de lagere bijdragen, lagere rendementen uit investeringen en hogere staatsschuld. Lezen

Overtuiging kansarmen lijkt economische ongelijkheid te versterken.

De manier waarop kansarmen denken over hun economische situatie en hun overtuigingen over wat anderen denken, draagt ertoe bij dat ze geen actie ondernemen iets aan hun situatie te doen. Dat is de conclusie van socioloog Ondrej Buchel in het proefschrift dat hij op 4 september zal verdedigen aan Tilburg University. Buchel onderzocht waarom economische ongelijkheid niet echt verandert in samenlevingen waar mensen wèl inspraak hebben in maatschappelijke kwesties; een onderwerp dat aan belang heeft gewonnen door de coronacrisis. Lezen

Vertraging van wereldwijde economische groei: mismatch tussen vraag en aanbod van arbeid is nefast voor de onderbenutting van het arbeidspotentieel.

Het rapport ‘World Employment and Social Outlook: Trends 2020’ voorspelt dat het aantal werklozen zal stijgen met ongeveer 2,5 miljoen in 2020. De wereldwijde werkloosheid is de afgelopen negen jaar min of meer stabiel gebleven, maar de vertraging van de wereldwijde economische groei betekent dat er naarmate de wereldwijde beroepsbevolking toeneemt niet genoeg nieuwe banen worden gecreëerd voor nieuwkomers op de arbeidsmarkt. Bijna een half miljard mensen werken minder betaalde uren dan ze zouden willen, of hebben onvoldoende toegang tot betaald werk, zo blijkt uit een nieuw rapport van de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO). Lezen

Evolutie van de loonkloof: vrouwen verdienen gemiddeld 9,6% minder dan mannen.

Het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen brengt nieuwe cijfers uit over de loonkloof tussen vrouwen en mannen in België. In 2017 bedroeg die op basis van brutojaarlonen 23,7%. Na correctie voor arbeidsduur gaat het om 9,6%. Het verschil tussen deze twee cijfers wordt verklaard door het effect van deeltijds werken. De loonkloof daalt lichtjes jaar na jaar, maar blijft beduidend groot. Lezen

Vrouwelijke ondernemers lijden nog steeds onder ongelijkheid, volgens de Mastercard Index 2019.

Vrouwelijke ondernemers blijven de uitdaging aangaan en richten sneller dan ooit tevoren succesvolle bedrijven op. Mastercard heeft vandaag de derde editie van haar Mastercard Index of Women Entrepreneurs onthuld, waarin de landen worden gevierd waar vrouwelijke ondernemers de grootste kans hebben om succesvol te zijn, terwijl de aandacht wordt gevestigd op de aanzienlijke ongelijkheden die nog steeds bestaan. Lezen

Twee op de drie Europese werknemers verwachten dat werkgevers maatschappelijke problemen helpen oplossen.

Steeds meer werknemers verwachten van hun werkgever een positieve bijdrage aan maatschappelijke problemen, zo blijkt uit een nieuw rapport dat Ricoh Europe vandaag heeft gepubliceerd. Het door Arup geresearchte en opgestelde Future of Work-rapport onderzoekt hoe technologie, in combinatie met samenwerking en duurzaamheid, bepalend zal zijn voor onze jobs. Europese werknemers verwachten dat werkgevers de toenemende winstgevendheid door automatisering herinvesteert in de medewerkers en de samenleving. Lezen

Slechts 10% van de werknemers verdient bijna de helft van de totale loonmassa wereldwijd.

Tien procent van alle werknemers verdienen 48,9% van de totale loonmassa wereldwijd, terwijl de 50% minst betaalde werknemers slechts 6.4% hiervan verdienen, stelt een nieuw rapport van de Internationale Arbeidsorganisatie (ILO). De 20% minst betaalde werknemers – zo’n 650 miljoen werknemers wereldwijd – verdienen minder dan één procent van de totale loonmassa, een cijfer dat al 13 jaar zo goed als stabiel blijft. Lezen

Inclusieve groei: een nieuw maatschappelijk paradigma?

Hoewel de ongelijkheid op mondiaal niveau de laatste decennia kennelijk afgenomen is, is ze in de landen zelf al met al toegenomen. De grotere ongelijkheid heeft opnieuw het debat op gang gebracht over het patroon en de verdeling van de economische groei. Tegen die achtergrond dook aan het einde van de jaren 2000 het concept ‘inclusieve groei’ op, dat verwijst naar een ideale situatie waarin iedereen de kans zou moeten krijgen om bij te dragen aan, en profijt te trekken van de toegenomen welvaart. Lezen

This website is brought to you by Quasargaming.com's online Fruitautomaten games such as Speelautomaten and Gokautomaten.