4 februari 2020 
Voortgaand op de gezondheidsindex van januari 2020 en de daarvan afgeleide afgevlakte sociale gezondheidsindex, verwacht hr-dienstenbedrijf Acerta dat de timing waarop de spilindex zal worden bereikt, hoogstwaarschijnlijk een maand eerder komt dan werd ingeschat, namelijk al in februari. Dat zou betekenen dat de uitkeringen en bepaalde lonen al een maand eerder met 2% stijgen. Dat zou de begroting van alle Belgische overheden impacteren. Lezen
Résultats pour le tag: ‘Uitkeringen’
Cumulatie van onderbrekingsuitkeringen en de uitoefening van een bijkomende zelfstandige activiteit mogelijk vanaf 1 augustus 2019.
Vanaf 1 augustus 2019 zijn de onderbrekingsuitkeringen in geval van 1/2, 1/5 of 1/10 vermindering cumuleerbaar met een bijkomende zelfstandige activiteit. Lezen
De vergoede werkloosheid neemt af op jaarbasis in december 2018.
In december 2018 hebben 327.403 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen een uitkering ontvangen, d.i. 22.609 minder dan in december 2017 (-6,5%). Die 327.403 uitkeringsgerechtigden worden als volgt verdeeld: 299.729 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen toegelaten op basis van voltijdse arbeidsprestaties of toegelaten op basis van studies, 18.260 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen toegelaten op basis van vrijwillig deeltijdse arbeid en 9.414 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen met bedrijfstoeslag. Lezen
Welke macrobudgettaire impact van een verhoging van de minimale sociale uitkeringen?
Het rapport van het Federaal Planbureau stelt de macro-economische en -budgettaire impact op middellange termijn voor van het optrekken van de federale sociale minimumuitkeringen tot de armoededrempel. Het werd gerealiseerd op vraag van de Vice-eersteminister en minister van Werk, Economie en Consumenten, Kris Peeters. Lezen
Brugpensioen bij Proximus is een zeer slecht signaal, volgens N-VA: “Het actief houden van het personeel is de enige optie.”
Het voorstel van de directie en vakbonden van Proximus om hun werknemers vanaf 58 jaar op brugpensioen te sturen is opmerkelijk en eigenlijk onaanvaardbaar op een ogenblik dat er tienduizenden openstaande vacatures zijn en tal van bedrijven smeken om ervaren en gekwalificeerd personeel, volgens Kamerlid Jan Spooren (N-VA). Lezen
