In de maand juni 2016 nam het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid af met -1,46% t.o.v. de vorige maand (op basis van voor seizoens- en kalenderinvloeden gecorrigeerde cijfers). Deze achteruitgang is toe te schrijven aan een negatieve evolutie in beide segmenten: het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid nam af met -1,42% in het arbeiderssegment, en in het bediendesegment met -1,51%. Lezen
In de maand mei 2016 nam het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid toe met +2,69% t.o.v. de vorige maand (op basis van voor seizoens- en kalenderinvloeden gecorrigeerde cijfers). Deze stijging is toe te schrijven aan een positieve evolutie in beide segmenten: het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid nam toe met +3,10% in het arbeiderssegment, en in het bediendesegment met +2,15%. Lezen
De regering-Michel gaat de sociale partners vragen een voorstel voor de herinvoering van een proefperiode uit te werken. Dat werd vorige week beslist tijdens het begrotingsoverleg en staat in de compromistekst die het kernkabinet dinsdag moet goedkeuren, schrijft De Tijd. Lezen
In de maand februari 2016 nam het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid af met -0,59% t.o.v. de vorige maand (op basis van voor seizoens- en kalenderinvloeden gecorrigeerde cijfers). Deze achteruitgang is toe te schrijven aan een negatieve evolutie in beide segmenten: het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid nam af met -1,01% in het arbeiderssegment, en in het bediendesegment met -0,04%. Lezen
Gisteren sloten de sociale partners, vertegenwoordigd in de Nationale Arbeidsraad, een unaniem akkoord af omtrent onder meer de elektronische ondertekening van arbeidsovereenkomsten voor uitzendarbeid. In hetzelfde akkoord werd ook de afschaffing van de 48u-regel per 1 oktober 2016 overeengekomen, waardoor papieren arbeidsovereenkomsten voor uitzendarbeid de facto onmogelijk te gebruiken worden. Lezen
In de maand oktober 2015 nam het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid toe met +1,0% t.o.v. de vorige maand (op basis van voor seizoens- en kalenderinvloeden gecorrigeerde cijfers). Deze vooruitgang is toe te schrijven aan een positieve evolutie in beide segmenten: het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid nam toe met +0,6% in het arbeiderssegment, en in het bediendesegment met +1,5%. Lezen
Peoplesphere n°111
Een bedrijf slaapt nooit. Maar rust het soms?
24 op 24, 7 dagen op zeven. Onze hyper-verbonden bedrijven leven in die realiteit. De economie speelt op globaal niveau en wacht op niemand. Ook klanten willen buiten openingsuren contact kunnen opnemen. Hoe kunnen bedrijven hier op een positieve manier mee omgaan?