Sinds mei 2015 zijn de asielaanvragen sterk gestegen. VDAB verwacht naar schatting 10 000 extra nieuwkomers vanaf het voorjaar 2016, een verdrievoudigde instroom. Om de kwaliteit van de dienstverlening op hetzelfde peil te kunnen houden, versterkt en versnelt VDAB zijn huidige werking. Rode draad doorheen het actieplan is het principe “integration through work”, want werk is een belangrijk middel tot integratie. Lezen
Vanaf 1 januari 2016 zal de controle en sanctionering van werkzoekenden door de VDAB uitgevoerd worden. Nu het federale kader over de beschikbaarheid van werkzoekenden klaar is, staat niets de VDAB nog in de weg om vanaf 1 januari de bevoegdheid over te nemen van de RVA. De VDAB zal de nieuwe bevoegdheid meteen ook omvormen, zodat ze past in hun efficiënte en moderne manier van werken. Lezen
Begin juli 2015 werd VDAB geëvalueerd door het assessorteam van de PES. VDAB kreeg een bijzonder positief rapport. De conclusie luidt: “VDAB is ver vooruit op de curve van PES excellentie en maturiteit. Het zou daarom moeilijk zijn om andere fundamentele aanbevelingen te doen dan te suggereren dat VDAB het huidig spoor verderzet.” Lezen
Peoplesphere n°111
Een bedrijf slaapt nooit. Maar rust het soms?
24 op 24, 7 dagen op zeven. Onze hyper-verbonden bedrijven leven in die realiteit. De economie speelt op globaal niveau en wacht op niemand. Ook klanten willen buiten openingsuren contact kunnen opnemen. Hoe kunnen bedrijven hier op een positieve manier mee omgaan?