Peoplesphere / Actualités

Simplification administrative: le portail en ligne des Pensions intègre désormais le deuxième pilier.

Les Ministres en charge des Pensions, Daniel BACQUELAINE, et en charge des Indépendants, Willy BORSUS, ont annoncé ce mardi une nouvelle évolution du portail web « mypension.be ». Celui-ci intègre désormais les données du deuxième pilier de pension. Cette nouvelle étape a été permise grâce au concours de deux institutions publiques de sécurité sociale, le Service Pensions et l’INASTI, et de l’asbl Sigedis. Lire plus

Toutes les catégories de demandeurs d’emploi bénéficient de la reprise.

Le chômage poursuit sa diminution en Wallonie aussi et ce, pour le 29ème mois consécutif. Fin novembre 2016, la Wallonie compte 227.157 demandeurs d’emploi inoccupés, soit 4.997 demandeurs d’emploi de moins que le mois précédent. Ceux-ci représentent 14,4% de la population active wallonne. Autre motif de satisfaction : toutes les couches de population sont concernées, y compris les demandeurs d’emploi de longue durée.  Lire plus

Le travail à temps partiel de plus en plus jeune et masculin.

La progression du temps partiel entre les années 2008 et 2015 est remarquable. Actuellement, près d’un tiers des travailleurs sont entrés dans ce régime, contre 25% en 2008. Tendance notable, relevée par l’analyse des données d’un secrétariat social : le travail à temps partiel est surtout très fréquent chez les jeunes et les travailleurs plus âgés. Quelque 41% des travailleurs de moins de 25 ans travaillent à temps partiel. À partir de 55 ans, près de la moitié des employés travaillent à temps partiel. Enfin, l’augmentation du nombre d’hommes occupés à temps partiel est significative, elle aussi. Lire plus

L’intérim s’impose enfin dans le secteur public flamand.

Le gouvernement flamand a donné ce vendredi son accord de principe au porjet de décret permettent à la Région flamande (Vlaamse overheid) et aux communes d’avoir recours à l’intérim. Pas de grande surprise: cette mesure s’inscrit dans l’accord de gouvernement flamand. La fédération des prestataires de services RH se réjouit de cette décision, cela va sans dire. Lire plus

Les coûts salariaux des employeurs belges diminuent, mais les travailleurs n’en bénéficient pas.

Les employeurs belges bénéficient concrètement des effets du tax shift via la réduction des cotisations de sécurité sociale sur les plus bas salaires. Toutefois, selon l’étude européenne sur les salaires publiée par un des acteurs majeurs du consulting, la position concurrentielle de la Belgique reste défavorable lorsque l’on considère les revenus hauts et moyens. Du côté des travailleurs, malgré les charges appliquées sur les rémunérations brutes, le revenu net disponible reste correct grâce au coût de la vie et du logement abordable. Lire plus

Suppression des réductions de cotisations patronales pour l’emploi de chômeurs de longue durée.

Sur proposition de la ministre des Affaires sociales Maggie De Block et du ministre de l’Emploi Kris Peeters, le Conseil des ministres de ce vendredi 2 décembre a approuvé un projet d’arrêté royal visant la suppression des réductions de cotisations patronales pour l’emploi de chômeurs de longue durée. Lire plus

Le chômage des jeunes poursuit sa diminution à Bruxelles.

Fin novembre, Bruxelles compte 96.658 chercheurs d’emploi, soit un taux de chômage de 17,6%. Cette 25ème baisse successive du chômage correspond à une diminution de 4.116 personnes par rapport à 2015 (-4,1%) et de 12.838 personnes par rapport à 2014 (-11,7%). Le chômage des jeunes baisse quant à lui sans discontinuer depuis 42 mois. Lire plus

50 entreprises et acteurs sociaux réunis pour soutenir l’apprentissage des nouvelles technologies

Digitalent ou lorsqu’une cinquantaine de chefs d’entreprise et acteurs sociaux s’unissent afin d’initier de jeunes demandeurs d’emploi aux nouvelles technologies. La fondation Proximus tente de fédérer les énergies autour d’un nouveau projet en phase avec les besoins du marché de l’emploi. Lire plus

La première édition de la semaine européenne des compétences professionnelles démarre le 5 décembre.

Avec un slogan résolument orienté vers la cible ‘jeunes’ – Laisse ton talent s’exprimer! -, la semaine européenne des compétences professionnelles veut aider les jeunes talents à trouver leur voie professionnelle. Elle démarre le 5 décembre prochain se prolongera jusqu’au vendredi 9 décembre. Naturellement, les opérateurs régionaux dont le Forem s’y inscrivent. Durant cette semaine, les jeunes pourront découvrir la richesse des formations proposées par les opérateurs wallons. Lire plus

De moins en moins de licenciements dans les 6 premiers mois: une bonne nouvelle?

Après avoir analysé les données de 40.000 employeurs de toutes tailles sur les 5 dernières années, le secrétariat social Acerta constate une diminution importante du nombre de licenciements au cours des 6 premiers mois de collaboration. Effet ‘logique’ de la suppression de la période d’essai intervenue en 2014, qui amène parfois l’entreprise à ralentir inutilement une prise de décision pour des raisons objectives de coût… Lire plus

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