Peoplesphere / Articles
Reward & Communication : quels enjeux ?
Le dossier du mois d’avril de Peoplesphere n°194 est en préparation… C’est le moment de vous manifester pour partager votre expérience et votre avis ! Quels enjeux pour ce dossier du mois d’avril ? Les voici. Lire plus
Middle management: une nouvelle ère?
Il faut sauver le Middle Management !
Mener nos équipes comme un chef dirige un orchestre ?
Agilité, mode d’emploi par Dailymotion
O pour Organisation – le parent pauvre des départements RH?
Hadi Kamouh (CEO Club Med Benelux): « L’esprit est bienveillant, la performance est prioritaire. Il n’y a pas lieu de choisir entre l’un et l’autre. »

Interview du mois: Anne Gemine, DRH chez NRB
Après 15 années dans la sidérurgie, Anne Gemine a fait le grand saut vers l’IT en rejoignant NRB en tant que DRH à la fin de l’été 2012. Sa mission: accompagner la mise en oeuvre de la nouvelle stratégie de l’entreprise, émanation du département IT d’Ethias. Lire plus

Bernard Gustin (Brussels Airlines): « Il faut éliminer les attributs du pouvoir! »
Malgré le contexte économique difficile, Brussels Airlines a amélioré ses résultats. Si d’importants défis restent à relever, son CEO, Bernard Gustin, voit le leadership participatif et la gestion dynamique de l’humain comme des leviers stratégiques pour se différencier et faire de la compagnie aérienne l’acteur « le plus personnel du marché, celui qui rassemble les gens, celui qui fait du voyage un plaisir ». Interview à lire dans Peoplesphere de l’été. Lire plus