Selon Statbel, le nombre d’emplois vacants continue d’augmenter. Au deuxième trimestre 2018, les entreprises belges offraient 145.760 emplois vacants contre 140.690 au premier trimestre 2018. Cela ressort des nouveaux chiffres de l’office belge de statistique. Le taux de vacance d’emploi – le nombre d’emplois vacants par rapport au nombre total d’emplois dans l’entreprise – a lui aussi progressé de 3,47% au premier trimestre 2018 à 3,52% au deuxième trimestre.

La Flandre a connu la plus forte hausse, avec 4.980 emplois vacants en plus par rapport au premier trimestre 2018. Le taux de vacance d’emploi est plus élevé en Flandre (3,86%) et à Bruxelles (3,38%) qu’en Wallonie (2,79%).

Les grandes et moyennes entreprises offrent le plus d’emplois vacants (76% du total). Le taux de vacance d’emploi dans ces entreprises se chiffre à 3,16%. Ce chiffre est nettement inférieur au taux de vacance d’emploi de 5,52% enregistré dans les entreprises occupant moins de 10 salariés.

Plus de la moitié (65,6%) des emplois vacants se concentrent dans quatre secteurs économiques:

• Les sciences et les services (19,6% du total): 28.630 emplois vacants
• Le secteur non marchand (17,3%): 25.280 emplois vacants
• L’industrie (14,7%): 21.350 emplois vacants
• Le commerce (14%): 20.430 emplois vacants.

Les secteurs économiques suivants affichent le taux de vacance d’emploi le plus élevé:

• L’information et la communication (TIC) : 7,37%
• L’hébergement et la restauration (horeca): 6,49%
• La construction: 6,06%
• Les sciences et services: 5,54%

Le taux de vacances d’emploi augmente (premier versus deuxième trimestre 2018) principalement dans les secteurs de l’hébergement et de la restauration (1,34 point de pourcentage), des activités immobilières (+0,72 point de pourcentage) et de la construction (+0,69 point de pourcentage). Des baisses sont observées dans les secteurs du commerce (-0,45 point de pourcentage) et des activités financières (-0,33 point de pourcentage).

Source : Statbel