Le 13 février dernier, Econocom et Peoplesphere ont réuni une douzaine de responsables RH et Comp & Ben afin d’évaluer ensemble les moyens de répondre aujourd’hui aux attentes de nos collaborateurs au-travers des plans cafétéria et autres dispositifs de rémunérations alternatives.
Améliorer l’expérience collaborateur, accroître le pouvoir d’achat de nos travailleurs, contribuer à la rétention des talents… Comment l’’introduction des ‘Employee Devices’ peut-elle soutenir les objectifs stratégiques RH de nos entreprises ?
Le compte rendu de ce workshop, soutenu par le business case partagé par Belfius Banque et les principaux enseignements sont dès à présent disponibles via le téléchargement gratuit de notre Executive Summary. Bonne lecture !
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