29 janvier 2024 
Les entreprises comptant 20 travailleurs ou plus devront avoir mis en place un plan de formation d’ici la fin du mois de mars, conformément au deal pour l’emploi. Actuellement, le plan de formation est prêt pour 4 PME sur 10 (38%), et il est en cours d’élaboration pour un tiers d’entre elles. Toutefois, 30% de ces entreprises ne s’y sont pas encore penchées, selon une enquête menée auprès de plus de 500 employeurs. Lire plus
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Lutter contre les pénuries d’emploi grâce à la migration économique: le parlement bruxellois prend les devants.
Ce vendredi après-midi, les députés bruxellois votaient l’ordonnance Migration Economique, portée par Bernard Clerfayt, Ministre bruxellois de l’Emploi. Un sujet qui aura suscité de nombreux débats au sein du Parlement bruxellois. Lire plus
Impact de l’IA générative sur le marché du travail US: la moitié des emplois devraient changer au cours des 15 prochaines années.
Une étude conjointe historique d’Oxford Economics et de Cognizant prédit que l’IA générative affectera 90% des emplois aux États-Unis, soulignant le besoin critique d’une requalification stratégique pour maintenir la croissance économique. Lire plus
Les fédérations patronales prédisent un début d’année 2024 sombre pour l’emploi: les entreprises peinent à digérer l’augmentation des coûts salariaux.
Deux fois par an, la Fédération des entreprises de Belgique (FEB) interroge ses fédérations sectorielles pour mesurer la température économique. Sur la base de cette enquête (réalisée en novembre), elle fait le point sur la situation économique belge. Les chiffres macroéconomiques des trois premiers trimestres de 2023 montrent que l’économie belge a mieux résisté que ce que l’on aurait pu attendre à la suite de la plus forte poussée inflationniste depuis les années 1970. Durant cette période, les investissements des entreprises ont également connu une croissance étonnamment forte de 8,5% par rapport à l’année précédente. L’enquête de novembre révèle toutefois une situation moins favorable. Lire plus
Ce sont les PME wallonnes qui présentent les intentions de recrutement les plus élevées pour 2024.
D’après la dernière enquête de SD Worx sur les PME réalisée en décembre 2023 auprès de 711 chefs d’entreprise de PME, plus d’une PME sur trois recrutera du personnel au cours du premier trimestre. La majorité d’entre elles recrutent pour des extensions et moins pour des remplacements. C’est une bonne nouvelle car les intentions de licenciement restent stables à 12%, ce qui est mieux qu’en décembre dernier. Il existe toutefois des différences régionales : la Wallonie et la Flandre orientale comptent le plus grand nombre de PME ayant des projets d’embauche au premier trimestre, soit 39% et 43%. Les plans de licenciement sont également en baisse parmi les PME en Wallonie et à Bruxelles. Lire plus
Le taux de chômage s’établit à 13,7 % à fin novembre 2023 en Wallonie.
Le nombre de chômeurs indemnisés (DEDA) a diminué depuis la fin octobre (-1,9%) et il en va de même pour les jeunes en stage d’insertion (-10,3%).
Le taux de la demande d’emploi s’établit à 13,7% à fin novembre 2023.
Le Forem a par ailleurs diffusé 37.041 offres d’emploi (dont 27% sont des CDI) durant le mois écoulé. Lire plus
Perspectives d’emploi positives dans les trois régions, soutenues par les difficultés chroniques des entreprises à remplir les postes vacants.
Les pénuries de talents maintiennent les intentions de recrutement à un niveau élevé en Belgique pour le 1er trimestre 2024. Avec une Prévision Nette d’Emploi en hausse pour le troisième trimestre consécutif à +33%, les employeurs belges affichent leur volonté de créer de nouveaux emplois au cours du 1er trimestre 2024, mais selon ManpowerGroup, les difficultés rencontrées par trois employeurs sur quatre pour remplir leurs postes vacants explique ce maintien des intentions de recrutement à un niveau élevé. Lire plus
Pour le secteur des titres-services en Wallonie, la réforme en cours peut représenter un danger mortel pour les entreprises.
Le Gouvernement wallon vient d’adopter un avant-projet d’arrêté qui finalise la réforme du dispositif des titres-services. Annoncé comme un trophée, il pourrait bien avoir la peau du secteur en Wallonie. En effet, lors d’une ultime tentative de concertation, il est apparu que cette réforme n’était soutenue par aucune analyse économique ou d’impact économique et financière sur les entreprises titres-services agréées. Selon Federgon, si le projet a été amendé sur deux points, pour gommer des erreurs d’appréciation de l’effet d’une indexation trop tardive du prix du titre-service au client, il reste dévastateur sur le plan économique pour les entreprises titres-services. Lire plus
Taux de chômage stable dans la zone OCDE à hauteur de 4,8%.
Le taux de chômage dans la zone OCDE est resté stable à 4.8 % en septembre 2023, se maintenant en-dessous de 5.0% depuis juillet 2022. En septembre 2023, le taux de chômage mensuel a augmenté dans 16 pays de l’OCDE, est resté inchangé dans 11 pays et a baissé dans 6 autres. Le nombre de chômeurs dans la zone OCDE a légèrement augmenté pour atteindre 33,3 millions en septembre, son niveau le plus élevé en 2023, principalement en raison d’une augmentation du nombre d’hommes au chômage. Lire plus
Les entreprises multinationales représentent plus de 30% de l’emploi dans notre pays: la majorité d’entre elles sont basées chez nos voisins directs.
Du fait de la globalisation de l’économie, la part des groupes multinationaux devient de plus en plus grande. Quel est leur poids dans l’économie belge? Une initiative européenne a permis de mettre en place un registre des groupes multinationaux. Les chiffres suivants sont issus de ce répertoire, appelé European Group Register (EGR). Lire plus
