Résultats pour le tag: ‘forem’

L’emploi wallon se porte de mieux en mieux, grâce entre autres à la diminution du taux de chômage des jeunes de moins de 25 ans.

La baisse du nombre total de demandeurs d’emploi inoccupés (D.E.I.) continue en Wallonie : à un an d’écart, on dénombre 9.455 personnes de moins. C’est notamment parmi les D.E.I. âgés de moins de 25 ans que la baisse est la plus marquée, avec un recul de 5,8 %. Cette tendance s’observe depuis juillet 2013 en Wallonie. Lire plus

Recrutement massif: un mariage d’amour et de raison entre le Club Med et le Forem.

Association surprenante? Oui et non, compte tenu de la disparité des cultures d’entreprise et, en même temps, de la pénurie de talents sur le marché du travail. Le Club Med collabore à nouveau avec le Forem pour mener à bien sa campagne belge de recrutement de saisonniers, pour cette saison hiver 2019-2020. Les profils recherchés sont multiples et pourraient vous surprendre. Lire plus

L’outil de matching « Mon Profil » du Forem semble répondre aux besoins des entreprises.

Lancé il y a un peu plus d’un an, l’outil de matching du Forem « Mon Profil » connait un grand succès. Depuis sa mise en ligne, plus de 74.000 personnes y ont créé un profil et plus de 6.500 entreprises l’ont utilisé et ont déjà effectué plus de 178.000 recherches. Les demandeurs d’emploi inscrits et qui ont publié leur profil sur cet outil s’insèrent plus facilement sur le marché de l’emploi. Lire plus

Le taux d’emploi wallon poursuit sa progression: 12.000 chômeurs de moins en comparaison à l’année dernière.

Par rapport à août 2018, la demande d’emploi en Wallonie a diminué de 5,3%, soit 11.934 personnes en moins et ce, malgré les nombreuses inscriptions des jeunes à la sortie de leurs études. Fin août 2019, la Wallonie compte 139.640 demandeurs d’emploi (D.E.) demandeurs d’allocations (dont 1.771 en Communauté germanophone) et 30.231 jeunes en stage d’insertion professionnelle (dont 252 en Communauté germanophone). Lire plus

#goforjob : la diminution du chômage des jeunes wallons reste une absolue priorité.

Entre 2008 et 2018, le nombre de jeunes demandeurs d’emploi a diminué en Wallonie de 25 %. Si la tendance est positive, le nombre de demandeurs d’emploi reste trop élevé. Afin d’encourager toujours plus les jeunes à utiliser ses services, le Forem lance, ce lundi, une nouvelle campagne de communication à destination de ce public. En moyenne sur l’année dernière, la Wallonie a dénombré 39.925 demandeurs d’emploi inoccupés âgés de moins de 25 ans. Lire plus

Diminution du taux de chômage wallon : -5,7% en comparaison à la situation en juillet 2018.

Comme chaque année, les jeunes sont venus s’inscrire en nombre au Forem, à la sortie des études. La demande d’emploi est toutefois de nouveau à la baisse sur base annuelle : – 5,7%. Cela correspond à une diminution nette de 12.876 personnes. Lire plus

72 métiers en pénurie et 28 fonctions critiques en Wallonie… Le Forem doit multiplier les incitants pour orienter les demandeurs d’emploi vers ces filières.

Le Forem a établi la nouvelle liste des fonctions critiques et métiers en pénurie pour la Wallonie. En 2019, 100 fonctions ont été identifiées, parmi lesquelles on retrouve 72 métiers en pénurie de main-d’œuvre. Pour inciter toujours plus de demandeurs d’emploi à se former à ces métiers, le Forem met à leur disposition plus de 130 formations spécifiques et organise des séances d’informations actives et interactives pour les découvrir. En 2018, 9.213 personnes ont terminé avec succès une formation pour un métier en pénurie. Mais ce n’est certainement pas suffisant. L’institution wallonne a dès lors entrepris, sur décision de son ministre de tutelle, d’incendier davantage encore les demandeurs d’emploi. Lire plus

Le taux de chômage wallon reste stable à hauteur de 12,2%.

Fin mai 2019, le nombre de demandeurs d’emploi inoccupés en Wallonie reste sous la barre des 200.000, à savoir 192.098. Le taux d’emploi à un an est stable par rapport à mai 2018 : 12,2 %. Les diminutions de la demande d’emploi les plus marquées à un an d’écart concernent les demandeurs d’emploi âgés de 25 à moins de 30 ans (- 5,8 %), ainsi que les jeunes de moins de 25 ans (- 4,2 %). Lire plus

Un nouvel écrin pour le Centre d’excellence dédié aux secteurs ‘verts’ inauguré ce 17 mai à Frasnes-les-Anvaing.

En 2004, le Forem a créé le Centre de compétence Forem Secteurs verts pour dispenser des formations dans le secteur agronomique en Wallonie (jardinier, arboriste grimpeur, maraicher…).  Et ce vendredi 17 mai, le Centre de compétence Secteurs verts inaugure de nouvelles installations à Frasnes-lez-Anvaing. Les deux nouveaux bâtiments vont permettre d’accueillir et de former dans des conditions optimales les stagiaires ainsi que de développer l’offre de formation du centre. En 2018, plus de 730 personnes sont passées par ce centre pour suivre une des 13 formations proposées. Lire plus

Coup de boost pour remettre les jeunes NEET au travail? Cela fonctionne dans 63% des cas.

Comment remobiliser et accompagner des jeunes « ni à l’emploi, ni dans l’enseignement, ni en formation » (NEET)? C’est à cette question que le Forem, la FGTB et la CSC ont répondu en lançant le projet « Coup de boost » sur la région de Charleroi et Mons, via les Cellules de reconversion et avec le soutien du FEM. L’objectif ? Remobiliser, accompagner et proposer un projet d’avenir à des jeunes très éloignés de l’emploi (les « NEETS »), ayant entr e18 à 25 ans et domiciliés dans les bassins de Charleroi et de Mons. Lire plus

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