31 mai 2017 
Le secteur automobile parie sur le partenariat multilatéral afin de favoriser la formation aux technologies de pointe. En effet, il est probable que seuls, les centre de formation pourront difficilement supporter les coûts liés aux nouveaux équipements et suivre le rythme des avancées technologiques du marché. Sans associer les acteurs privés et publics, la formation des jeunes restera en décalage par rapport aux besoins des entreprises. Lire plus
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Le Festival de la Formation, c’est à Bruxelles les 9 et 10 mai.
Bruxelles formation et ses partenaires organisent pour la quatrième année consécutive, le Festival de la Formation, les 9 et 10 mai de 9h30 à 16h au sein de bf.carrefour, 22-25 Bld Bischoffsheim à 1000 Bruxelles. Lire plus
L’intérim et le recrutement ont bénéficié de la reprise en 2016, mais l’instabilité du marché du travail demeure…
Lors de la présentation des chiffres annuels du secteur, Federgon a mis en évidence la vitalité des prestataires de services RH au cours de l’exercice 2016. Le retour de l’optimisme sur le marché de l’emploi profite directement aux acteurs de l’intérim, du recrutement et de la formation. La forte exigence de flexibilité reste primordiale par ailleurs. Lire plus
Philippe Bertin (CHRO – Prayon) nommé Président de l’EPM Academy.
Ce 18 avril 2017, sur proposition du Comité de Gouvernance composé d’administrateurs de l’EPM, le Conseil d’Administration de EPM Academy a désigné Philippe Bertin comme Président pour succéder à Michèle Gillot. Lire plus
Quelles sont les préoccupations majeures des employeurs en 2017?
Au départ d’une liste de 20 thématiques apparaissant de manière récurrente à l’agenda RH de nos entreprises, le groupe Randstad a voulu identifier quels sont les sujets de préoccupation majeurs des employeurs belges en 2017. Un moyen intéressant de distinguer les réels sujets de fond de ceux que l’on peut considérer comme la tendance ‘hype’ du moment… Conclusion: la formation des travailleurs, la flexibilité et la gestion des pénuries restent les plus grands défis du marché de l’emploi. Lire plus
Les consultants RH ont profité de la croissance pour clôturer un bel exercice 2016.
Le rapport trimestriel de Federgon relatif à l’activité des prestataires de services RH au cours de l’année 2016 est clôturé. Il affiche un joli bilan de santé. Tous les secteurs d’activités confirment une tendance à la hausse. Lire plus
Learning Award 2017 by Epsilon: et les 5 nominés sont…
Le Learning Award by Epsilon est de retour. La remise de l’Award 2017 se tiendra le 30 mars prochain dans le cadre de la 28ème HRM Night. Envie de découvrir qui sont les 5 nominés? Lire plus
Le secteur de la chimie met la pression sur l’enseignement et le Pacte d’Excellence.
Essenscia, la fédération de la chimie, des matières plastiques et des sciences de la vie, plaide pour une mise en œuvre rapide du Pacte d’Excellence et des mesures concrètes dont une expérimentation encadrée pour améliorer le niveau des étudiants en sciences. Le manque de talents bien formés doit être comblé rapidement. Lire plus
Le marché du travail belge et ses inégalités ‘résumés’ en 150 tableaux…
Le Service Public Fédéral de l’Emploi est chargé de transmettre à la Commission européenne l’ensemble des indicateurs relatifs au marché du travail, en tant qu’annexe au Programme national de réforme de chaque État membre de l’UE. Les données au terme de l’année 2015 (!) tendent à démontrer une certaine homogénéïsation du marché : stabilité du chômage, réduction des écarts liés au genre et à la qualification, harmonisation des salaires… Lire plus
Digital Learning : e-doceo devient ‘Talentsoft Learning’.
Nouvelle identité pour e-doceo sept mois après l’annonce de la fusion avec Talentsoft. L’entreprise active dans la formation digitale devient devient ‘Talentsoft Learning’ et affirme son ambition de devenir l’un des leaders mondiaux dans son secteur d’activités. Lire plus
