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Résultats pour le tag: ‘RH’

Transformation digitale: l’Agence du Numérique propose une cartographie des outils numériques dédiés aux pratiques RH.

L’Agence du Numérique travaille au quotidien à la définition et à la mise en oeuvre des politiques publiques wallonnes dans le domaine du Numérique. Face aux enjeux de digitalisation des pratiques au sein de nos entreprises (entre autres le télétravail, l’utilisation des plateformes collaboratives, les formations à distance…), l’Agence, à travers sa stratégie Digital Wallonia, met à disposition une première version d’une cartographie dédiée aux outils numériques et au management humain. Lire plus

La Ligue Braille recherche un(e) employé(e) qualifié(e) pour le Service du personnel à temps partiel (4/5ième) à durée indéterminée pour son siège de Bruxelles.

La Ligue Braille est une ASBL active dans toutes les régions du pays. Plus de 15.500 personnes aveugles et malvoyantes font appel à ses services gratuits qui visent à favoriser leur autonomie, leur intégration, leur épanouissement. Elle recrute un(e) employé(e) qualifié(e) pour le Service du personnel pour son siège de Bruxelles. Lire plus

Edito – Une année perdue? (et pourquoi devrions-nous réinventer, une fois de plus, le monde du travail?)

Quelle est cette frénésie qui nous pousse à vouloir à tout prix rebattre les cartes alors que la partie est loin d’être terminée? Ne devrions-nous pas avoir pour objectif de revenir aussi rapidement que possible à la situation d’avant, aussi imparfaite soit-elle… Il y a en tout cas bien d’autres priorités à adresser dans le quotidien des travailleurs, avant d’essayer d’imaginer ce que seront nos relations et nos environnements de travail demain? Les besoins auxquels il faut répondre ne concernent pas l’avenir. Ils forment le présent, le quotidien de chacun d’entre nous. Et ils sont le fruit d’inégalités installées depuis longtemps et cruellement remises en lumière par une crise sanitaire implacable. Lire plus

Colloque de l’ADP Liège le 1er avril à 13h: Personne – Plaisir – Planète – Participatif, bienvenue dans le nouveau monde des RH.

L’ADP de Liège a le plaisir de vous inviter à son colloque du jeudi 1er avril 2021 à partir de 13 heures précises ! Le monde de l’entreprise poursuit sa mutation avec comme enjeu, plus que jamais, de combiner performance et sens au travail. Venez découvrir des idées inspirantes et des partages d’expériences concrètes lors d’une après-midi de Colloque en format « distanciel qui nous rapproche ». Bienvenue dans le nouveau monde des RH et ses 4P. Lire plus

Les interim managers sont régulièrement sollicités pour mener des projets de réorganisation et de changement.

La crise de la Covid-19 a eu un impact sur le volume de missions d’interim management en 2020, en particulier dans le secteur de l’aviation, des voyages, de l’évènementiel et du retail. Certaines missions ont été écourtées ou postposées. Cependant, l’enquête salariale de 2021 de Robert Walters nous révèle que depuis cet été, il y a eu une augmentation du nombre de missions d’interim management pour aider à restructurer des entreprises en difficulté ou gérer des projets de transformation et de changement, essentiels à la continuité des activités de certaines entreprises. Lire plus

Prêts à mettre l’augmentation effective du temps de travail au centre des débats?

Décembre 2020 est entamé. Dixième mois de crise. A moins d’être sourds et aveugles, nous entrons doucement dans une période au cours de laquelle nous pourrons affirmer que nous disposons désormais du recul nécessaire… Finies les prédictions aléatoires. Nous voyons bien maintenant vers quoi nous nous dirigeons, à tout le moins en ce qui concerne l’organisation du travail de demain. Un rapide point de situation sur ce que nous conserverons de ces aller-retours entre confinement, déconfinement, post-confinement… Lire plus

Tendances RH pour 2021? Télétravail, leadership et bien-être au centre des préoccupations.

La première année de cette nouvelle décennie a complètement redessiné la vie en entreprise. Le COVID-19 a accéléré diverses tendances en matière de ressources humaines et de bien-être. Selon les experts d’Attentia, ces évolutions devraient s’intensifier en 2021. Voici les principales tendances qui domineront le monde des affaires dans la période à venir. Lire plus

RH et TIC unies pour soutenir la pratique du télétravail post-confinement auprès de 80% de nos entreprises.

Une étude menée par Orange Belgium montre que près de 2 entreprises belges sur 3 modifieront profondément leur façon de travailler après la crise du coronavirus.Celle-ci a bouleversé le mode de fonctionnement des entreprises, mais tous ces changements vont-ils durer? Les bureaux à domicile, les visioconférences et l’attention accrue portée à la cybersécurité semblent s’inscrire dans la durée. Lire plus

Baromètre du secteur de la construction: les profils techniques n’ont pas peur du changement mais subissent un niveau de stress trop important.

La société Impact a mené une enquête indépendante à propos de la satisfaction au travail dans le secteur de la construction et d’autres secteurs techniques, et a ainsi créé son baromètre technique. L’entreprise, spécialisée dans le travail intérimaire, le recrutement et la sélection dans ces secteurs, employe chaque jour 1.250 personnes. Voici les résultats les plus frappants du baromètre dédié au secteur de la construction. Lire plus

E-book en téléchargement gratuit: « Les millenials et le travail : fantasme médiatique ou révolution inéluctable? »

E-book en téléchargement gratuit: « Les millenials et le travail : fantasme médiatique ou révolution inéluctable? »

En 2020, les Millenials représenteront la moitié de la force de travail à l’échelle globale. Cette génération née entre le début des années 80 et la fin des années 90 semble profondément ancrée dans une culture de l’immédiat. Nos organisations ont-elles pris toute la portée des attentes qu’elle manifeste vis-à-vis du monde du travail? Gymlib nous propose une synthèse inédite des enjeux et défis à relever face aux exigences des Millenials. A télécharger sans tarder! Lire plus

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