20 september 2018 
1.010 euro is de kostprijs van ziekteverzuim in België per werknemer… Het positieve effect van sport op de lichamelijke gezondheid is vandaag wetenschappelijk bewezen, maar recent onderzoek toont ook aan dat regelmatige lichaamsbeweging eveneens doeltreffend is om stress, angst en burn-out te voorkomen. Lezen
Peoplesphere / Digital
Tevreden consumenten vormen een talentenvijver die nog al te vaak onbenut blijft.
Gelukkige kandidaten zorgen voor gelukkige consumenten, en omgekeerd! Volgens ManpowerGroup is 56% van de consumenten bereid om aan de slag te gaan bij een bedrijf waarvan ze de producten en diensten waarderen, terwijl 54% bevestigt dat een slechte ervaring tijdens een sollicitatie een negatieve invloed zal hebben op hun aankoopbeslissingen. Terwijl meer dan één werkgever op drie geconfronteerd wordt met het tekort aan talent, zouden de bedrijven meer moeten putten uit de talentenvijver van tevreden consumenten die nog te vaak onbenut blijft. Lezen
Lokale besturen hebben nog een lange weg af te leggen naar een meer divers personeelsbestand.
Dat blijkt uit nieuwe cijfers van de stads- en gemeentemonitor die de Commissie Diversiteit heeft opgevraagd. Die tonen dat 7,4% van het stads- en gemeentepersoneel een migratieachtergrond heeft. Dat is bijna de helft minder dan hun aandeel in de actieve beroepsbevolking (13,4%). Met de verkiezingen voor de deur herhaalt de commissie haar aanbevelingen voor lokale besturen. De commissie hoopt dat de nieuwe stads-en gemeentebesturen hier na de verkiezingen werk van maken. Lezen
#MeToo : het aantal meldingen over discriminatie van vrouwen en mannen blijft stijgen in 2017.
Het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen stelt opnieuw vast dat het totale aantal meldingen aanzienlijk is toegenomen in 2017 (+34% ten opzichte van 2016). Werk blijft het domein waar discriminaties het vaakst gemeld worden, vooral tegen vrouwen. Het aantal meldingen van discriminatie omwille van zwangerschap of moederschap in een professionele context is verdubbeld ten opzichte van 2016. De gebeurtenissen van 2017, zoals #MeToo, lijken verder vooral het aantal meldingen die verband houden met seksisme en intimidatie te hebben beïnvloed. Lezen
VDAB wil de kwaliteit en kwantiteit van sollicitatiefeedback door werkgevers verhogen.
VDAB nodigt organisaties, start-ups en particulieren uit om met hun frisse ideeën mee te werken aan een verhoging van de kwaliteit en de kwantiteit van sollicitatiefeedback. VDAB voorziet tot 30.000 euro voor een proof of concept van een klantvriendelijke oplossing. Lezen
Een op zeven Belgen besteedt meer dan twee uur per dag aan woon- werkverkeer.
Vandaag is 15% van de Belgen 2 u of meer onderweg van of naar het werk. Dit percentage is de laatste twee jaar gestegen. Gemiddeld zijn we al langer dan veertig minuten onderweg, enkele reis. Dat maakt meer dan 1u 20 heen en terug. Er zijn ook meer Belgen die meer dan 40 km per dag afleggen. Dat aandeel steeg sinds 2010 van 28,3% tot 33,5% of één derde van alle Belgen. Dit zijn de opvallende conclusies uit de jaarlijkse bevraging van SD Worx bij 2500 werknemers in België. Kan een elektrische fiets soelaas bieden? Hij maakt ook grotere woon-werkafstanden overbrugbaar. Werknemers in Vlaamse bedrijven ontvangen het vaakst een fietsvergoeding voor hun woon-werkverkeer. Lezen
15 % werknemers ontvangt fietsvergoeding. Zijn duurzame mobiliteitsformules woon-werkverkeer in de lift?
Meer en meer werknemers komen geregeld met de fiets naar het werk en ontvangen daarvoor een fietsvergoeding. In 2017 steeg hun percentage tot boven de 15 %. Zij ontvangen gemiddeld een vergoeding van 31 euro per maand bovenop hun loon omdat ze naar het werk fietsen. Wanneer het mobiliteitsbudget een feit zal zijn, naar alle waarschijnlijkheid op 1 oktober, is de verwachting dat sommige werknemers hun bedrijfsauto zullen inleveren om met de fiets of op een andere duurzame manier naar het werk gaan. Lezen
De regering bevestigt de verhoging van het maandelijkse inkomen dat mag worden verdiend via het verenigingswerk.
De ministerraad keurt op voorstel van minister van Werk Kris Peeters, minister van Sociale Zaken Maggie De Block en minister van Financiën Johan Van Overtveldt een ontwerp van koninklijk besluit goed over de economische relance en de versterking van de sociale cohesie. Lezen
Administratieve vereenvoudiging: RSZ sluit integratietraject af.
Einde augustus hebben 104 medewerkers van de Overzeese Sociale Zekerheid hun intrek genomen in het hoofdkantoor van de RSZ in Brussel. Met de verhuis is een voorlopig einde gekomen aan een intensief integratietraject. Alle medewerkers van de “geïntegreerde” RSZ zitten nu onder hetzelfde dak. Lezen
Migratiecrisis: VDAB trekt actieplan ‘Integratie door Werk‘ door in normale werking.
Sinds de migratiecrisis van 2015 gooide de VDAB de begeleiding van anderstalige nieuwkomers over een andere boeg. De nieuwe aanpak ging uit van snellere screening, snellere toeleiding naar opleidingen of stages en het principe dat Nederlands een competentie is die in verschillende omgevingen opgeraapt kan worden. Het actieplan was succesvol en zal nu structureel ingebed worden in de werking van VDAB. Lezen
