22 langues pour booster l’emploi en Région Bruxelloise, une étape indispensable pour insérer les demandeurs d’emploi étrangers dans un parcours d’apprentissage.

A Bruxelles, près d’1 chercheur d’emploi sur 10 ne parle ni le français, ni le néerlandais. Ce sont des chiffres de view.brussels, l’observatoire bruxellois de l’emploi et de la formation. Actiris vient donc d’élargir son service d’interprétariat social de 9 à 22 langues. Grâce à l’ajout de 13 nouvelles langues, Actiris s’adresse désormais à 83% des chercheurs d’emploi qui doivent encore apprendre une des langues nationales.

Objectif : inciter ces 8000 allophones à apprendre rapidement le français ou le néerlandais, pour favoriser leur mise à l’emploi, beaucoup d’employeurs cherchant encore et toujours de nombreux candidats.

13 langues supplémentaires sont désormais proposées grâce à deux partenaires, SeTIS Bruxelles et Brussel Onthaal. Des brochures et des vidéos en 22 langues complètent cette offre.

Nouvelles langues: italien, portugais, grec, peul, chinois, hindi, penjabi, ourdou, pashto, dari, farsi, somali, lingala
Offre existante: espagnol, anglais, russe, arabe, polonais, albanais, bulgare, roumain et turc.

Cet élargissement permet d’atteindre 83% des allophones. Plus de 6 700 personnes sont concernées.

Autre nouveauté importante : ce service concerne désormais tous les types d’entrevues pendant 6 mois. Du 1er rendez-vous, aux entretiens de job info en passant par le bilan professionnel. Actiris souhaite de cette manière orienter le plus rapidement possible ces chercheurs d’emploi vers des cours de néerlandais ou de français et répondre ainsi aux besoins des employeurs.

Source : Actiris

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