30 mai 2018 
Chaque année, 57 nouveaux emplois bruts sont créés pour 1 000 emplois existants. Cette dynamique pour les régions et les provinces a pu être analysée pour la première fois sur la base du lieu d’emploi. Cette étude s’inscrit dans le cadre du projet Dynam-Reg, une collaboration entre l’ONSS, l’IBSA, le Département WSE, l’IWEPS et HIVA-KU Leuven. Au niveau provincial justement, ce sont le Limbourg et le Brabant wallon qui s’en sortent le mieux. Lire plus
Peoplesphere / Actualités
Formation, rémunération, sourcing international… Les employeurs multiplient les initiatives afin d’affronter la pénurie de talents sur le marché de l’emploi.
Plus de 7 employeurs sur 10 déclarent souffrir de la pénurie sur le marché de l’emploi. Dans 11 % des cas, l’employeur ne trouve pas de solution à la pénurie sur le marché de l’emploi et il ne peut pas pourvoir de postes vacants pour lesquels il a du travail. Place donc à la créativité et à la flexibilité afin d’attirer de nouveaux talents venant parfois de très loin et surtout de retenir ceux qui assurent le quotidien de l’entreprise… Lire plus
Réforme APE : le secteur non-marchand craint pour l’emploi de 6.000 travailleurs.
Une réforme du dispositif des Aides à la Promotion de l’Emploi (APE) est planifiée par le Gouvernement wallon. Pilotée par le Ministre de l’Emploi, Pierre-Yves Jeholet, elle sera, dès 2019, dite en phase transitoire. Les postes APE seront ensuite transférés vers les politiques fonctionnelles. Si ce transfert peut constituer une opportunité, les économies qu’il engendre auront des conséquences néfastes sur l’emploi et la qualité des services à la population. Lire plus
L’Europe progresse enfin sur la voie d’un salaire égal pour les travailleurs détachés.
Aujourd’hui, le Parlement Européen à Strasbourg a approuvé la révision de la directive de détachement, finalisant ainsi un chantier important pour un marché interne plus social. Le syndicat chrétien, la CSC, via sa division bâtiment – industrie & énergie (CSCBIE), tient à féliciter la Commissaire Européenne Marianne Thyssen de son engagement sans faille. Elle indique : « Bien que la directive comprenne certainement quelques éléments positifs, il reste encore un long chemin à parcourir pour mettre fin aux abus. » Lire plus
ICHEC Formation Continue et la Sales Academy lancent le premier certificat en ‘Sales & Account Management’ en Belgique.
En réponse à la pénurie de commerciaux dans toutes les régions en Belgique, la Sales Academy et ICHEC Formation Continue ont décidé de collaborer pour répondre à cette problématique en professionnalisant le métier de commercial pour venir en aide aux entreprises. Lire plus
La croissance inclusive au menu du Forum 2018 de l’OCDE : définitions et enjeux.
La thématique du Forum 2018 de l’OCDE – qui se tiendra ces 29 et 30 mai – nous enthousiasme ! L’angle retenu, « ce qui nous rapproche », nous semble en effet très pertinent. L’année dernière, lors du Forum de l’OCDE 2017, il s’agissait d’explorer les clivages qui fragmentent de plus en plus nos économies et nos sociétés et de trouver un but commun. A partir de ces échanges, le Forum de l’OCDE 2018 se concentrera sur ce qui nous rapproche, passant du diagnostic à l’action, afin d’élaborer des solutions pour construire ces liens qui nous font tant défaut. Lire plus
19 : Bruxelles dispose désormais de son école gratuite de développement informatique.
L’épreuve finale de sélection des étudiants est lancée depuis ce vendredi 25 mai. Grâce au soutien d’une dizaine d’entreprises privées, l’inauguration de 19 a eu lieu en présence de Xavier Niel, fondateur de 42 à Paris et de Sophie Wilmès, Ministre fédérale belge du Budget. La vocation de cette école ouverte à tous les jeunes de 18 à 30 ans consiste à répondre aux besoins de nos entreprises en ce qui concerne les profils de codeurs créatifs qu’elles recherchent. Lire plus
Le nombre de chômeurs complets indemnisés en forte diminution au terme du premier trimestre 2018.
Pour le 15e trimestre consécutif, le nombre de chômeurs complets indemnisés demandeurs d’emploi (CCI DE) diminue : au 1er trimestre de l’année 2018, ils étaient ainsi en moyenne 369.026. La diminution par rapport au 1er trimestre de l’année 2017 est de 6,5% (25.708 unités). Et afin d’éviter les polémiques ‘classiques’, il importe que les constatations qui suivent soient interprétées à la lumière de plusieurs modifications réglementaires. Lire plus
Les contrôles ONSS traquent le travail au noir et l’exploitation économique dans les secteurs à risque.
Lors de l’action de contrôles conjoints, l’Inspection de l’ONSS et la police ont trouvé des indices d’exploitation économique dans 19 des 149 lieux de travail contrôlés. Sur les 311 travailleurs constatés au travail, 91 étaient occupés ‘au noir’. En outre, 9 victimes potentielles de traite des êtres humains ont été identifiées. Lire plus
Métiers pénibles dans la fonction publique: l’accord est proche.
Il y a consensus autour des métiers pénibles dans la fonction publique. Les syndicats et les autorités semblent se rejoindre sur la question des métiers pénibles au sein de la fonction publique, a indiqué mercredi soir Luc Hamelinck, président de l’ACV-Openbare Diensten (CSC Services publics). Les parties se sont mises d’accord sur les fonctions précises qui allaient être reconnues comme pénibles. Lire plus
