L’OIT (Organisation Internationale du Travail) a mené une étude auprès d’économistes dans différents pays de l’UE. Il ressort de celle-ci que les économistes hommes et femmes ont des points de vue différents sur les méthodes et préceptes fondamentaux, ainsi que sur les politiques. Choisir une politique d’austérité, de responsabilité environnementale, d’investissement public, de régulation financière… serait directement lié à la question du genre. Une réalité directement transposable à la dynamique de décision au sein de nos organisations. Lire plus
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Un plaidoyer de plus pour l’égalité: les perspectives développées par les économistes sont étroitement liées à leur genre.
Les prestataires de services RH vont recruter massivement en 2018.
Profitant du climat de reprise économique et de la bonne santé du marché des services RH, le groupe Randstad prévoit d’embaucher 350 personnes en 2018. De nouvelles fonctions de consultants principalement seront créées, mais il s’agit aussi de remplacer les départs spontanés sur un marché plus mobile que jamais. Lire plus
Le nombre de demandeurs d’emploi diminue encore à Bruxelles.
Fin janvier 2018, le taux de chômage en Région bruxelloise s’établit à 16,5% (16,1% pour les hommes et 17,0% pour les femmes). En janvier 2017, le taux de chômage s’établissait à 17,5%. On constate dans le même temps que la population active occupée a, en Région bruxelloise, augmenté en 2016 de 3,1% par rapport à l’année précédente (+1,6% pour l’ensemble de la Belgique). Lire plus
La réduction des cotisations de sécurité sociale ne bénéficie pas à toutes les entreprises, loin de là!
À partir du 1er janvier 2018, les cotisations de sécurité sociale de base seront réduites de 5 % pour les employeurs. Toutefois, cet avantage ne s’applique pas à tous les employeurs. En vérité, la réduction varie entre 1 et 2 %. Le groupe Acerta a donc calculé l’impact réel de la deuxième phase du tax shift sur les frais patronaux. Celui-ci sera de l’ordre de 1 à 2%. Qui va donc en bénéficier ? Qui en sera exclu? Lire plus
Tendances dans le domaine du recrutement en 2018: le livre blanc du Cefora en téléchargement gratuit.
En tant que recruteur, vous avez encore de belles années devant vous. Découvrez comment être encore plus efficace et atteindre la réussite! Voici les trois tendances dans le domaine du recrutement en 2018 qui ressortent de l’étude publiée par le Cefora. Lire plus
Egalité des genres: la majorité des faits de discriminations reste passée sous silence.
Ce mercredi, l’Institut pour l’égalité des femmes et des hommes a été auditionné devant le Parlement fédéral en vue de l’Évaluation de la Loi Genre. L’occasion de souligner les éléments concrets et positifs relevés par la Commission d’évaluation des Lois anti-discriminations, mais aussi de rappeler ses principales recommandations en vue d’améliorer la Loi Genre et donc, la protection des victimes de discriminations. Lire plus